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GEヘルスケア・ジャパン株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

GEヘルスケア・ジャパンの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全38件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、GEヘルスケア・ジャパン株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にGEヘルスケア・ジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

GEヘルスケア・ジャパンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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GEヘルスケア・ジャパンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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GEヘルスケア・ジャパンの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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38件中1〜25件表示

GEヘルスケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年5月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
GEグループの会社のような外面をしているが、実質は横河電機の流れを受けるゴリゴリの日本企業の社風。マネジメント層...続きを読む(全117文字)

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    GEヘルスケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年4月20日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 ルートセールス・代理店営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社の規模や英語を話せる人も多く、優秀な方も多い。成長の機会は沢山あると感じた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく上司、部署...続きを読む(全125文字)

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    GEヘルスケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ネームバリューがあるし、業界でもシェア率が高い、お客さんから装置の評価は良いと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    お客さんからの...続きを読む(全141文字)

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    GEヘルスケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年11月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    あるなら逆に教えて欲しいでです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    外資系企業のため責任転嫁が日常茶飯事。
    自分の身は自分で守るような...続きを読む(全180文字)

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    GEヘルスケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年8月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業職で採用していただきました。しかし、営業は現場とアプリケーションスペシャリストを繋ぐ役割のようなもので、やり...続きを読む(全175文字)

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    GEヘルスケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に打ち合わせは全てリモートのため顔を合わせる事がほとんどない。
    効率化という点では良いのかもしれないが社員同士顔をあわせることでコミニ...続きを読む(全216文字)

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    GEヘルスケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年7月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 研究・開発(医薬) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    議論が活発とは聞いていたが、怒声が飛び交うような職場はちょっと違うのではと思う。これは職場の雰囲気を悪くするだけ...続きを読む(全99文字)

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    GEヘルスケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年4月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 マーケティング・企画系管理職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    外資系でありながら日本国内に製造拠点をもつ医療機器メーカーであること。続きを読む(全41文字)

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    GEヘルスケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2023年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    外資系の企業で個性を認める環境だったと感じます。タトゥーが入ってる人、香水つけてる中年男性など様々でした。服装も自由度は高かったですがあくま...続きを読む(全88文字)

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    GEヘルスケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2023年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 18年前 財務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    少数精鋭なので、どんどん仕事が任せられる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    思ったより日本企業の雰囲気。続きを読む(全62文字)

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    GEヘルスケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年10月11日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ヘルスケア分野でのリードする会社で風通し良く何でも自発的に活動や行動に移すことの出来る社風。個人での考えや、活動も尊重され新しいことを積極的...続きを読む(全180文字)

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    GEヘルスケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2022年10月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 17年前 その他の事務関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    ボーナスが高い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ケチケチで経費削減を求められる。ボールペン一本も期末近くになると買えない。赤坂のビ...続きを読む(全178文字)

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    GEヘルスケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2022年9月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 研究・開発(医薬) 非正社員 インターン

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    【良い点】
    日本企業の良いところと外資系企業の良いところのハイブリッドのような文化。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    意外と日本的な文化があり完...続きを読む(全180文字)

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    GEヘルスケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年7月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 その他の医薬・医療機器関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    グローバルな環境であり、最先端の技術を経験できるため、自分のスキルをどんどん上げていきたい思ったため。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全186文字)

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    GEヘルスケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年2月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 物流、購買、資材調達 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    業界一位を維持してるだけあり優秀な社員が多く強みが多い。会社としての方向性の示し方、社員への貢献は評価できる。競合他社から声がかかることもあ...続きを読む(全230文字)

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    GEヘルスケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年6月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 10年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    東京23区外では、比較的派遣の時給が高い為、派遣社員として入社。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    いわゆるジョブ型で働く会社なので、...続きを読む(全210文字)

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    GEヘルスケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年1月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    医療機器製造会社への就職を決めており、何社か回ったうち医療診断装置の技術が高いと感じ入社しました。実際に世界でもメジャーな医療診断装置メーカ...続きを読む(全178文字)

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    GEヘルスケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年7月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    世界を代表するメーカーで、安定して収入を得れると思った。
    外資とはいえ、地方には日本人しかおらず、英語を使う時はあまりないので、英語が話せな...続きを読む(全205文字)

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    GEヘルスケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2019年11月6日

    回答者: 社員・元社員 男性 19年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 正社員

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    【良い点】
    ネームバリューと給与。この二つは満足のいくものだった。逆に言うとそれ以外無い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自画自賛でハリボテ企...続きを読む(全198文字)

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    GEヘルスケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2018年11月19日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 12年前 その他の事務関連職 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    外資系企業に初めて勤務したので、当初、どうなのかと思いましたが、とても働き易い環境でした。人事評価はシビアであるという噂がありましたが、要は...続きを読む(全193文字)

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    GEヘルスケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年11月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 財務 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    動きの速い外資だから、M&Aで製品ラインを次々と増やしていたからおもしろそうだと思ったから
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    土地柄の...続きを読む(全186文字)

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    GEヘルスケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2017年9月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 正社員

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    【良い点】
    世界最強企業として企業のブランド力は高く、どの業界人と接してもGEさんと驚かれることに驚いた。
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    GEヘルスケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2017年7月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 研究・開発(電気・電子) 正社員

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    【良い点】
    日本ではあまり有名ではないがGEは世界的にとても大きな多国籍企業であるため、海外で働くことができるチャンスが日本企業より多いのではないかと期...続きを読む(全161文字)

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    GEヘルスケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年6月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 19年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 正社員

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    【良い点】
    給料は、とてもいい会社だと感じました。人間関係も、いい方が多いので、良好な関係が作れると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
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    GEヘルスケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年2月13日

    回答者: 社員・元社員 男性 19年前 商品企画 正社員

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    【良い点】
    学んだこと、経験できたことは全部今の糧になっていると言っていいでしょう。仕事はスケールの大きい職種を通じて、人脈もノウハウもつちかわれたと考...続きを読む(全179文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    GEヘルスケア・ジャパンの 他のカテゴリの口コミ

    GEヘルスケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    出社がないため自分の裁量で働ける
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    休日や深夜でもチャットが飛び交う。体調を崩して長期休養を取る方が少...続きを読む(全82文字)

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    GEヘルスケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    スキルアップが計画的に組まれているわけではない。社内外のトレーニングは自発的に手を挙げる。業務に必要なスキルセットは個人に任せている感がある...続きを読む(全186文字)

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    GEヘルスケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    評価が突出していなくてもそれなりに給料が上がっていく。前職で年収が高くなかったが、会社で戦力として認められれば給与水準が一気に上がった
    【気...続きを読む(全118文字)

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    GEヘルスケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    体育会系かつ頭の整理が上手な方が多い。声を挙げる人(アピールが上手の人)は優遇される傾向にある。ただ、ひたむきにやっている人も思いがけないと...続きを読む(全114文字)

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    GEヘルスケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生としてリロクラブは使える。確定拠出年金も企業負担があり投資に回せる。気づけば資産形成できている。続きを読む(全58文字)

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    GEヘルスケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    医療従事者と直接コミュニケーションをとる機会が多く、間接的に患者にも貢献していることが分かる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    躍起に...続きを読む(全106文字)

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    GEヘルスケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 技能工(加工・溶接) 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    世界トップクラスのシェアを誇る医療機器に携われる点は、大きな誇りです。単なる販売や修理に留まらず、自身の介在によって「診断の質」が向上し、結...続きを読む(全240文字)

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    GEヘルスケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年10月31日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 技能工(加工・溶接) 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    この職場は、ワークライフバランスを重視して働きたい方にとても向いている環境だと感じました。時期によって忙しさはありますが、無理な残業が続くよ...続きを読む(全485文字)

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    GEヘルスケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年9月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    医療で直接社会に貢献できる部分が見えるため、その点はやりがいを感じやすいように感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一方でサービ...続きを読む(全143文字)

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    GEヘルスケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年9月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    チームの協力があれば、比較的自由が効く部分もあったが、基本的に作業は病院の窓口が終わった後などとなり、5時以降もフル稼働の時が多い。
    【気に...続きを読む(全155文字)

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    メーカー・製造業(精密機器・医療機器)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    日機装株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 その他の医薬・医療機器関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    中途採用が多いので、その方の意見を尊重する姿勢を取り入れた方が良いです。
    どうしても社内文化を強調する面が多いと...続きを読む(全81文字)

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    横河電機株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署にのるが、社員の雰囲気は穏やかな人が多い印象。働きやすさは最大の魅力かもしれない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    良い点の裏返し...続きを読む(全117文字)

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    HOYA株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他の小売・ファッション関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    男性はスーツ着用、女性は制服だったが男性は革靴の消費が激しくボロボロになることが多いので革靴だけでも支給してもら...続きを読む(全87文字)

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    セイテック株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    冷暖房のある工場内で仕事出来ると思い、入社を決めました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    工場での勤務なので、当然作業研修からだろう...続きを読む(全194文字)

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    アトムメディカル株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産婦人科領域で赤ちゃんやお母さんを助けるような仕事ができること。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    開発のスピードが遅く、自分の成長が...続きを読む(全90文字)

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    ニプロ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    人手が足りないからと事前に決められていた部署から全く違う部署へと異動させられた上に勤務時間まで変えられた。
    社員...続きを読む(全92文字)

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    株式会社トーショーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    前職の人に勧められたから
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業として採用されたが、ふたをあけてみれば機械の納品や整備、システムを触る...続きを読む(全99文字)

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    日機装株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大企業であり、安定していて上場企業ならではの経験ができることを期待して入社した。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    縦割りが強く、外社...続きを読む(全90文字)

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    キヤノン電子株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社食が安く食べれるのは嬉しい。事業所ごとに味の差がかなりあるけど安く食べれるならと割り切って利用すればいいと思う。
    【気になること・改善した...続きを読む(全143文字)

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    株式会社共和電業の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    理系の会社のため、数学とかすごくできないといけないと考えていたが案外そんなに必要ではなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    古い...続きを読む(全155文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    GEヘルスケア・ジャパンの 会社情報

    基本データ
    会社名 GEヘルスケア・ジャパン株式会社
    フリガナ ジーイーヘルスケアジャパン
    設立日 1982年4月
    資本金 10億円
    従業員数 1,700人
    売上高 1278億7500万円
    決算月 12月
    代表者 若林正基
    本社所在地 〒191-0065 東京都日野市旭が丘4丁目7番地の127
    電話番号 042-585-5111
    URL https://www.gehealthcare.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1569039

    GEヘルスケア・ジャパンの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。