回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
直属の上司、また年の近い先輩社員含め、非常に人物には恵まれたと思っている。
会社外でも会いたいと思えるくらい、いい人たちに会うことができた。...続きを読む(全163文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エム・アンド・アイの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エム・アンド・アイで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
直属の上司、また年の近い先輩社員含め、非常に人物には恵まれたと思っている。
会社外でも会いたいと思えるくらい、いい人たちに会うことができた。...続きを読む(全163文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年6月14日【良い点】
何もない
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生より、まず汚い労働環境をまともなものにするべき。
惣菜を作るのに、ゴキブリは当たり前...続きを読む(全106文字)
【良い点】
在宅勤務の人は最高だと思う(職場の人間関係の悪さなど全く関係無いから。)
【気になること・改善したほうがいい点】
社長のパワハラやお局の...続きを読む(全195文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年9月17日【良い点】
主に携帯電話の販売が業務になりますが、自社サービスで使い方等の相談も受付しているのでお客様が来店された際は販売以外でも接客することがあります。...続きを読む(全540文字)
在籍時期:2005年頃
投稿日:2013年6月28日社内の雰囲気はこれといった問題もなく、社員のほとんどが客先へ常駐しているので静かです。
研修期間は3か月から6か月くらいで、ほとんどがC言語の習得を目的...続きを読む(全244文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年4月2日仕事をできるようになってある程度知識をつけた人間から辞めていくため、
教育に力を入れようがない。
また、新入社員も1年で辞める人間が多いため、腰掛企業とし...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
• 受託やSESでは、自社にいながら有名企業や大規模プロジェクトに参画できるチャンスが多い。
• 「自社ではできないような規模のシステム」...続きを読む(全572文字)
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【良い点】
一部の社員は育休を取っていたので女性も働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアで育休取っている人は少なかった。...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
退職金があるため長く勤めるのであればかなり良いと思う。また5年10年くらいの単位で勤続年数に応じたお金を貰うことができる。
【気になること・...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
基本的には社外に常駐することになる。
自社製品と言われるものはなくはないが、メイン業務ではないため、請負のシステム開発が存在する限りは継続は...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
常駐しているため、プロジェクトに遅れなどがなければ基本的には休みやすい。
会社としてチームで参画することが多く、会社として都合をつけることも...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上記の通り、評価制度や年収に納得感がなかったため。
また、非常に残業が多かったがみなし残業制度のためプラスで支払...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
客先常住のため完全に案件次第。
ただし、私が携わった案件はすべて、休日深夜あたりまえの現場ばかりだった続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価は特になかった。
管理職から昇給は全員一律という言葉があったので、正直やりがいを感じることができなかった続きを読む(全74文字)
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【良い点】
一般的な中小企業。加入している組合の福利厚生がそのまま会社の福利厚生となっていた。独自の制度はなかった続きを読む(全57文字)
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【良い点】
新人の外部研修はしっかりと受けさせてもらった。ただし、それ以降は現場に入って特に学習の機会はなかった続きを読む(全56文字)
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【良い点】
現場の上司やSVの方々は落ち着いた対応をされる方が多く、困った際には相談しやすい雰囲気がありました。感情的な指導ではなく、具体的な改善点を伝...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
経営陣の決断が早く、現場の意見もしっかりと聞いてもらえる風通しの良さがあります。最近は会社全体がよりオープンな雰囲気になってきており、若手で...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職がコロコロ変わりすぎです。方針が定まっていない印象です。
M&Aでしか成長できない様に思いました。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
開発職のエンジニアが増えているので色んな企業へアプローチができると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
非役職のエンジニアが増えて...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
良くも悪くも無難。気性が荒い人はいないイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
多少ひねた人間はいるが、正直どの職場でもいるだろう...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるのかもしれないが、自分のいたところはあいさつをしない社員が多く自分が挨拶をしても無視されることがあった...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般社員は親切な人が多いですが、管理職はキレ散らかしたり部下に丸投げするだけで部下のミス...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
基本的に嫌な感じの人はいない。上司ともフランクに話せる環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に静かな人が多く、飲み会なども少...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
・全体的に大人しい人が多い。人に干渉して欲しくない人にとっては都合がいい職場。
・近年のコンプライアンスの向上とSNSの拡散力のおかげでパワ...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
平社員として見てだが、管理職に魅力は全く感じられない。
年に数回現状確認などの面談が行われるが、かなり適当。中に...続きを読む(全118文字)
| 会社名 | 株式会社エム・アンド・アイ |
|---|---|
| フリガナ | エムアンドアイ |
| 設立日 | 1995年10月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 128人 |
| 代表者 | 山中進 |
| 本社所在地 | 〒101-0047 東京都千代田区内神田1丁目2番8号楠本第2ビル3階 |
| 電話番号 | 03-3292-1247 |
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