この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休をとっている社員もいる。制度もしっかりしていて大手の恩恵がある。
働く上で男女不平等は特に感じない。続きを読む(全60文字)
株式会社タカラトミー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社タカラトミーの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社タカラトミーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休をとっている社員もいる。制度もしっかりしていて大手の恩恵がある。
働く上で男女不平等は特に感じない。続きを読む(全60文字)
女性が働きやすい環境は整っていると感じる。また、例えば企画職という面で考えると、男性だからこそつくれるものもあれば女性だからこそつくれるものもあると思うの...続きを読む(全91文字)
株式会社タカラトミーは、積極的に女性の働き方を支援し、多様性と平等を推進しています。従業員のニーズに合わせて、育児休暇や柔軟な労働時間、リモートワークなど...続きを読む(全369文字)
【社員から聞いた】おもちゃ作りという仕事柄女性社員は一定数いるものの、管理職割合はまだ低く、現在は20パーセントを目標としている。一方、自身の子育ての経験...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
産休、育休は問題なくとれている印象を受けた。おもちゃ会社ということもあり、この点は問題ないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全88文字)
【本・サイトで調べた】玩具、子供向け商品を扱っているということもあり、特に女性の働き方は他社に比べて恵まれていると感じた。コロナ以前は、社員の家族を本社に...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
ママさん社員も多い、女性だからと言って嫌な思いをしたことはない、育休復帰率はほぼ100%のはず、社員の人柄が良いので出産育休などへも快く送り出...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
子供好きな人が多く、社員の子供を対象に試作をテストしたり、パッケージのモデルになってもらったりと、自然と子供がいること、家族を大切にすることが...続きを読む(全290文字)
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【良い点】
おもちゃ会社のため、女性であることはむしろ有利なことだと思います。子どもむけの商品のため、母親の視点は重要で、商品開発の際にはとても役にたって...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
育休、産休は問題なく取得でき、ほとんどの社員が産後復帰を果たしています。周りにも同じような女性社員がたくさんいるので、理解しあいサポートしあい...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
産休して帰ってくる人が多く、働きやすい。元いた部署に戻れない事もあるがそれなりに本人に聞いてくれる。女性のキャリア形成は本人のやる気次第で上に...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性はバリバリ働いているキャリアウーマンばかりです。積極性や行動力が大事かと思われます。営業ならば、売り込む力があればどんどんキャリアアップし...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
入学式や卒業式、子供の行事等がある場合は、比較的優先して休みやすい環境。育児休暇や時短勤務等も制度として確立しており、女性の方は働きやすき環境...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
今はかなり改善されているかと思いますが、かつては(10年前ほど)、女性の管理職の方も少なく、出産後の働きやすさは、子供の商品を扱う業界にしては...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
男性も家庭を持っている人が多く産休、育休は難なく取れるし理解がある。子育て中の人は時短勤務しているし、打ち合わせ等なければ在宅している人もいる...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性は大変働きやすい環境ではないかと思う。妊娠出産後にほとんどの方が戻って来ている。子供を扱う企業という事もあり、出産後の業務バランスも配慮さ...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
とても働きやすいとおもう、周りの環境もそうであるし、育休に対する考え方が容認的ですね。同業他社のことはわかりませんが、育児も仕事もしたい方にと...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
はっきりいって女性にとってはとても働きやすい会社の部類に入ると思います。そもそもおもちゃ会社のために母親の経験・目線はとても有用で商品開発など...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
自分の考えた商品を作る環境がある。じぶんの頭の中のイメージを形にすることができる。男女関係なく気軽に仕事の相談などをできる環境となっており。非...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
休みやすい、人間関係よし、手当が多い 女性にとっては比較的休みやすいと思いますが、子供がいる方にはあまりおすすめできません。私が昔いた部署は残...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
産休、育児休暇の制度が充実している。
取得がしやすい。
子供の商品を扱う会社なので、やはり、子供の急なお迎え、急な病気の際の欠勤等、周りの理...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
やはりおもちゃ業界というだけあって、比較的育休がとりやすい雰囲気である。
逆に、子供がいるほうが企画する上で、プラスになることも多いので、そう...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
好きなように仕事ができました。上司に恵まれたからだと思います。残業は多かったのですが、やりがいがありました。査定がボーナス時期に(年2回)あり...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
産休後の復帰率がとても高い(100%に近いという話もある)。商材が子供向けなだけに、母親であることが武器にもなる。またママさん社員が多いため、...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
悪くはないものの、業務量と年収が合っているかと問われると微妙。業績賞与がもう少し出てもいいのではないかと感じる。ま...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
業績は伸び続けているので、ヒット商品が続けばこの先も悪くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
少子化は続いていくので、これから入社...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
教育には力を入れていると感じる。特に新卒で入ってくれば体制もしっかりしていて、周りに頼れる環境がある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
会社全体で残業をなくしていこうという意識は高い。大手なのでコンプライアンスについて考える部署もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全124文字)
自分自身が関わるおもちゃが実際に使われている場面を見る時にやりがいを感じるそうです。トミカなど誰もが関わるような製品を販売していることから、例えば子どもや...続きを読む(全145文字)
少子化によって需要が縮小されることが懸念されていますが、それに対して大人でも楽しめるおもちゃや海外事業の強化を考慮しているとお話されていました。そのブラン...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
働きやすいです。当時の男女比は女の人が多かったです。友達もできるしみんな優しいし、何より美人で素敵な方達ばかりでした。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
長く働いている育児中の女性社員がいるのは相談もできて良いと感じていた。しかし、実力はあって働きたいのに、勝手に「子供が小さいから」と気を使われ...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
産休・育休は女性、男性取得されています。時代とのギャップはそこまでないとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
そこまで感じないです。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
育休産休制度がしっかり設けられており、有給も取りやすいため働きやすいと感じる。
事務作業に配属される点も良いと感じる
【気になること・改善した...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
自分が配属されていた職場に数名在籍しており、差別なく業務を行っていた。
現場応援の頻度が少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
子供の体調不良で急に休む時もあったが、非常に休みやすい環境だった。
イヤミなど言う人も居ないし、残業も保育園の迎え時間を考慮して先に帰らせてく...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
BtoB営業に関しては女性が少ないため(近頃は女性の配属がなくなってきたように思うが)、同じ成果であれば男性よりも甘く評価してもらえる。
【気...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
性別を問わず、産休育休は大変取りやすい環境です。また、時短勤務の女性も多く、時短で働くことに後ろめたさ等感じない雰囲気です。
有給も取りやすいです。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
私のいた部署は女性が多く、周りの理解もあったと思います。
お子さんがいらっしゃる方は毎日出社ではなくリモートも取り入れるなど、柔軟に対応してい...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性は事務員のみ。
のびのび働いている様ですが、そもそも給料もクソ安いと思われるので、会社も何も言わない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全95文字)
会社名 | 株式会社タカラトミー |
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フリガナ | タカラトミー |
設立日 | 1953年1月 |
資本金 | 34億5900万円 |
従業員数 | 2,476人 |
売上高 | 1872億9700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小島一洋 |
本社所在地 | 〒124-0012 東京都葛飾区立石7丁目9番10号 |
平均年齢 | 44.0歳 |
平均給与 | 792万円 |
電話番号 | 03-5654-1288 |
URL | https://www.takaratomy.co.jp/ |
採用URL | https://www.takaratomy.co.jp/company/recruit/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。