エフティグループの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全97件） 4ページ目

基本的にはテレアポと飛び込み営業100%である。一日100件～200件コールまたは飛び込みをする事により、毎日の商談アポイントを取るイメージ。また訪問アポ...続きを読む(全176文字)

営業力があればどんどん昇給できると思います。ですので、コンテストや、キャンペーンも開くので営業力がある方ならかなり稼げると思います。
ただ、時間が長いの...続きを読む(全153文字)

基本的に営業会社なので数字やればやるほどお金はもらえるし、昇格も早くできます。 昇格をすると部署にもよりますが、転勤が多くなります。 やはり昇格すると責任...続きを読む(全156文字)

とても人数が多く、高め合える。また、結果が出れば出るほど給料がもらえます。先輩達のフォローがあってこそ、モチベーションがあがるので、その点は安心出来ます。...続きを読む(全162文字)

絵に描いた様な営業会社なので、プレッシャーやストレスは多い職場です。
マネージャークラスの怒号が飛び交う事もしばしば…
慣れてくれば契約やアポを取るこ...続きを読む(全199文字)

一日に数百件の電話営業をします。
電話応対のスキルが自然と身につきます。
成果主義なので売れば売るほど見返りは大きいと思います。
給料はもちろん、役...続きを読む(全173文字)

・営業成績を出せば稼げるし上司からも褒められる。結果に対しての給与面での評価が明確なのはやりがいを感じるところ。
・将来のビジョン(昇格や歩合の獲得など...続きを読む(全161文字)

自分はグループ内を転々としていましたが、IPネットは歩合に関してはかなりいい。自分も入社してすぐ、毎月歩合は7万くらいもらっていたが、労働時間がハンパない...続きを読む(全211文字)

朝令暮改は当たり前ですが、管理職によっていうことがコロコロ変わる。何と2か月ごとの昇降格人事があり、簡単には昇格できずに、降格しやすい人が多い。人事システ...続きを読む(全152文字)

以前勤務していましたが、モチベーション次第で成長できると思えます。
また人間関係においても上司や同僚隔てなく人間関係を築けました。
成績に対しては厳し...続きを読む(全160文字)

土曜日曜自主出社、休みは月3日くらいだった、しかし売ったら売った分来る給料体系
稼ぎたい人には良かったと思う。同業他社も似たような価格帯であり消してボッ...続きを読む(全161文字)

バリバリの営業会社なので基本的に自己アポ自己営業です。月給は基本給+インセンティブなので売れる人は結構稼げます。ただ、ボーナスはほとんどもらえないのが現状...続きを読む(全174文字)

やはり営業会社という事もあり、契約をいただいたときが一番やりがいを感じていただけると思います。恒にランキング形式やインセンティブがどのくらいなどの話がある...続きを読む(全163文字)

主に新規の営業がすべてのため、いろんな場所に行くことができ、いろんな話を聞けたりするところがいいところ。ある一定以上の成果を出すと役職も上がるため、それを...続きを読む(全150文字)

典型的な営業会社で、光回線、インターネットプロバイダー、インターネット広告サイト、NTTの業務用電話機、シャープのコピー機、今は扱っているかは分かりません...続きを読む(全162文字)

チームで動く楽しさ、達成感はあります。お客様のユーザーサポートではみんなで問題を共有しようという意識があるので、一体感はあると思います。一人でもくもくとや...続きを読む(全155文字)

とにかく結果(数字)を残す。残せない人間へのプレッシャーはすごいです。
それさえ残せれば給料、昇格が待ってるのでプライベートなんかどうでもよく仕事一筋で...続きを読む(全186文字)

当時は販売商材のニーズがあり、営業はしやすかったです。現在の状況では?です。ホームページ制作などの販売をしていましたが、リース等の法律も変わっているので、...続きを読む(全159文字)

やりがいが、なかなか見つからない仕事内容である。
仕事を続けている人達は、完全実力主義と成果主義に魅力を感じている。
だから、若いうちにお金を貯めたい...続きを読む(全151文字)

2か月ずっと取れなかったアポイントが取れて、その日の4;00に滋賀県まで車で行って、
ようやく一台ゲット出来たことです。
商談には役3時間ほどかかりま...続きを読む(全190文字)

基本的に、一人で現場に出れるとお客さんと話をし修理したり、電話機等を取り付け時間が空くと車の中で熟睡してます。
現場をいかに早く終わらせ再障害さえ出さな...続きを読む(全162文字)

成果がハッキリ数字で現れるので、ライバルとの競争が熾烈になり、営業活動によるモチベーションが大きく向上する。
また数字が給与・賞与・昇格、更には上司から...続きを読む(全158文字)