この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の管理職もいますし、産休から復帰したい人は復帰がしやすい環境だと思います。出勤もシフト制なので結構融通が聞きやすい方なのかなとも思います。...続きを読む(全164文字)
株式会社インタラクティブ・コミュニケーション・デザイン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社インタラクティブ・コミュニケーション・デザインの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社インタラクティブ・コミュニケーション・デザインで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の管理職もいますし、産休から復帰したい人は復帰がしやすい環境だと思います。出勤もシフト制なので結構融通が聞きやすい方なのかなとも思います。...続きを読む(全164文字)
【社員から聞いた】ベンチャー企業なので男女関係なく実力があれば昇進できる。管理職になっている女性社員も多い。
【イベントや選考を通して感じた】出会っ...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部に関しては女性社員がだいたい半年~1年のうちに辞めていきます。また過去に産休や育休を取得した方が一人もおらず...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
女性比率は少ないが、管理職に女性がいるため昇進を目指せる環境。
社員の方達は優しい人が多いので、キャリアやプライベート面も相談できる。
男性女...続きを読む(全182文字)
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良くも悪くも男女差別はなく、男性同様に休日出勤や残業がある。育児休業や出産休業は制度としてはあるが、当時の印象だと女性のワークライフバランスは立てにくいと...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
この業界はどこもそうだと思うが、SESでは配属される現場次第。
そうならない方法をもっと考えてよいのではないかな。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
頑張った部分とそうでない部分がチグハグに評価されて戸惑ってしまった。
それを話ししても優秀な上層の方々には通じない...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
福利厚生はそれなりに揃っていると思います。あと誕生日休暇とかもあり、ほとんどが利用していると思います。有給に関しても取得しづらい雰囲気はなく、...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
全国展開も視野に入れているのか、様々な事業に投資をしている印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
投資する分、しっかり人もついてい...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
全部署で残業状況はチェックされているので、部署ごとで業務タスクの整理をしっかりスケジューリングがされています。なので、月残業がかなりの時間を超...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
評価と勤続年数は関係ない風潮があるのである意味フェアな評価制度だなと思います。どうやって評価を得ればいいかというのも難しいですが。年収は仕事分...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
管理職の方に関しては、こちらのやりたいことを尊重してくれるというか、道理が通っていることはちゃんと受け入れてくれる上司が多いと思っていました。...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
主体的に動いていくと、色んな案件に関わらせてもらえるので広い領域で経験を積みたかった自分としては嬉しかったです。会社として持つ技術がとても強い...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
社内の環境はほぼ客先常駐になるエンジニアにとってはあまり関係なく、案件先企業の環境の良し悪しで労働環境が決まるといっていいです。なのでこればか...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
ちゃんと商談成立のため努力して成果を上げると、その分だけ評価が上がり、評価が上がれば年齢関係なく給与に反映されるので平等で実力に見合った評価制...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
部署的に女性が少なかったですが、女性だからという理由で差別されたりとかありませんでした。産休育休をとられている方もいました。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
ある程度は働きやすいかと。絶対上になれないって事はないようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
まとめ役となる社員が各就業先にいます...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
女性でも管理職になった方が当時でも何名かいらしたので、そこはよかったかと思います。ただ役員は男性のみでした。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
産休育休の取得者が多かった記憶があります。
女性管理職も増加傾向にあったと記憶しております。
【気になること・改善したほうがいい点】
特別気に...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員は少なく、同期で数人程度しかいなかった。性別でどうこうする会社ではないので、働きにくくはないと思う。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
私が常駐しているクライアント先にも多数の女性社員がいました。
女性のチームリーダーもいましたし、性別関係なく実力主義の職場だったので、女性にも...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
今の時代にあった女性が働きやすい会社だと思います。
女性だけ肩身が狭いといような古い伝統(お茶くみなど)はなく、
女性で管理職をされている方も...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
女性社員も少なからずおり、育休を取得している人もいて働きやすいんじゃないかなと思いますね。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全77文字)
法定通りの産休・育休を取得可能で、復職率も比較的高いとされている。続きを読む(全33文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の待遇は男性と同じで差別は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な女性たちはなぜか皆さんいなくなりました。
なにか...続きを読む(全91文字)
会社名 | 株式会社インタラクティブ・コミュニケーション・デザイン |
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フリガナ | インタラクティブコミュニケーションデザイン |
設立日 | 2000年11月 |
資本金 | 5922万4000円 |
従業員数 | 100人 |
代表者 | 曽我英治 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目12番32号 |
電話番号 | 03-5573-8230 |
URL | https://www.icd.co.jp |
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