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株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスのロゴ写真

株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスのマーケティング・企画系管理職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全3件)

パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.1
やりがい
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4.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.8
成長・将来性
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4.9
社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.7

パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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2.9
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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ワークライフ
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2.7
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスの 全ての評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年8月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 マーケティング・企画系管理職 非正社員 インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
そこまでひどくないと思う。評価制度は、うまく使えば良くある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収二巻してはあげてほしいと上司に伝え...続きを読む(全184文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2019年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 マーケティング・企画系管理職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    インバウンドのおかげで業績が伸び続けており、ライバル企業も少ないため、今後の成長性も高いと考えられる。商品を探して楽しいという価値がしっかり...続きを読む(全209文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年4月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 マーケティング・企画系管理職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    最初は店舗で勤務、夜勤とかもあるので、かなり大変でした、ある程度の実績を出せば本部への移動が可能ですが、それまで結構大変です。常に人手が足りない、忙しい...続きを読む(全155文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    3件中3件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

    パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年12月9日
    回答者:

    【良い点】
    仕事ができるようになるまでが大変だが、慣れたら楽に感じる。優...
    続きを読む(全78文字)

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      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2010年頃

    投稿日:2025年8月30日
    回答者:

    【良い点】
    休日はしっかり休めた。休日出勤になることはなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業は頻繁にあったが事前申告制で申告すると上司に...
    続きを読む(全115文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年11月16日
    回答者:

    【良い点】
    管理職の給与基準は高い気がします。大卒採用に力を入れていますが、高卒の管理職もいました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    本当に辞める...
    続きを読む(全133文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2025年3月14日
    回答者:

    【良い点】
    水道工事には絶対必要な製品なので、需要はなくならないと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    今現在少子高齢化が顕著となり、建設業...
    続きを読む(全137文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2023年4月17日
    回答者:

    【良い点】
    社員は年に一度在宅ワーク推進環境を整備...
    続きを読む(全57文字)

    この投稿でわかること
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングス
    フリガナ パンパシフィックインターナショナルホールディングス
    設立日 1980年9月
    資本金 235億3800万円
    従業員数 17,075人
    売上高 2兆2467億5800万円
    決算月 6月
    代表者 森屋 秀樹
    本社所在地 〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂2丁目25番12号
    平均年齢 42.5歳
    平均給与 690万円
    電話番号 03-5725-7532
    URL https://ppih.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1575546

    パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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