ＡＮＡウィングフェローズ・ヴイ王子のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
職種によっては賞与は毎年二回夏と冬に出る。ただし、障がいのある社員はスタート時には、賞与対象ではないことが基本のため、高収入は期待できないと...続きを読む(全208文字)

【良い点】
ANAグループということもあり、産休などの制度はしっかりしている。お子さんの事情に合わせて時短勤務の方も在籍していたこともありました。また男...続きを読む(全170文字)

【良い点】
親会社が大企業なだけあって、福利厚生は安定しているとは思います。
休暇についても、年次有給休暇と別に、自身の記念日に1日取れる休暇もあります...続きを読む(全196文字)

【良い点】
自分が勤める部署では残業は基本的にありません。また特例子会社ということもあり、急なお休みの対応にも対応してもらえるように感じます。有休休暇も...続きを読む(全323文字)

【良い点】
シフト調整に力をかなり入れていたことだと思います。当時は新入社員という立場なので全ては分からないのですが、主力を中心にそれぞれの課のノルマ（...続きを読む(全205文字)

【良い点】
私がいた時は基本的にみなさん良い人でした。新卒だからといって甘えは許さないという感じでドライに中途入社の社員と競争させる環境だったので結構厳...続きを読む(全164文字)

【良い点】
特例子会社であることを踏まえて考えた場合は相場通りの年収に落ち着くことを考える必要がある。その点においては良い悪い以前の問題なので、年収あり...続きを読む(全401文字)

【良い点】
将来的には特例子会社のような会社を自分で立ち上げられたらと思っているので、その勉強を早い段階でしたかったのが一つ目です。二つ目は事前に聞いて...続きを読む(全200文字)

【良い点】
特例子会社であること
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は、ANA側というよりエージェントが間違った求人票を出していたことに原...続きを読む(全116文字)

【良い点】
ANAグループの福利厚生と一緒なのでそこは充実していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり無いですが2016年当時は有給休...続きを読む(全131文字)

【良い点】
資格手当があり、対象の資格を取得すると決められた手当が毎月入る
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップという面では難しい。業務...続きを読む(全125文字)

【良い点】
派遣先に行く前に事前に簡単な研修があったのがよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
所詮派遣社員なのでスキルアップや資格だとかは全くない続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特に身に付くスキルはないように感じた。対人コミュニケーションなどは必須となるが、それは他の会社でも同じだと思う。続きを読む(全76文字)

【良い点】
通信教育制度ある。英語Skype学習などは補助あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
通信教育をやる時間がないくらい忙しい時がある。...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
思いつきで研修を行なっているのかなという感想。
長期的展望を描けないので教育体制なんてもってのほか。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全然資格を取らせてくれません。警備業務3点セットまでは取れましたが、施設2級などの国家資格はなかなか機会がありま...続きを読む(全178文字)

【良い点】
研修等は人員に余裕があれば受けさせてくれることがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修報告書は業務時間内に書かせてもらわないと...続きを読む(全87文字)

【良い点】
当時は、ベテランの先輩も多く、業務を完璧に覚えなければならないのがキツいと思っていたが、クウォリティを保つにはそれくらいして当然だと思う。
...続きを読む(全126文字)

【良い点】
上記でも記載したが教育制度はしっかりしていると思う。希望を出せば外部の研修にも参加できるため、意欲のある人はどんどん成長出来ると思う。
【気...続きを読む(全182文字)

【良い点】
自由度は高いです。提案にタブーはないので自由に設計はできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
リテール部門だと、顧客予算も数万のた...続きを読む(全92文字)