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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

加藤製作所の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全13件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社加藤製作所の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社加藤製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

加藤製作所の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.3
女性の働きやすさ
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2.7
入社後のギャップ
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1.7
退職理由
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2.3

加藤製作所の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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加藤製作所の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 13

株式会社加藤製作所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年10月17日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
2年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
余計な、事業に手をっ込まない。
海外展開を、もっと上手くした方が良い。
会社規模の割に、機種...続きを読む(全147文字)

株式会社加藤製作所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年02月24日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

開発力も若手含め全員頑張っている。
新製品の開発にも積極的に取り組もうとする姿勢がみられる。続きを読む(全46文字)

株式会社加藤製作所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年02月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
評価・テスト(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく頑丈で壊れない機械を作っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
広報がとても下手。また、技術投資や外観デザインが苦手で他社に...続きを読む(全94文字)

株式会社加藤製作所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年04月08日

回答者:
社員・元社員
60代前半
男性
3年前
その他経営企画関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
幅広い製品レンジを有していて、主要製品レンジの一つでは国内台数シェア40%以上で安定している。国内に多くの支店営業所があり、海外にも複数の生産...続きを読む(全188文字)

株式会社加藤製作所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年02月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
4年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナに対する対策として在宅勤務が出来る体制を整えてきた。要請すれば可能な状況ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナの影響...続きを読む(全190文字)

株式会社加藤製作所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年12月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
主力のホイールクレーンは競合他社も少なく、しばらくは強みとして事業の中心であり続けられると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年...続きを読む(全195文字)

株式会社加藤製作所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年09月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クレーン車に関してはシェアも高く知名度もある。クレーン車の需要も無くなるものではなく、波はあるだろうが常に一定の売上は立てられる。
【気になる...続きを読む(全213文字)

株式会社加藤製作所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年07月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建設機械業界における中途半端な知名度。
知っていない人はそれほどいないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に営業戦略が稚拙で...続きを読む(全206文字)

株式会社加藤製作所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年06月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
東証一部上場企業で製品自体も建設現場には無くてはならないものなので、今後も安定していると思う。
数年前に製品ラインナップも増えた事でこれから開...続きを読む(全187文字)

株式会社加藤製作所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年04月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
その他のサービス関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
政府関係やその他向けに製品を定期的販売しているのできっと平気だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
販売目標・戦略とはなんなんだろ...続きを読む(全185文字)

株式会社加藤製作所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年02月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
建設ラッシュで需要があるように思えるが、高齢化によりユーザーの数が減っている為、業績はそれほど伸びていない。
今後...続きを読む(全178文字)

株式会社加藤製作所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年07月12日

回答者:
社員・元社員
女性
8年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
海外向けの比率が少ない。ほぼ国内の売上がメインとなっている。
海外での売上をあげないと、今後の展望は難しいといえる...続きを読む(全173文字)

株式会社加藤製作所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2011年06月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
24年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

国内でも大手の建機メーカーであり、(クレーンでは首位?)不謹慎かもしれませんが、この度の東日本大震災の復旧が本格化すれば、間違いなく生産量は増加するでしょ...続きを読む(全158文字)

13件中13件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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加藤製作所の 他のカテゴリの口コミ

株式会社加藤製作所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月07日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
2年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業職の場合、商流の最初から最後まで全部自分で考えることができるように思いました。自由に商流を考えられることはやりがいがあると思いますが、営業...続きを読む(全173文字)

株式会社加藤製作所の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年10月17日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
2年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場社員は、上手くコミニケーイションが取れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場と事務所とのコミニケーイションは、上手く取れいない。続きを読む(全80文字)

株式会社加藤製作所の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年10月17日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
2年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
余り、現場の人間を大切にしていない。
現場の環境が、良くない。
トイレや手洗い場、天上からの...続きを読む(全301文字)

株式会社加藤製作所の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年09月23日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
2年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇は取得しにくいということはないと思います。きちんとした理由があれば取得できますし休んでもその後何か変な目で見られるということもないと思...続きを読む(全179文字)

株式会社加藤製作所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年09月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人にお金をかけないという方針?のため基本ない。ジョブローテーション等もない。営業力はある程...続きを読む(全167文字)

株式会社加藤製作所の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年08月19日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
2年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建設機械の提案、納期の調整、納車後のアフターフォローなど営業に関わる仕事を幅広く行うことができ、仕事を通じて成長できると思います。また、様々な...続きを読む(全501文字)

株式会社加藤製作所の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年02月24日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ゴールデンウイーク暦通り。
夏季休暇9連休。
年末年始6連休。
普通に満足できました。
その他、有給休暇も積極的に取得でき、プライベートの時間も充実できま...続きを読む(全81文字)

株式会社加藤製作所の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年02月24日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

クレーン単体では歴史のある会社なので
その他製品を含め開発力がアップすればまだまだ成長できる企業だと思います。続きを読む(全55文字)

メーカー(機械・プラント)の事業の成長・将来性の口コミ

エヌティーツール株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
工作機械関係の商品なので、今後もなくなることはないと思います。などで未来性は高いと思います。海外にも工場があり、将来性のある会社だと思います。続きを読む(全77文字)

株式会社日本サーモエナーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボイラーは病院や工場などで使われるので、会社が突然倒産することはないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
脱炭素社会の実現に向...続きを読む(全172文字)

株式会社平和の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年05月09日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
遊技機部門以外のレジャー部門だけが命綱です。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホールが次々とつぶれている為、どう考えても将来性はありません。続きを読む(全80文字)

日本カーボンエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
その他の電気/電子関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
レスボンというカーボン独自の装置が将来性が高く子会社ながら装置メーカーとして支えになっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
子会社...続きを読む(全108文字)

エンシュウ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
4年前
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
チャレンジ精神は感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
せっかく新しい分野にチャレンジしているのなら、もっと重点的に人を投入するべき...続きを読む(全82文字)

株式会社ジェイテクトの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
製品開発(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無駄の削減を徹底しており、実際に業績改善に繋げられているのは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
いくつか新規事業を立ち上げて...続きを読む(全94文字)

武蔵エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ディスペンサメーカーとしては守備範囲が最大級に広い為、製品単独ではなく周辺機器も含めた全載せのサービスが提供できる。また、会社規模と国内の製品...続きを読む(全235文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お国の仕事をしてるので潰れる心配はない。安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
お人よし経営で、他社に勝てない。数字へのこだわ...続きを読む(全82文字)

株式会社ジェイテクトの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
研究・開発(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ステアリングという自動車が電動化しても必要になる部品でシェアを取れている。他の製品も一定のブランド力は有している。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全297文字)

株式会社ミューチュアルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
制御設計(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
メーカを目指しているようなことを発信しているようだが、実力もその気もないのだから輸入商社とサービス部隊としてのみ続...続きを読む(全94文字)

加藤製作所の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社加藤製作所
フリガナ カトウセイサクショ
設立日 1935年1月
資本金 29億3500万円
従業員数 1,026人
売上高 575億3000万円
決算月 3月
代表者 加藤公康
本社所在地 〒140-0011 東京都品川区東大井1丁目9番37号
平均年齢 40.5歳
平均給与 490万円
電話番号 03-3458-1111
URL https://www.kato-works.co.jp/
NOKIZAL ID: 1137987

加藤製作所の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。