加藤製作所の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
可もなく不可もなく、特段他の会社と違ったことは無いです。
女性は産休、育休は取りやすく、取得率も高いように思えた。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新しいシステムを導入するのに非協力的です。
社員向けの説明会を行なったシステムも結局導入しないで終わっていた事もあ...続きを読む(全120文字)

【良い点】
最近はハラスメント等の問題もあるので、特に若手に対してはあからさまなハラスメントをする人は減ってきている。（全くないわけではない）ただし、仕事...続きを読む(全220文字)

【良い点】
営業職の場合、商流の最初から最後まで全部自分で考えることができるように思いました。自由に商流を考えられることはやりがいがあると思いますが、営業...続きを読む(全173文字)

【良い点】
子会社合併してから、その制度を取り入れたからは、良くなった。続きを読む(全36文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
余計な、事業に手をっ込まない。
海外展開を、もっと上手くした方が良い。
会社規模の割に、機種...続きを読む(全147文字)

【良い点】
現場社員は、上手くコミニケーイションが取れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場と事務所とのコミニケーイションは、上手く取れいない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
余り、現場の人間を大切にしていない。
現場の環境が、良くない。
トイレや手洗い場、天上からの...続きを読む(全301文字)

【良い点】
有給休暇は取得しにくいということはないと思います。きちんとした理由があれば取得できますし休んでもその後何か変な目で見られるということもないと思...続きを読む(全179文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人にお金をかけないという方針？のため基本ない。ジョブローテーション等もない。営業力はある程...続きを読む(全167文字)

【良い点】
面接時の社員の方は、非常に気さくで話しやすく、そこから社風や社員の方の性格や特徴などを連想していきました。入社後は、基本的な研修制度があり、ビ...続きを読む(全277文字)

【良い点】
福利厚生面が良くて入社を決意しました。
実際に入社してみても満足のいく内容でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
環境が整っていない...続きを読む(全86文字)

【良い点】
多岐にわたる事業を手掛けているため、様々な経験を積むことができるのではないかと考えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
4つの事業部が...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業所ですが、上にうまく気に居られないと働きやすくはなりません。
自分の仕事を下っ端にさせて自分は定時に帰る。
自...続きを読む(全180文字)

【良い点】
エレベーターが好きだから入社しました。エレベーターというと、人によっては怖い印象を持つ人がいると思います。そんな人たちにも、安心安全なエレベー...続きを読む(全139文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
製造するものが医療機器であるため、法令順守等に高い意識を持った人が多いイメージであったが、あまりそのような雰囲気は...続きを読む(全90文字)

【良い点】
高い役職の人間の人柄が概ね良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
内定時に提示された賞与より、実際の賞与がだいぶ低かった。仕事は賃金が...続きを読む(全104文字)

【良い点】
数年頑張れば給料が上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
オファーの年収より実際の年収が低かったので自信が無いなら高いオファーを出さな...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
敷地内に建物がたくさんありますが基本的に他の建物で働く人との交流はなく溝がある　行事も色々あって楽しい感じで聞いた...続きを読む(全139文字)

【良い点】
やはりしっかりした会社であるから、各部署の役割分担が決められていてそれぞれの範囲内で業務を行う。中小にありがちな、端から端まで全部言い出しっぺ...続きを読む(全270文字)