ポーラの販促企画・営業企画の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全16件）

【気になること・改善したほうがいい点】
私が所属していた4，5年前までは特に晩年にかけて「実力主義」が横行していたように思う。
ただ、実態は若手社員が役員...続きを読む(全226文字)

【良い点】
いい意味で(も、悪い意味でも)、必要不可欠な仕事がない分、自分で仕事を考えて作り出さなくてはない所があった。
なので、スタッフを中心に残業して...続きを読む(全244文字)

【良い点】
営業組織が売上に対してコミットをしていない。昨今の無茶なプレッシャーをかけるだけのやり方が是正されたまではいい。だが懸念は事業成長がインバウン...続きを読む(全273文字)

【良い点】
仕事内容の割にいい給料だと思う。

メンバーは言われたことをやり、マネジメント層は強すぎるオーナーがいるが故の大きな仕事も出来ず、同じような戦...続きを読む(全168文字)

【良い点】
良くも悪くもチャネルが非常に強い。
訪問販売という形態は弱くはなったが確実に本部に売上が積み上がるシステムを構築している。
社員は仕事をする、...続きを読む(全217文字)

【良い点】
若手は仲がよく内輪で集まったりする。同期など絆を重要視するためそういう中に入ることができればとてもよくしてもらえる。先輩後輩関係もそう。
【気...続きを読む(全189文字)

【良い点】
良かった事はあまりないです。大企業らしく福利厚生は良かったんじゃないですか。大企業という安心感が欲しい人はいいんじゃないでしょうか。
【気にな...続きを読む(全178文字)

【良い点】
同業他社と比べても圧倒的に高水準。
初任給から良い。一定の年次を経ると昇格もしやすい。
地方にいる間は社宅が借りられる(総合職のみ)
【気にな...続きを読む(全180文字)

【良い点】
担当する地域の販売店に対し、経営や販促についてのコンサルティングを行い、企画立案から実行までを任される。地域によって規模感は様々ではあるが、シ...続きを読む(全241文字)

【良い点】
やりたいことを役員クラスが前向きに聞いてくれるところはとても良い。おしつけのトップダウンはほぼない。若い人の意見を聞く風土があり、現場を経験し...続きを読む(全282文字)

【良い点】
特に良くもなく悪くも無い。賞与が3回あるが、1回分の支給が少ないので賞与2回の会社とさほど変わりません。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全228文字)

【良い点】
女性も男性も垣根がない為、仕事も任せてもらい頑張れば管理職にもなれる。結婚、出産で退社する人はほぼいない。子供を産んでもバリバリ働きたい人には...続きを読む(全202文字)

【良い点】
ワークライフバランスを非常に重要視してくれ、有休も取りやすい。会社全体の意向と部署の意向が異なることが多いが、そのギャップを埋めようとチームで...続きを読む(全204文字)

【良い点】
女性管理職も多く大抵のことには子育てとの両立に理解があります。急な半休、有休も自分で業務管理できていれば何も言われません。全社的に有休はどんど...続きを読む(全320文字)

女性の多い職場なので、出産、育児が壁にならず
制度を使って働き続けられる環境だと思います。
また、表向きだけでなく役職についている女性も
たくさんい...続きを読む(全156文字)

能力による査定で給与が決定するのではなく、年功序列による給与体系で、中途採用で入ってきて、キャリアがそこそこの人物でも、年齢が高ければそれなりに年収も高か...続きを読む(全150文字)