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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップする時間はあまり、取れません。会社内で行われるテストなどもありますが、日々の業務で追われてしまい時間...続きを読む(全126文字)
科研製薬株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、科研製薬株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に科研製薬株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップする時間はあまり、取れません。会社内で行われるテストなどもありますが、日々の業務で追われてしまい時間...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
最近になって研修は充実してきている。
e-Learningも自身の興味あるものを選定して学習できる環境にはある続きを読む(全61文字)
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【良い点】
上司にお中元を贈る。
上司に年賀状を贈る。
こんなスキルが身に付くなんて、入社前は想像もしていませんでした!!
運と社内営業ですべてが決まり...続きを読む(全315文字)
若手からも結果を出せば評価を受けられると聞いた。続きを読む(全24文字)
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【良い点】
最近は自己啓発のため会社としてPCスキルや語学等のが学べるサブスクサービスに加入し社員が個々に学べる場を設けています。以前と比べて自分自身が...続きを読む(全250文字)
必ずしも希望が通るわけではないが、やりたいことがあればチャレンジできる会社であると感じた。続きを読む(全45文字)
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【良い点】
人が少ないため一人のカバー範囲が広く、知識を広く習得できるのは強みだと思う。他社の人との話をしているとたまに業務の広さに驚かれ、冗談半分では...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
英語のオンライン講座など、会社の補助で受けられたので、それはとてもよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育や、スキルアッ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
年次で研修を定期的に設けている。最近は外部委託している。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場任せ感がある。研修したことが生かされる...続きを読む(全80文字)
MRの話になるが、一般的な新入社員研修に加え、パーソナルコーチ制度という仕事やプライベートの些細な悩みを相談できる体制が整っており、教育体制は整っている、続きを読む(全77文字)
研修はMR資格を取るまでの新人研修がメイン。MRとして働き始めた後は、他社にある3年時研修や5年時研修などは無いとのことだった。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
販売している薬がどれも古い、後発品に力を入れているが正直ほとんど売れないのでMRとしてのスキルアップを目指すので...続きを読む(全92文字)
配属先によって、その分野に特化した研修がある。続きを読む(全23文字)
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【良い点】
最近力を入れている。PCやスマホで学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそもその時間を確保しようと会社はしていない。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
教育研修などは煩雑であまり役に立たない。またキャリアアップについても、ポストが減っているため、...続きを読む(全85文字)
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教育体制は構築されていない。
キャリアアップやスキルアップなどに関してもあまり積極的ではないので、今後を考えると難しい。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
勤務地に関しては希望を叶えることが難しい場合もあるが、大病院やクリニック。この辺の希望は割と思い通りになりやすく、自らの意思で若手のうちから...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
先輩方は優しいので、気軽に質問ができる。会社として戦略は無いので、自分で考えて営業ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
マーケ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
上司、上層部へごまをすればするほど出世が出来るため、外営業をしなくても問題ないところが非常に魅力。卸より上司、医師より上司、患者より上司の気...続きを読む(全349文字)
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【良い点】
特にない。よくいえば自分次第。自信のやる気があれば他者よりも圧倒的にリードできる。自己学習が好き方には良いのではないか。
【気になること・改...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
一定期間ごとに研究成果を発表する場があり、モチベーションに繋がっている。必要な通信講座も自由に受講させてもらえるので有用。各年代の社員がそろ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
通信教育は数多くのものがあるところ。
あまり教育や研修などがなく、個人個人での裁量で仕事できるところ。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
最初の研修以降、同期と会社で会う機会は製品の代表が選ばれる会議くらいしかないので、あまり同期と会いたくない人はいいかもしれない。また、ハワイ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
会社推奨の通信教育を受け、合格になれば会社が負担してくれる為、頑張りたいと思う人には良い制度だと思う、実際に活用しているのはわずかな人だ。製...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
研修体制もしっかりしており、チャンスは沢山あります。しかし、給料面などで他社に行ったり、ヘットハンティングされる方が多いので、転職の架け橋に...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
医師の先生と関係構築していくのはやりがいを感じます。初めて面会する先生は壁があるのがわかりますが、何回か訪問していくうちに先生から課題など挙...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価に関しては地域ごとに差が生じてしまうため平等ではないと感じました。
もちろん地域によって売上が異なりますが、...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職時に自己都合であるにも関わらず、配慮なく聞いてきます。感情に対してなぜそう思ったのかなど、聞かれることが悲し...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
住宅補助は地域によって規定されており、都内だと高くて地方だと低いです。
ただ、困ることはなく良いところに住む場合は自分の負担を増やせば良いた...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
MR認定資格が取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
MRとして成長していきたいのなら、3年くらいで転職がおすすめ。プライマリーだと...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
講演会は少ないので、自分の裁量で仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司ガチャにより、パワハラなど大変。当時は休日にメー...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性すくない。特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔の話だが、怒鳴られて泣いてる社員もいて可哀想だった。育休などもっと整備し...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
MRの情報提供のレベルが低い。社内営業中心の会社。ロープレなど内向きな茶番の多い会社です。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
パイプライン。乾癬など今後力を入れてきそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンが強い。とにかく売ってこい、回ってこいの営...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
先発医薬品メーカーと謳いながら、実態はジェネリックメーカー。
評価点数の過半数をジェネリック医薬品が占める。
ま...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
とにかく多忙なため機器等を使用するにあたりスキルは身に付くと思われるが、使うためだけの知識だけが付くため理論や理屈等中身に関して覚えていく機...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
最近はWEBの研修も多く、移動時間のかからないものが増えてきた。集合型の研修もあり、バランスはよい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
自分次第、挑戦も学びも望めばできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員研修は数年に一度あるが、日々の業務に繋がるような研修には至...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
後継製品を開発するための開発フローはある程度決まっているため、既存製品での手順はどうだったかをかくにんするだけで、ある程度は進められる。
【...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
これと言った研修制度や資格取得奨励制度などはない。
そのため、働いているだけでスキルが身につい...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
教育講座などに補助金が下りるようになっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はあまり整っているとは言えません。教育疲れ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
普遍的なスキルについては学ぶことができる。良くも悪くも安定しているため、地道に成長できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きく成...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し教育体制が整っていた方が良いと思います。しごとがだれかに偏りすぎ。楽をするひとはらく、損をするひとはそん。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
スキルアップは上司に相談すれば、研修やテストみたいなものを受けることが可能だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が多い印象...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
元々の能力値が高い人には教育が手厚く、早くから様々な経験をさせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
誰のもとに付くかで得られ...続きを読む(全140文字)
| 会社名 | 科研製薬株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | カケンセイヤク |
| 設立日 | 1948年3月 |
| 資本金 | 238億5300万円 |
| 従業員数 | 1,132人 |
| 売上高 | 940億3500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 堀内 裕之 |
| 本社所在地 | 〒113-0021 東京都文京区本駒込2丁目28番8号 |
| 平均年齢 | 41.8歳 |
| 平均給与 | 836万円 |
| 電話番号 | 03-5977-5001 |
| URL | https://www.kaken.co.jp/ |
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