この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
安定していてとても働きやすい企業 転職率は高くなく年功序列で安定的な一流企業。MRもノルマが少なく離職率は低い。生え抜きの社長に代わってからは株価も安定し...続きを読む(全159文字)
科研製薬株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、科研製薬株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に科研製薬株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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安定していてとても働きやすい企業 転職率は高くなく年功序列で安定的な一流企業。MRもノルマが少なく離職率は低い。生え抜きの社長に代わってからは株価も安定し...続きを読む(全159文字)
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新薬は評価されない為やりがいは少ない。長期収載品ばかりの数字を求められる為、実績をあげることは非常に困難である。製剤としても10年前の薬剤などである為、エ...続きを読む(全151文字)
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土日祝は休日出勤さえなければ基本的に休めるので、休日を満喫できます。
平日に関してははやくても20時半、月末や書類の多い時は平気で23時過ぎないと帰れま...続きを読む(全188文字)
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そんなに厳しいという環境ではないため、プライベートとのバランスは比較的とりやすいと思います。ただし、どの職種でもそうですが、忙しいときは忙しいです。それが...続きを読む(全166文字)
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女性MRはほとんどが結婚や出産のタイミングで辞めていく。会社に女性MRを支援する制度はほとんどなく、現社長が本当かどうかは分からないが、「女性が結婚して会...続きを読む(全177文字)
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直行直帰は原則として認められていないため、営業所にいる間の内勤業務については所長の判断によるところが大きい。同様に、有給消化についても会社としての方針を打...続きを読む(全162文字)
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基本的には直行直帰は許されていません。上司の考えにもよりますがそのような体制です。逆に直行直帰ではないため、他の社員とのコミュニケーションは取りやすいため...続きを読む(全168文字)
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自由な社風。朝は基本卸には行ってはいけないことになっており、午前中から得意先をフルに訪問するという営業方針で活動している。直行直帰は原則禁止で、毎日帰社後...続きを読む(全156文字)
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企業が積極的にワークライフバランスの取り組みを行っているとは思えない。例えば有給取得に関しても、営業所や支店にもよるとは思うが、私の営業所では例え肉親が病...続きを読む(全206文字)
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有給休暇はほとんどとれない。上司にいってもなかなか許可が出ない状況なのでワークライフバランスは難しい状況。かといっても所属先の上司にもよると思いますが。出...続きを読む(全155文字)
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営業所によって全く違うが私のいる営業所では夜の内勤業務が大変長いです。
しかし研究会の回数もすごく多い訳ではないので、週末、休日はかなりきっちり休めます...続きを読む(全175文字)
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支店、営業所によるがスケジュール管理は個人の裁量に任されているので、バランスを保ちやすいと思う。他社のように研究会が多いわけではないので、研究会で土日が潰...続きを読む(全167文字)
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仕事をたくさんしてもしなくても大幅に悪くなければボーナスは普通。よくてもたいして変わらない。ある程度の結果さえ出しておけば早く帰ることも可能だし、さぼって...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
在籍時していた営業所の方々は本当に良い方ばかりでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
パイプラインや営業方針などが不安でした。主力製...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
思っていたよりガツガツした雰囲気ではなかった。穏やかな社風の会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
新薬ではなく長期収載品の営業になる...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
他業界と比較すれば高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なので、評価などによるボーナスの差がほとんどない。人によって一長一短...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
顧客が医者や薬剤師などなので、レベルが高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
魅力的な新薬がない。長期収載品ばかりなので大した情報提供...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
ニッチな領域に力を入れているので競合が少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
長期収載品ばかり。10年後、20年後には会社の売上がど...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
パワハラかあったようなせ世代の方はどんどん減っているので親切な方が多い印象。働きやすさにも繋がっていると感じる。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
業界内では大したことはないかもしれないが、他業界と比較したら家賃の負担が圧倒的に少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃の上限が...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは取りやすいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休をとって復帰する人を全然聞かない。結婚後・産後に続けや...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
良くも悪くも、安定感はある
自己の業績が悪くても特に減ることはない。しかしトップの成績でも10~20万程度しか良くならないのであまりモチベーシ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
ニッチな製品を扱っているので、市場開拓などはやりがいを感じる部分はある
【気になること・改善したほうがいい点】
主力品が長期収載品であるため、...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
フレックスを導入しているので、コアタイム10:00-15:00にいれば大丈夫。早く帰りたい日や、遅く来たい日の申告もいらないため、帰るタイミン...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
飲み会などがそこまで多くなく、参加したくなければ強要されることもなかったので良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に人間関係が...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
部署にもよりますが年次に関わらず、繁忙期以外は有給は取りやすい方だと思います。夏休みなどは、部員が分かれて自由に取れるのもよかったです。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
固定残業が設定されていたが、20時間から10時間へ変更された。今までも特に残業が多い訳ではないので実状に合わせた管理は出来ていると思う。
何よ...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
暇でも隔週の土曜日出勤するのがルールになっていました。繁忙期のみ行うなどの柔軟な働き方ができない印象がありました。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
私の部署は土日完全に休めて来たので仕事とプライベートをしっかり分けて過ごせました。部署によっては残業時間が多い所もあったのでどうにかならないの...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
休暇は取りやすくなっており、消化日数の目標を設定して達成するように全社で取り組んでいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みを取りた...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
他部署がどういう感じなのかは分からないが自分の配属された部署では比較的有給休暇が取得しやすい環境だった。
プライベートで予定がある場合は気兼ね...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
有給休暇の取得率は高いと思います。仕事の予定をクリアすれば、比較的自由に有給休暇を取得できるかんきょうでした。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
基本土日休み。
※雪などで出社できない場合は振替で出社となることはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日休みですが、祝日休み...続きを読む(全166文字)
会社名 | 科研製薬株式会社 |
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フリガナ | カケンセイヤク |
設立日 | 1948年3月 |
資本金 | 238億5300万円 |
従業員数 | 1,155人 |
売上高 | 729億8400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 堀内裕之 |
本社所在地 | 〒113-0021 東京都文京区本駒込2丁目28番8号 |
平均年齢 | 41.8歳 |
平均給与 | 814万円 |
電話番号 | 03-5977-5001 |
URL | https://www.kaken.co.jp/ |
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