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株式会社タカラトミー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

タカラトミーの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全63件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社タカラトミーの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社タカラトミーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

タカラトミーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.2
やりがい
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4.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.5
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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4.1
退職理由
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3.7

タカラトミーの 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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年収・評価
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3.5
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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ワークライフ
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3.6
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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タカラトミーの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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63件中1〜25件表示

株式会社タカラトミーの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年8月10日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

圧倒的なブランド認知度と、国内市場だけでなく海外展開(海外売上高比率の拡大)や大人向けIPマーケティングを強化している点が強みです。一方で、少子化の進行や...続きを読む(全159文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2026年6月21日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン

国内外でIP展開を進め、成長性を感じた。続きを読む(全20文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2026年3月10日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

おもちゃブランドとして高い信頼性が多く、世界でも高いシェアを誇るので、将来性はある。続きを読む(全42文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月17日

回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 1年前 海外営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
『トミカ』や『ベイブレード』といった、数十年にわたり全世代に認知されている強力なIP(知的財産)を保有していることは、他社の追随を許さない圧...続きを読む(全309文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年1月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

様々な企業の様々なIPを使用できるほど事業が安定しているため将来性も十分にあると思う、続きを読む(全43文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年11月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

タカラトミーは子どもをターゲットにしていると思っていたが、説明会を受けて子どもだけでなく、大人もターゲットにした玩具の発売もしていることが分かった。その上...続きを読む(全101文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判 事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2025年9月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

日本国内の少子化は、玩具市場の縮小につながる可能性があります。そのため、今後の売上が心配です。続きを読む(全47文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年8月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

長く愛されるIPが多数あり、海外展開やSNS活用などでも柔軟に挑戦している印象です。一方で、ヒット商品の波に左右されやすく、新しいIPの継続的な育成が今後...続きを読む(全88文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年8月5日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

日本の子どもは減っているが、海外展開などもしているため将来性はあると思う。続きを読む(全37文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年7月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問

国内少子化でもブランド資産と海外販売網で売上は過去5年で微増し平均年収も上昇と安定感は抜群だと思う。ただデジタル化に対応できるか続きを読む(全64文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年7月3日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

これまで長く愛されてきたブランド力があり、自社IPを活用した玩具によって将来も長くヒットを生むことができると感じた。続きを読む(全58文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年6月28日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

現在アニメではなく特撮がグッズ化の主流であり、その特撮がCG技術の使用過多により人気が低迷している為、この企業の強みであるグッズ化が衰退する可能性がある。...続きを読む(全91文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判 事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2025年6月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

少子高齢化が進む中で、なにか強みを見出さなければ衰退が止まらないと思う。続きを読む(全36文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年5月29日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

将来性はあるが、IPが少ないのと他社のを借りてこないといけないのが課題点かと思います。続きを読む(全43文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年5月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
選考

ベイブレードの様に玩具だけでなくアニメや漫画などメディアミックス戦略が強いので今後も伸びると思う。続きを読む(全49文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年5月4日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

キャラクター依存ではなく自社商品も開発しているため、将来性は十分にある。続きを読む(全36文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判 事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2025年4月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

少子化が進む中、国内市場の安定性には不安がありますが、一方で積極的な海外進出が行われていることで、グローバル市場での新たな成長のチャンスがあると思います。続きを読む(全77文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年12月11日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

少子化社会ではあるものの、大人層に向けた商品も開発しており代表的なおもちゃメーカーのため将来性はあると感じた。続きを読む(全55文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年10月14日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

『リカちゃん』などのロングセラー商品に頼っている部分が大きく、IP事業はバンダイに比べると劣る。続きを読む(全48文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年8月19日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

自社IPの人気をどこまで継続できるかにかかっていると思う。どちらかといえば古風な会社であるため、革新的なアイデアの商品を生み出すことが難しいのかもしれない。続きを読む(全78文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年6月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 商品企画 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
誰もが知っている製品ブランドがいくつかあること。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしそれに慢心して、何年も数年ごとに同じような商...続きを読む(全157文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年6月16日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
選考

トミカやリカちゃん人形などの独自ブランドを持っているため、将来も安泰。また、ディズニーのオフィシャルスポンサーであるため、そこで同業他社には無い取り組みが...続きを読む(全83文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年6月9日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

玩具・アミューズメント業界における最大手として、事業規模は随一の大きさ続きを読む(全35文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年6月4日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

業績も向上しており更なる発展が見込めそう。説明会での説明でも業績が上昇していることが説明された。続きを読む(全48文字)

63件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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タカラトミーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社タカラトミーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年8月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 公認会計士 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が在籍していたころは、いいことは良い・ダメなものはダメ、とはっきり指摘してくださる方がいたので、後のキャリアで役に立った、かもしれない。
...続きを読む(全199文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年8月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 公認会計士 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職種上、月末月初及び決算期以外は比較的業務に余裕があるのでワークライフバランスも充実させることができる環境ではある。
また、私が在籍していた...続きを読む(全389文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年8月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 公認会計士 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務に関する課題がそこら中に転がっているので、周りの空気や他部門との関係や軋轢に無頓着で、かつ自主的にそれらを解決して自身の実績やスキルを積...続きを読む(全312文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2026年8月10日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

説明会を通じて、トミカやリカちゃん、デュエル・マスターズなど世代を超えて愛される強力な自社IPを多数展開している点に魅力を感じました。社員の方が「自分の関...続きを読む(全152文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2026年8月10日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

待遇面の説明では、エンタメ・玩具業界の中でも安定した給与水準と各種手当、業績に連動した賞与体系が整っていることを確認できました。評価制度についても単なる短...続きを読む(全148文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2026年8月10日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

説明会や登壇社員の方々のやり取りから、「アソビ」を創る企業らしく自由で明るく、社員同士のコミュニケーションが活発な社風が強く伝わってきました。各種手当や育...続きを読む(全146文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2026年8月10日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

働き方の案内において、全社的に残業時間の適正管理や有給休暇の取得促進が進められていることが説明されました。新商品の企画・繁忙期やイベント直前などは多忙にな...続きを読む(全151文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2026年6月21日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン

子どもに夢を届ける商品づくりに携われる。続きを読む(全20文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2026年6月21日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン

メーカーとしては比較的安定した水準だと思う。続きを読む(全22文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2026年6月21日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン

柔軟な働き方を推進している印象を受けた。続きを読む(全20文字)

メーカー・製造業(スポーツ・玩具・ゲーム)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社エポック社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長が変わり、売れるものを作るという方向にシフトした。今後大人層に訴求する商品が増えてくる点はいいことだと思う。続きを読む(全62文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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マジェスティゴルフ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 商品企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高価格帯では非常に強いポテンシャルを秘めている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブランドをじっくり腰を据えて高めていく必要がある...続きを読む(全109文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

任天堂株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2026年8月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

ゲームにとどまらず、キャラクターグッズやモバイルアプリ、テーマパーク、映像まで任天堂IPを幅広く展開していて、お客様との接点を継続的につくっている点が強み...続きを読む(全181文字)

株式会社サンリオの口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2026年8月19日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

エンタメ企業なため、これからもずっと安定しているとは言えないが、業績は伸びていくのではないか。続きを読む(全47文字)

株式会社サンリオの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2026年8月15日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

世界的なライセンス事業の強化やマルチIP展開続きを読む(全22文字)

株式会社関水金属の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年8月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
経営方針について

二代目社長ということで、これまで築いてきた鉄道模型事業を大切にされているの...続きを読む(全374文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

任天堂株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2026年8月6日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

ゲーム市場は今後も成長が期待される一方で、ユーザーのニーズが多様化しているため、新しい価値を継続して生み出すことが重要だと感じた続きを読む(全64文字)

株式会社バンダイの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年8月5日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

ガンプラやたまごっちなどの強力な自社IP・商品に加え、他社IPを活用した商品展開力が業界トップクラスです。説明会では、大人向けホビー市場の拡大や、欧米・ア...続きを読む(全166文字)

株式会社河合楽器製作所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育へのニーズが根強く、地域に密着した事業であることは強みですが、その一方で、少子化による市場縮小や競争激化の影...続きを読む(全121文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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回答者別の学生からの評判・口コミ

タカラトミーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社タカラトミー
フリガナ タカラトミー
設立日 1953年1月
資本金 34億5900万円
従業員数 2,574人
売上高 2704億5500万円
決算月 3月
代表者 富山 彰夫
本社所在地 〒124-0012 東京都葛飾区立石7丁目9番10号
平均年齢 42.1歳
平均給与 920万円
電話番号 03-5654-1288
URL https://www.takaratomy.co.jp/
採用URL https://www.takaratomy.co.jp/company/recruit/
NOKIZAL ID: 1132378

タカラトミーの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。