この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はそれなりに揃っていると思います。あと誕生日休暇とかもあり、ほとんどが利用していると思います。有給に関しても取得しづらい雰囲気はなく、...続きを読む(全166文字)
株式会社インタラクティブ・コミュニケーション・デザイン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社インタラクティブ・コミュニケーション・デザインの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社インタラクティブ・コミュニケーション・デザインで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
福利厚生はそれなりに揃っていると思います。あと誕生日休暇とかもあり、ほとんどが利用していると思います。有給に関しても取得しづらい雰囲気はなく、...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
社内の環境はほぼ客先常駐になるエンジニアにとってはあまり関係なく、案件先企業の環境の良し悪しで労働環境が決まるといっていいです。なのでこればか...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
通勤手当はあるけど、社宅とか住宅手当がないのはマイナスポイントでした。ほかの制度として、資格を取得するとお金が貰えるのですが、評価をあげるため...続きを読む(全204文字)
【社員から聞いた】大手と比べると少ない。家賃補助など目玉になるような福利厚生は正直ないらしいです。
【本・サイトで調べた】目立ったものはないかなと思...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
資格所得でお金がもらえる制度があるので、業務にも役に立つのもあって勉強のモチベーションになります。制度として産休育休は戻れるようになっています...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
資格取得の支援金のみ。その他なにも無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助、在宅手当、退職金など手当はなにもありません。基本給...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
何もありませんでした。。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は何もありません。
残業が美徳の文化で、管理部門や現場の技術者問わ...続きを読む(全242文字)
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会社は、新しく、役員も若く、社員もプロパーが多いので、社内統制は、よく取れていると思います。
携帯のコンテンツを扱っているので、現在のトレンドには、ある程...続きを読む(全154文字)
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福利厚生、資格取得制度が充実している。
休日出勤も時と場合によるが大抵は無い。その分プライベートにも重点を置きやすいのかもしれない。
社内でのサークル...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
頑張った部分とそうでない部分がチグハグに評価されて戸惑ってしまった。
それを話ししても優秀な上層の方々には通じない...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
この業界はどこもそうだと思うが、SESでは配属される現場次第。
そうならない方法をもっと考えてよいのではないかな。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
全部署で残業状況はチェックされているので、部署ごとで業務タスクの整理をしっかりスケジューリングがされています。なので、月残業がかなりの時間を超...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
全国展開も視野に入れているのか、様々な事業に投資をしている印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
投資する分、しっかり人もついてい...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
女性の管理職もいますし、産休から復帰したい人は復帰がしやすい環境だと思います。出勤もシフト制なので結構融通が聞きやすい方なのかなとも思います。...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
評価と勤続年数は関係ない風潮があるのである意味フェアな評価制度だなと思います。どうやって評価を得ればいいかというのも難しいですが。年収は仕事分...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
主体的に動いていくと、色んな案件に関わらせてもらえるので広い領域で経験を積みたかった自分としては嬉しかったです。会社として持つ技術がとても強い...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
管理職の方に関しては、こちらのやりたいことを尊重してくれるというか、道理が通っていることはちゃんと受け入れてくれる上司が多いと思っていました。...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
商談が上手くいった時が一番やりがいを感じます。上司の方もこちらの意見を聞いてくれる人たちだし、同期もお互い協力して仕事できる環境なのは仕事して...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ノルマが結構あって、日々の業務はまだいいですが営業にありがちな休日のお客様からの電話対応は億劫でした。ただ、他社と比べても残業を減らそうという...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
住宅補助が最近導入されました。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格の手当てがあるのですが、一時金なので中々モチベーションにつながりま...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
住宅手当はないのですが引っ越し手当で8万円ほどいただけました。
またベネフィットステーションに加入しているため、定期的に5000ポイントほどい...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
案件の利益率を重視しているので、効率よく仕事ができれば残業もあまりありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度があいまい...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
家賃補助はありがたかったです。
ワークライフバランスはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低い。賞与もお小遣い程度。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
技術的な書籍の購入、資格試験の受験費用の負担などがある。
少ないが有給とは別で夏休み、誕生日休暇などもある。
在籍時は毎月夜に本社で帰社日とい...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
福利厚生は特にないが、社内で貢献した人に報酬が与えられるシステムがあった。それにより頑張っている人は評価される傾向がしっかりとある。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
状況によっては住宅補助がある。利用したことはないが、組合があるので利用できる施設がある。持ち株制度あり。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
福利厚生は充実しており、特に家族を持った社員には利用しやすい制度が多い。
住宅補助や育児休暇、制限はあるが在宅勤務もある程度個人の裁量で選べる...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
福利厚生に不満を持ったことはないです。有休も使えています。毎年5000円分のポイントがもらえるので、スタバのカードに全額チャージして使いました...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
給料を犠牲にしているためか、福利厚生は充実していると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の人しか使わないような無駄な福利厚...続きを読む(全102文字)
会社名 | 株式会社インタラクティブ・コミュニケーション・デザイン |
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フリガナ | インタラクティブコミュニケーションデザイン |
設立日 | 2000年11月 |
資本金 | 5922万4000円 |
従業員数 | 100人 |
代表者 | 曽我英治 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目12番32号 |
電話番号 | 03-5573-8230 |
URL | https://www.icd.co.jp |
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