加藤製作所の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
みんなフラットな方が多く、明るいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方は残業を気にしないので、人によっては残業が多かったです。続きを読む(全79文字)

【良い点】
みんなフラットに接してくれて、あたたかく受け入れてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先で何をやるのか不明な点が怖かったです。続きを読む(全79文字)

【良い点】
女性でもやる気を見せれば色々な業務を任せてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ女性は少ないので、女性管理職がとても少ないです。続きを読む(全79文字)

【良い点】
住宅手当が出る方は7割負担がでるのでとてもいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きな会社ということもあり規制が厳しく、...続きを読む(全106文字)

【良い点】
毎年昇給がしっかり上がってくれるのはありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の会社なので、上の方に意見は言いづ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
資産は多いので、潰れることはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い子達で競い合うような環境がなく、成長できる環境では...続きを読む(全84文字)

【良い点】
有給は比較的取りやすく、休むときはしっかり休めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
夏は会社全体の方針で3日間強制的に有給を消化...続きを読む(全87文字)

【良い点】
最初の研修は群馬で1ヶ月半あり、とても楽しく建設機械についてを学べました。寮で住みながら学べ、とてもいい環境を整えてくれていました。
【気に...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業種柄女性は少なく、施策もなかった。
いたとしても事務系であり、技術系は皆無。女性管理職もいなかったので閉鎖的な...続きを読む(全86文字)

【良い点】
インフラがある限り、浮き沈みはあるもののある程度の売上はあると思う。また社会貢献性もあると思います。続きを読む(全56文字)

【良い点】
家庭の事情なので会社は関係ありません。会社の人間関係はとてもよく、道理もよく通じますし無茶な提案もありません、問題なしです。
【気になること...続きを読む(全107文字)

【良い点】
全クライアントを訪問し、引き継ぎが終わるまでは退職できなかったので、有休消化できなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
全社員に...続きを読む(全144文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司との関係。プロダクト、バックオフィス体制の弱さ。より良いものをというより、どうにかして売って無理矢理、利益を...続きを読む(全92文字)

【良い点】
部署にもよるが、まともな人財は退職している。本当に優秀な人は穏やかである。今なら退職金が出るので良い点はそれだけである。MIなどが導入される...続きを読む(全495文字)

【良い点】
定時に帰れるし、結果を出せれば何も言われない。実力主義の会社なので、自分からどんどん攻めていける人にはかなり良い会社だと思う。滋賀県ではトッ...続きを読む(全504文字)

【良い点】
社食の価格が手頃。有休は比較的とりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
取締役の高齢化。取締役の年齢が上場企業平均より高いこと。...続きを読む(全112文字)

【良い点】
離職する人は名古屋は少ない。車通勤でフレック制度もある為、通勤は苦痛が少ない。
東京は八重洲に事業所がある為、通勤しやすい。
【気になること...続きを読む(全146文字)

【良い点】
退職した大きな理由はよりお客様と密接な関係を築き自分の裁量で技術力を活かせる小規模な専門企業で独立したいという個人的なキャリア志向が高まった...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度への不満。あとリーダー職級貰ってる人で怠惰な人そこそこいる。そいつらがいる限り下は上がらないからモチベ上...続きを読む(全81文字)

【良い点】
人間関係は比較的良い
社内は清潔
プレッシャーはあるもののある程度自分のペースで仕事ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
閑散期...続きを読む(全98文字)