この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
APACの管理が強く日本サイドでの権限がほとんどなく、日本からのプロポーザルが通りづらかったです。
また管理部門はほとんどAPACにレポートしているが、...続きを読む(全233文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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レッドハットの人事の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全3件）
レッドハットの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
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3.5
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
4.7
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
2.8
- ワークライフ
-
4.0
- 女性の働きやすさ
-
3.7
- 入社後のギャップ
-
2.8
- 退職理由
-
1.9
レッドハットの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
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- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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--
- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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レッドハットの 全ての評判・口コミ一覧
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3
件
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年収は他の外資系企業に比べて低めである。
ただしオファーの時点で交渉すれば多少のアップは望める。
とにかく強気で勝負してよい。
あと入社後の昇格、昇...続きを読む(全164文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
非常に優遇されていると思う。
前の人事が家族第一主義を提唱していたため、在宅勤務が認められたり、病欠が有給のほかに他社よりも多く存在する。
有給自体は...続きを読む(全181文字)
全3件中3件表示
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レッドハットを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年10月17日- 回答者：
-
- 30代前半
- 男性
- 4年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
女性社員の採用も多く、女性の管理職も増えてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員にはキャリアパスなどの研修がありますが、男性...続きを読む(全87文字)
在籍時期：2019年頃
投稿日：2024年3月1日- 回答者：
-
- 30代後半
- 男性
- 5年前
- プロジェクトマネージャ（その他のシステム・ソフトウェア関連職）
- 課長クラス
- 正社員
【良い点】
株主が京セラグループで、福利厚生は大企業なみにある。リフレッシュ休暇などの休暇推奨がなされ、休みは取りやすい企業体質。
【気になること・改善し...続きを読む(全126文字)
在籍時期：2022年頃
投稿日：2024年10月30日- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 2年前
- ネットワーク設計・構築
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
社内全体で残業を抑える風土があり、特に繁忙期でなければ定時での退社が可能な部署もあります。繁忙期でも事前にスケジュールを調整する文化が根付いて...続きを読む(全186文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年11月21日カテゴリから評判・口コミを探す
レッドハットの 会社情報
| 会社名 | レッドハット株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | レッドハット |
| 設立日 | 1999年9月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 500人 |
| 売上高 | 315億9793万6000円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 三浦美穂 |
| 本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿4丁目1番18号恵比寿ネオナート |
| 電話番号 | 03-5798-8500 |
| URL | https://www.redhat.com/ja/global/japan |
NOKIZAL ID: 1571350
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