年功序列色が比較的強い。他の日本企業と同様。続きを読む(全22文字)
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
加賀FEIの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全12件)
加賀FEI株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、加賀FEI株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に加賀FEI株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
加賀FEIの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
加賀FEIの 職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
加賀FEIの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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加賀FEIの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
-
- 社風・文化
-
- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す
加賀FEIの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が良くもあり悪くもあり、昇級率はよくない。景気に左右される業界のため、ボーナスも結果...続きを読む(全94文字)
【社員から聞いた】悪くはないと言うことであった。加賀電子の専門商社となるので難易度の割にはかなり良い模様。続きを読む(全53文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣社員は時給ではあるが比較的高給であり、部署によっては残業があるのでその分はきちんと支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
派...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
新卒入社にしては良過ぎるくらいの待遇でした。年収では1年目から400万円以上。当時は家賃補助も充実しており、手取りの額がそのまま当月使える額に...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
制度がしっかりしていて有給消化率も高く。安定して働いていける。組織としてきちんと機能されているので働きやすいと思います。また、女性の育児休暇も...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
福利厚生等はある程度しっかりしていると思う。
給与面についても普通に仕事をしていれば、ある程度順調に上がってはいくのである程度は安心。
...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
富士通グループということもあり、給料はもちろん残業代もしっかりと支払われる。
サービス残業はない。年功序列も少し残っているため、年齢に応じて給...続きを読む(全170文字)
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残業規制が厳しくなって久しい。この先も解除される望みはなさそう。
●有名無実化している制度 1)フレックス 実質使えない
2)育児休暇 使うと、復帰...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本的に残業代はきちんと支給されるが、昨今の業績不振(特に親会社の富士通セミコンダクター)により残業規制が厳しいため、特に営業職や事務職は残業があまり出来...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給与/賞与は親会社の業績に左右される部分が大きいが、全体的には安定はしていると感じる。
残業規制もあるが、残業代は常に全額支給されるので、働いた分に応じ...続きを読む(全163文字)
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有給休暇を使わないのが昇給昇進の近道となる。
組合が有給休暇を取得するよう促すが、そんな環境にない。
たとえ仕事ができなくても、言われたことだけやって...続きを読む(全153文字)
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加賀FEIの 他のカテゴリの口コミ
IT企業としてある程度の地位は確立できていて今後益々需要の増加が期待できる業界であると思います。続きを読む(全48文字)
現在は加賀電子の子会社であり、以前は富士通の子会社であったので設備が充実している。続きを読む(全41文字)
DX化を推進してしてリモートワークやフレックスタイム制を本格的に実践しています。続きを読む(全40文字)
お互いに干渉しないさっぱりした社風のように感じます。リモートワークとフレックスタイム制が普及しているので人間関係が希薄な部分があります。続きを読む(全68文字)
女性が多くいるので女性に理解のある職場であると感じます。女性の育児休暇取得率は100パーセントであり、男性の育休取得率を上げようと試みています。続きを読む(全72文字)
DX化の急速に進行する現代における事業の将来性は高いと考えられる。続きを読む(全33文字)
加賀電子の子会社(以前は富士通の子会社)であったため一通りのものはそろっている。親会社である加賀電子の社員持株制度を利用できるとのことだった。続きを読む(全71文字)
有休はしっかり取得できるためワークライフバランスも確保できる。続きを読む(全31文字)
制度は整っており、女性だからと区別されることはほとんどなさそうな雰囲気。続きを読む(全36文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
OJT
【気になること・改善したほうがいい点】
基本はOJTでスキルを身につけていくので、トレーナーや上長次第で成長度合いも変わる。
手厚い研...続きを読む(全130文字)
メーカー(電子・電気機器)の年収、評価制度の口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇格タイミングが年次で決まっておりそこまでの辛抱が必要。
昇給額としては大きく30歳で700万円程度となる。
また、40代あたりで800万円以...続きを読む(全257文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の気分次第で適当な評価制度
目標も適当で、適当に書いても誰も気づかない。
いつも達成達成の嵐。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い点はなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度があいまいでまたもなフィードバックはなかった
毎回がっかりして聞いて、昇進試...続きを読む(全225文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手だから給料悪くないです。しかしあまり給料あがらずそこが評価されてるか分からない
【気になること・改善したほうがいい点】
満足しているから特...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
代理店からの質問に回答する仕事です。研修もしっかり受けれてから着台になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制が無理な人には...続きを読む(全106文字)
年功序列なので何となく仕事をしているだけでもお金がもらえます。やる気がなく脳死状態でもいいので楽といば楽です。続きを読む(全55文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収はふつうだと思います。自動車業界の中では平均的ではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員でやめる人が多い。都心で勤...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
優秀なら上に行きやすいシステムに最近変わった
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と比べても給料が安い。他の会社よりもエンジニアの...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手メーカーということもあり同世代の平均年収よりも貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧で、いくら実績評価で目標達成...続きを読む(全100文字)
20代後半で600万円以上は貰えそうなのでメーカーでは良い方だと思います。続きを読む(全37文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
加賀FEIの 会社情報
会社名 | 加賀FEI株式会社 |
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フリガナ | カガエフイーアイ |
設立日 | 1952年5月 |
資本金 | 48億7768万円 |
従業員数 | 950人 |
売上高 | 1323億2100万円 |
代表者 | 塚本剛 |
本社所在地 | 〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜2丁目100番45 |
電話番号 | 045-473-8030 |
URL | https://www.kagafei.com/jp/ |
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