この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は比較的高い。40歳になる頃には誰でもそれなりに貰えるようになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記のポストがなかなか入れ替わ...続きを読む(全95文字)
三洋化成工業株式会社 報酬UP
三洋化成工業株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜1400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三洋化成工業株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に三洋化成工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
その他
??? 万円
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は比較的高い。40歳になる頃には誰でもそれなりに貰えるようになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記のポストがなかなか入れ替わ...続きを読む(全95文字)
入社時から若手のうちは良いが、昇給カーブが緩く次第に優位性は失われていく。続きを読む(全37文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収はいい方だと思います。35歳ぐらいまでは年功序列で上昇していきます。それ以降は実力しだいですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全118文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇給・昇格試験等はなく、昇給のために必要な資格(たとえばTOEICなど)はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年度初期に1年間の業...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
新卒からそこそこ高い給料をもらえる。
ほかの化学メーカーの給料と比較し、遜色ないようにしようとしている。
また、福利厚生も悪くなく、残業もかな...続きを読む(全211文字)
年収は化学メーカーの中では平均よりも高く、750万程である。また、初任給も27万程と高い。続きを読む(全45文字)
大学院修士卒の初任給が約28万円と他社と比べると高くなっている。インターンシップにおいて、賞与は年2回で、会社の業績にもよるが、4~6ヶ月ほどであると伺った。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価は上司の好き嫌いに左右される面が大きく、評価の公平性に疑問が有った。客観的な評価指標を導入した方が良いと思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
入社時の年収は比較的高い。管理職以降はランク制で、ランクが上がるごとに大幅に給料増が見込める。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給、...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
人事評価を改定し、明確な基準に応じた評価体制にしていこうという努力は感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
いまだに上司にいかに...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
ボーナスはかなり良かった。一年目からでも、冬は2.5ヶ月分ほどもらえました。また製造部門は夜勤もあるので、給料面は満足でした。
【気になること...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
年収は社会的な平均よりかなり高い水準。高卒でも大学院卒でも同じ給料体系であり、学歴に関わらないところも低学歴者はメリットが大きいのではないか。...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
同業界、同年代と比べて、大きな実績が無くても年収は平均以上かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進・昇格の基準、自己の現在...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
学歴関係なく、年齢で給料は決定される。院卒だろうが高卒だろうが同じ。続きを読む(全54文字)
【本・サイトで調べた】成果だけでなく取り組み姿勢を評価する制度があるそうです。アイデアを積極的に出すなどしている社員も評価されることが印象的でした。続きを読む(全74文字)
【社員から聞いた】初任給もかなり高く,基本給も大手化学メーカーと同じくらい高いこともわかった.
【イベントや選考を通して感じた】インターンシップを通...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
若手でもそれなりにもらえます。
院卒だと27万ぐらいが初任給です。
学士卒でも24万ほどもらえたはずです。
ボーナスは1年で約5か月分です。ボ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
交代勤務で従事している人は日勤の人と比べ6万くらい多く貰える。ボーナスは2.7ヶ月分ほどもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
あ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
35歳くらいまでは他の会社の同年代よりはかなりもらっていると思います。初任給の時点で2万くらいちがいました。ボーナスも業績によりますが結構いい...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
若いうちの給料は同業他社と比べても高水準にある。
給料の上がりは普通だが、副主任に上がると大きく昇給する。
交替勤務や深夜勤務の手当も厚く、ベ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
じぶんじしんに素直になれば良い会社です。上の言うことを素直に聞ける人間であれば、いいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
我が強く...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
年収(製造業、夜勤あり)
給料が高く、ボーナスもしっかりともらえるため年収面での不満は少ないと思われる。同年代と比べても少ないことはない。
評...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
全体的に給料は高いと思います。
また、寮なども完備されているので、お金を貯めたい人にはいいかもしれません。ボーナスも最低でも年に4ヶ月は出るこ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
数年前から労務管理がしっかりされるようになってきた。フレックス制度が導入されてからさらに残業はつけやすくなり、年収に反映されるようになった。
...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
給料は若い頃は他に比べると額面的には多いと思うが、サービス残業になりがちなので、残業代が含まれていると考えると妥当なレベル。
ただ、年齢に対す...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
多角的な事業ポートフォリオを採用しているとの話だった。実際もそうだった。割合は大体同じで、年によってあまり違いがない。
【気になること・改善し...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
チャレンジを許容する会社で、チャレンジに関する制度も充実しており、若いうちからチャレンジを求められる。その為、若いうちは、成長の機会が有る。
...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
やりたいと思ったことは声を上げればやらしてくれる。よっぼど筋の悪い提案でない限り止められない。そういった風潮。特に企画系は自由だが生産はどうだ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
子供の誕生の際に育休を取得することができた。
別部署で交代勤務されている方も育休を取得できるよう調整されていた。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
社員寮があって格安で入ることができた。比較的新しい寮に住めたので快適に過ごすことができた。借上社宅や住宅補助もあった。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
部署異動をきっかけに転職を考えるようになった。これまでの製品開発の実績に満足できず、さらなるチャレンジを目指したいと思った。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
働き方改革が進んで、一部の部署を除き残業はほとんどない。プライベートを重視しつつそれなりの給料がもらえればいいという人にはおすすめ。
【気にな...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
既存顧客との関係性は強く、昔から柱となっている事業は安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規事業の立ち上げが致命的に下手で...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
基本的に女性に甘い会社なので、ほどほどに働いてほどほどに稼ぎたいという女性には非常におすすめ。ここ数年は女性を積極的に管理職、リーダー職に上げ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
大企業と比べると見劣りはするが、この規模の会社としては福利厚生は手厚い。社員が働きやすくなるような各種制度も充実している。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
評価制度は何もないので長く働いていればそれなりにもらえるようになる会社が良い人にとっては合ってる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
年収は同業他社に比べてよいと思います。いろいろ気になる点はあるが、プレッシャーに耐えられるなら満足行く会社だと思う。
若い頃からいろいろチャレ...続きを読む(全496文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が年3ヶ月分くらいで少なく感じた。ライフプラン手当全員一律2.5万ついてるが、家賃補助は会社の定めた条件かつ2...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一時はボーナスは年間4か月まで復活していましたが、今は業績も悪くお小遣い程度にしかでないようでモチベーションもあが...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
収入そのものは業界中位程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長級への昇進は部門で実質的に枠が割り当てられているらしく、あっさり昇進...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
交代勤務のため、夜勤手当、交代勤務手当などがあった。代勤もあった。同世代よりも随分手取りが多かった。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
間違いなく給与は高額です。製造業ですので、ITや金融とは比較になりませんが、化学業界としてはトップクラスではないでしょうか。また出張旅費や社員...続きを読む(全386文字)
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【良い点】
評価の見える化を進めている点
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の見える化を進めている最中ですが、正直評価内容は納得感が薄い印象です...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
評価制度で自己評価後に上司評価がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価のギャップがすごい。
昇級できない制度。
頑張っても報われない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
四半期に一度上司と仕事内容のすり合わせを行う機会があり(多い)、最後に業績の評価を行います。評価が特筆するほど高ければボーナスにも反映されます...続きを読む(全210文字)
会社名 | 三洋化成工業株式会社 |
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フリガナ | サンヨウカセイコウギョウ |
設立日 | 1949年11月 |
資本金 | 130億5100万円 |
従業員数 | 1,916人 |
売上高 | 1595億1000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 樋口章憲 |
本社所在地 | 〒605-0995 京都府京都市東山区一橋野本町11番地の1 |
平均年齢 | 41.3歳 |
平均給与 | 743万円 |
電話番号 | 075-541-4311 |
URL | https://www.sanyo-chemical.co.jp/ |
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