回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
環境的にはとても良い会社でした。社食も綺麗で、安くておいしかったです。
仕事はそれほどつらくはなく、毎日楽しかったです。
残業がたくさんあったのが唯...続きを読む(全156文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社USEN
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社USENのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社USENで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
環境的にはとても良い会社でした。社食も綺麗で、安くておいしかったです。
仕事はそれほどつらくはなく、毎日楽しかったです。
残業がたくさんあったのが唯...続きを読む(全156文字)
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ノルマはきついです。逆に数字さえあげていれば、比較的過ごしやすかったです。正直業務店は支店長によって大きく変わります。当時はタイムカードがなかったです。...続きを読む(全162文字)
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土日祝日が基本的に休みなのでワークライフバランスはしっかりしている方だと思います。しかし、月末の数字の追い込み、お客様の都合によっては土日に出勤すること...続きを読む(全150文字)
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ワークバランスは非常に取りづらい環境にあるかと感じてます。
予算が達成できずにいれば土日、祝日は関係なく当然営業にでます。
組織構成に関しても西日本...続きを読む(全164文字)
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社内恋愛が多い。
何人もと関係を持っている人間が同じ
フロア内にいるような状態で、風紀は
大変乱れていてまるでどこかのちゃらい
イベントサークル...続きを読む(全193文字)
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営業への目標数字が高く、既存のベテラン営業と変わらないノルマが下りてくる。残業代なし、休日出勤当たり前、インセンティブなし。24時を回って帰宅する事もし...続きを読む(全166文字)
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年末年始や大きな連休があるときには、大量の仕事が押し寄せる。年末年始は毎年、何日も帰れない日々が続きました。若いうちはどうにかやれても、30代になるとか...続きを読む(全155文字)
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私が配属された部署は、個人向けの営業部署だったため、土日祝が稼ぎどきでした。
よって、休みが平日で、祝日は出勤でした。
数字が行かない時は休日出勤も...続きを読む(全188文字)
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ワークライフバランス、という点では、あまりおすすめできる企業ではないかもしれません。特に営業職では、結果がすべての風潮があり、目標未達成の場合は土日も、...続きを読む(全178文字)
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支店にもよるが、基本的に土日祝は休み。成績が悪ければ土日出勤もあり得る。
平日は帰りが遅いのでほとんどプライベートな時間は無い。早く帰りたくても帰れな...続きを読む(全225文字)
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営業先が夜店である為、連日深夜近くまで営業をする為、遅い。
週末はキャンペーンという名のマンションへのピンポン営業。
振休は基本的に使えない空気(目...続きを読む(全194文字)
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本社でのバックオフィスでは、比較的ワークライフバランスは取れる方です。有給も繁忙期を除けば、調整可能で取得できます。また、産休取得後、復帰してフルタイム...続きを読む(全156文字)
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残業は基本的には自己裁量。しかしアタックする店舗、企業のリストを作成するときや雑務などをするため必然的に残ることになる。時にはかなりの時間を費やすため平...続きを読む(全162文字)
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私は子会社に出向していたので、ワークライフバランスに関しては無茶苦茶でワークばかりでしたが、本体の方は、皆さんそれなりにワークライフバランスはうまいこと...続きを読む(全197文字)
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営業関係であれば非常に取りやすいと思います
自分のノルマ達成次第ですが極端に言えば、月の初めに達成すれば残りは何してようと一切言われないわかりやすい空...続きを読む(全167文字)
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非常にワークライフバランスはとりやすい。会社としては残業もできる限りさせない考えで、毎週水曜日はノー残業デイなので18時半には帰ることができる。ただお客...続きを読む(全159文字)
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正直、ワークライフバランスを取るのは極めて難しい。全社的には残業時間の削減、ワークライフバランスの適正化に取り組んでいるが、業務そのものが減っているわけ...続きを読む(全150文字)
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土日は基本的休みなので、そこは救い。しかし、支店によってはノルマを達成していなければ、土日出勤も強要される。平日は基本11時退社。残業代もでない。ワーク...続きを読む(全165文字)
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土曜は必ず出勤で、日曜祝日もたまに出勤していた。
夜は日付を跨いで帰る事も多く、ワークライフバランスという概念は無かった。
但し自分だけではなく、部署...続きを読む(全160文字)
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部署にもよるが、当時担当していた光ファイバの営業ではワークライフバランスはほぼ無かった。
とある知り合いの営業マンは夜12時までマンションに飛び込み営...続きを読む(全192文字)
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業務店への飛び込み営業はかなり大変でした。ただ、営業手法や実力はだいぶついた気がします。商材によって提案が必要なものとそうでないものがあり、タイミングや...続きを読む(全178文字)
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残業が多く、繁忙期は終電で帰ることも多々あり、ワークライフバランスはまったくありませんでした。
当時は人員削減をたくさんしたあとでしたので、人も足りな...続きを読む(全153文字)
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仕事の時間が長く、拘束される事が多々あった。特に会議などが夜にあったりとプライベートな時間を削られることがおおくあった。また、成績が悪いと土日出勤を強要...続きを読む(全154文字)
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仕事・日常のワークライフバランスに関しては全くバランスは取れておらず、終電での帰宅はザラである。
また、20時過ぎまで外回りをせざるを得ない環境で会社...続きを読む(全184文字)
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とにかくハードワーキングな毎日です。
残業は平均月に80時間程度、上司に契約のことで毎日うるさく言われます。
給与も全く上がらないので仕事のやりがい...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
職場環境は社員同士が話しやすく、意見も通りやすい風通しの良さが魅力で、日々の働きやすさには満足している。
上下関係なく仲も良い。
【気になる...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
統合や吸収合併を繰り返しグループ企業が非常に多く入社時期や出身会社により待遇はかわるが、母体である有線放送出身も変わらず退職金は受取済みで現...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
熱量高く仕事が出来ました。
それを人によってはブラック企業という方もいるかもしれませんが、わたしは、USENで社会人をスタートできことで、ひ...続きを読む(全280文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいも面白みも特になし。販売しているサービスはいつも何かのパクリや後出しなのに、機能面などを上回らない出来の...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低いことが一番の要因。同世代と比較したときに同水準だが、現在の部署が、クオリティを求めてくる部署なので、給...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性では支店長レベルまではなれても、それ以上の役職者になるにはゴリラみたいなメンタルと体力がないとダメそう。産休...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
一人で生きていくために必要なお金を稼ぐくらいのレベルなら、ゆるゆる働いてお金もらえるのでいいと思う。さぼりながら楽して少額稼ぎたい人にはピッ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
人はとてもいいひとばかりで、親しみやすい。
上司ガチャが外れても周りに頼れる人がたくさんいますので、人間関係は安心していいでしょう。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
資格などは、受かればお金がもらうことができます。
4年目に、リフレッシュ休暇と10万円をもらうことができます。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
新卒入社の金額より、年数が上の人の給料が下回るケースが最近あります。
特に、ノルマがあるわけではない(予算はある)ので、収入安定したい人なら...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
休みをきちんと取れという声はある。世間を気にしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
そうは言えども、部署によっては休み時間外関係...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
自分がいたチームだけの話かもしれませんが、残業はほとんどなく、生活とのバランスが上手く取れていました。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
記者をしているが、とにかくワークライフバランスが取れない。
事件事故が発生すれば土日や休日関係なしに呼び出される...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
土日祝含む週休二日だったと思います。
休日出勤等もなかったので良かっです。
残業は繁忙期は遅くまで残ることはありました。
【気になること・改...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
部署を問わず休みは比較的取りやすいですし、周囲も理解があります。
突然の有給であっても問題なく取得できます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全103文字)
部署によると思うが比較的休みも取り易そうだった続きを読む(全23文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは概ねいいほうだと思います。部署にもよりますが、基本的にはカレンダー通りに休もうとする文化が根付いています。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
毎年、定時と言われる所定労働時間を短くする制度改革はされていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属部署ガチャの世界ですね。...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
自分は女性でないので詳しくはわからないが、周囲の女性を見ると育休産休は取りやすい方だと思う。会社の同僚たちも育休の取得には理解があると思う。...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日は休みを取ることが基本できない。有給使ってお休みを取るにも、配属先によっては嫌な顔されて、違うところで取...続きを読む(全85文字)
| 会社名 | 株式会社USEN |
|---|---|
| 設立日 | 1961年9月 |
| 資本金 | 60億円 |
| 従業員数 | 2,765人 ※単体/2017年8月31日現在 |
| 売上高 | 606億7100万円 ※2017年8月31日現在 |
| 代表者 | 田村 公正 |
| 本社所在地 | 〒107-0061 東京都港区北青山3丁目1番2号 |
| 平均年齢 | 39.4歳 |
| 電話番号 | 03-6823-7111 |
| URL | http://www.usen.com/ |
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