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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オービーシステムの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オービーシステムの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オービーシステムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オービーシステムの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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2.4
福利厚生
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3.1
成長・将来性
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2.9
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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2.7
女性の働きやすさ
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4.0
入社後のギャップ
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2.9
退職理由
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2.1

オービーシステムの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

オービーシステムの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
10件中10件表示

株式会社オービーシステムの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
他の会社がやらないような分野を受注している。新人をガバガバいれて、現場を混乱させてはいけない。続きを読む(全79文字)

株式会社オービーシステムの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場によります。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によってはいにしえの言語(COBOL)などを使う現場があり、最新の技術について...続きを読む(全92文字)

株式会社オービーシステムの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2019年12月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員をもっと大切に、自分がよければ、自分のお気に入りや仲間だけがよければそれでいいのではなく目線を全体的にみればもっと気付くことが多くなるは...続きを読む(全214文字)

株式会社オービーシステムの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年10月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今ある仕事を大事にしているので、そこは多方面から信頼されており色々な仕事を任せてもらえる傾向にある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全184文字)

株式会社オービーシステムの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2017年10月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
17年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手の企業の下請けにあたる仕事が多いが、その分安定して仕事が入っている印象を受ける。そういった意味では、将来的にも安定して仕事が出来る環境だ...続きを読む(全186文字)

株式会社オービーシステムの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2016年01月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
17年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
金融系や保険系は、将来にわたってある程度固定的な仕事量の受注が見込まれ、安定していると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
医...続きを読む(全161文字)

株式会社オービーシステムの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年11月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

請負の仕事が多いです。客先での常駐で作業をすることが多く、また、請け負った企業に雇われる形式での仕事が多いため、派遣社員のようなワークスタイルになること...続きを読む(全118文字)

株式会社オービーシステムの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年09月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

リーマンショック以降、新卒採用を控えていたが、ここ数年、再び新卒採用を始め、減り続けた従業員数を、数年計画で元に戻す考え。
社員の高年齢化が進み、若手...続きを読む(全198文字)

株式会社オービーシステムの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年10月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

金融系に関しては安定して売上をあげているが、会社として売り上げは横ばい。
新規事業は二次請け、三次請けが主である為、発注元の日立次第。営業は現場営業が...続きを読む(全190文字)

株式会社オービーシステムの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年08月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

幅広い業務を行っており、どこかの部署でかならず黒字を出してはいる。
ただし、いまいち食い込みが弱い部署もあり、そういうところから崩れていくと立て直しに...続きを読む(全168文字)

10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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オービーシステムの 他のカテゴリの口コミ

株式会社オービーシステムの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ひとつのところに常駐するような人もいましたが、自分はいろんな現場で経験を積ませていただきました。
その際には自社の先輩も必ずいる場所に配属し...続きを読む(全120文字)

株式会社オービーシステムの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は新入社員でしたが残業が多くありました。残業代はしっかり出るため、お給料はすごくよかったです。
いい意味でも、新人だった自分に仕事を教え...続きを読む(全163文字)

株式会社オービーシステムの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員は物静かな方が多い。管理者は面倒見が良い人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
競争意識がない人が多い。コミュニケーションが苦...続きを読む(全82文字)

株式会社オービーシステムの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
独立系Sierなのもあり、上流工程から下流工程を一通り経験できる
【気になること・改善したほうがいい点】
大手ベンダーの研修を受けさせてもら...続きを読む(全95文字)

株式会社オービーシステムの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格手当がつき、応用情報以上のIPAの資格をもっていたら、毎月手当が入る。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生がほぼほぼないの...続きを読む(全117文字)

株式会社オービーシステムの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がつくと残業や土日出勤ありきの生活になります。健全な生活は送れません。現状の戦力を鑑みて人...続きを読む(全87文字)

株式会社オービーシステムの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
何年かかけて作成したシステムが稼働したとき
【気になること・改善したほうがいい点】
経営層の指示で協力会社の方を多く雇う必要があり、いろいろ...続きを読む(全105文字)

株式会社オービーシステムの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内作業が少ないところ
【気になること・改善したほうがいい点】
sier2次受けなのもあり、協力会社の人を多数いれて、開発を行う。戦力となる...続きを読む(全151文字)

株式会社オービーシステムの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家賃補助は東京のみ。それも微々たるものだと聞いています。大阪は一切なし。
賞与は毎年夏冬出ていました。なけなしの額ではなく、何ヵ月分という額...続きを読む(全100文字)

株式会社オービーシステムの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性役職者もいましたし、私が配属されていた部では女性が半数でした。
上の方の役職に女性がついていたかは不明です。
働く上で女性だからと問題を...続きを読む(全110文字)

IT・通信(ソフトウェア)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社ビッグエムズワイの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年02月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
医療や製薬は、社会に必要不可欠なものなので、サービスが廃れていくことはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界自体は廃れな...続きを読む(全124文字)

株式会社ワイドテックの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社長の干渉があまりにも強すぎると感じる。個人の裁量を尊重するというよりも、むしろ団体生活を強要する傾向があり、社...続きを読む(全541文字)

株式会社システナの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒を客先や現場になげるんではなく、新卒を抱えていけるような自社案件とか、研修をしっかりできるといいのではないか続きを読む(全76文字)

株式会社公共土木積算研究所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
積算
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自社ソフトを開発して猛プッシュしてますが、対応地域数が他社の1%にも満たないためかなり厳しい状況。

今年からの...続きを読む(全111文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
IT企業と言っているが、中身はただの人材派遣会社。
企業としての将来性は、誰でもいいから人が集...続きを読む(全87文字)

株式会社日立システムズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
品質管理
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日立グループのバリューがあるので、安定感はある。20年以上努めているが、危ないと思ったことはほとんどない。安心して仕事を続けることができる。続きを読む(全76文字)

株式会社すららネットの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学校、塾、個人利用に加えて海外にも進出しており幅広い業界に対して販路を広げていること。
【気になること・改善したほうがいい点】
幅広い販路を...続きを読む(全135文字)

マリオテック・ブラザーズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
コールセンター運営・管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
参画したプロジェクトに何年も所属する可能性があり、成長が望めるのかと言われれば微妙だと思う。
営業に掛け合っても...続きを読む(全140文字)

株式会社ブレーン・カンパニーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
男性
13年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
東芝テックのPOSシステムと連動する飲食店や専門店向けのPOSシステムは、東芝テック自身ではできない(コストメリットがないのでやれない)部分...続きを読む(全479文字)

株式会社要の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年02月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
SES事業をメインとしているため、今後会社としてどのような自社事業をやっていくかが重要になってくると思う続きを読む(全72文字)

オービーシステムの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社オービーシステム
フリガナ オービーシステム
設立日 2023年6月
資本金 7475万円
従業員数 528人
売上高 68億9600万円
決算月 3月
代表者 豊田 利雄
本社所在地 〒541-0046 大阪府大阪市中央区平野町2丁目3番7号
平均年齢 39.8歳
平均給与 570万円
電話番号 06-6228-3411
URL https://www.obs.co.jp/
NOKIZAL ID: 1134280

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