この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
家賃補助は東京のみ。それも微々たるものだと聞いています。大阪は一切なし。
賞与は毎年夏冬出ていました。なけなしの額ではなく、何ヵ月分という額が...続きを読む(全100文字)
株式会社オービーシステム 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オービーシステムの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オービーシステムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
家賃補助は東京のみ。それも微々たるものだと聞いています。大阪は一切なし。
賞与は毎年夏冬出ていました。なけなしの額ではなく、何ヵ月分という額が...続きを読む(全100文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社で学習支援としてアカウントを作成してくれて、好きな時に学習ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
だいたいの社員は別会社から...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
通勤手当や出張手当など交通費関連は全額支給されます。
冠婚葬祭の給付金もあり、申請すれば会社から支給されるようになっている。
【気に...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
残業代やボーナスはきちんと出る。有給の消化率は配属先によって変わると思うが悪くはないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
産休、育休制度は取得しやすいと思います。主に女性が制度を利用されていますが、男性も育休制度を利用している方がいらっしゃいました。
時短勤務をし...続きを読む(全290文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あってないようなものである
休む暇さえなければ、社員は使い捨て指向の会社なので退職金もでない。タバコ吸ってお菓子を...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
所属する部署が営業目標を達成できなくても、ボーナスは年2回、計4カ月分が毎年ちゃんと支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全195文字)
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東京配属の場合、住宅補助が入社1年目は3万円程支給されるが、2年目は2万円、3年目以降ずっと1万円と減額されていく意味がよくわからない。
おそらく基本給...続きを読む(全169文字)
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有休については、年間20日程度、翌年に繰越可能。それ以降は消滅、、
社宅もかつてはあったが今はナシ。家賃手当や、家族手当もなくなり、現在は資格手当のみ。...続きを読む(全153文字)
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基本情報などの資格を取得すると一時金が支給され、応用以上の資格を取得したら毎月の給料に1万~1.5万資格手当として支給される。
住宅補助:世帯主に月1万...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
ひとつのところに常駐するような人もいましたが、自分はいろんな現場で経験を積ませていただきました。
その際には自社の先輩も必ずいる場所に配属して...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
当時は新入社員でしたが残業が多くありました。残業代はしっかり出るため、お給料はすごくよかったです。
いい意味でも、新人だった自分に仕事を教えて...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
何年かかけて作成したシステムが稼働したとき
【気になること・改善したほうがいい点】
経営層の指示で協力会社の方を多く雇う必要があり、いろいろな...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がつくと残業や土日出勤ありきの生活になります。健全な生活は送れません。現状の戦力を鑑みて人を...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
資格手当がつき、応用情報以上のIPAの資格をもっていたら、毎月手当が入る。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生がほぼほぼないのに...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
社員は物静かな方が多い。管理者は面倒見が良い人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
競争意識がない人が多い。コミュニケーションが苦手...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
他の会社がやらないような分野を受注している。新人をガバガバいれて、現場を混乱させてはいけない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
独立系Sierなのもあり、上流工程から下流工程を一通り経験できる
【気になること・改善したほうがいい点】
大手ベンダーの研修を受けさせてもらえ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
社内作業が少ないところ
【気になること・改善したほうがいい点】
sier2次受けなのもあり、協力会社の人を多数いれて、開発を行う。戦力となる協...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
未経験採用で入社。
新人研修内容や、配属先での研修内容は充実しており、業務に入ったあとの先輩上司のフォロー体勢は良かったです。
とにかく話しや...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
住宅手当は、距離や地域に関係なく支給されるため、社員は多摩地域など会社周辺に居住することが可能。
在宅勤務は利用しやすい。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
残業が多すぎて、在職中の健康保険と退職後の雇用保険くらいしか福利厚生は使えませんでした。
健康保険も雇用保険もとても助けになりましたけどね。ピ...続きを読む(全318文字)
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【良い点】
基本的なものは備わっています。健康診断もありますし、年末調整などの面倒な作業は会社の方で担当してくれます。副業は雇われる形と同業でなければOK...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
全国転勤ありで入社すると家賃補助がおりる。月3万まで。会社都合で引っ越した場合引っ越し代を出してもらえる。辞める時は出ないので、遠くに飛ばされ...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助、寮ありません。
通勤手当のみあります。
情報系の資格を取得すると、難易度に合わせて一時金が支給されます。...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
夏季休暇が2日間のみというのがおどろいた。
実際に転職後に話をしても何度も驚かれている点ではある。
年末年始休暇は...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は特になし。何年も前から家賃補助を検討しているとのことだが、今も検討中とのことでおそらく導入しようとはして...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
奨学金返済支援があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化率を上げるためだと思うが、正月休みに有給を使うのは意味が分からない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
有給休暇は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員には季節休暇がないため、盆や年末年始に暦以外で休みたい日は有休を使う必...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
最低限の福利厚生はあります
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務は会社命令ではないので、電気代が出ず、出社組と比べて昇給がしづらいです。続きを読む(全80文字)
会社名 | 株式会社オービーシステム |
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フリガナ | オービーシステム |
設立日 | 1972年8月 |
資本金 | 7475万円 |
従業員数 | 528人 |
売上高 | 68億9600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 豊田利雄 |
本社所在地 | 〒541-0046 大阪府大阪市中央区平野町2丁目3番7号 |
平均年齢 | 39.8歳 |
平均給与 | 570万円 |
電話番号 | 06-6228-3411 |
URL | https://www.obs.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。