イーフォルムの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 4年前
• 通信インフラ設計・構築・設置
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
将来性はある業界なので通信業界においての知識を得たい人は入社して良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
か何も無い。残業がないこ...続きを読む(全210文字)

回答者：

• 10代後半
• 女性
• 5年前
• その他のシステム・ソフトフェア関連職
• その他
• その他の雇用形態

【良い点】
特になし。どう絞り出しても出てこない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事がある時はどんなヤバい人でも無理矢理採用する。
面接時に良...続きを読む(全192文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 2年前
• 通信インフラ設計・構築・設置
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
なかった
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は派遣先で就業のため職場ガチャ外れるとやりがいは一切なし。
当たればやりがいはありそう。続きを読む(全77文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 40代後半
• 男性
• 2年前
• 通信インフラ設計・構築・設置
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
なかった
【気になること・改善したほうがいい点】
基本契約社員としてしか採用されない。どんなにプラスを生んだとしても評価はされない。続きを読む(全72文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 2年前
• 通信インフラ設計・構築・設置
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
正社員雇用されると思っていたが、万年契約
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく経営側が放任のため、話が進まない事が多い。続きを読む(全72文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 2年前
• 通信インフラ設計・構築・設置
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
なかった
【気になること・改善したほうがいい点】
全くありません。転勤時、住宅は交通費のみ支給されます。続きを読む(全58文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 2年前
• 通信インフラ設計・構築・設置
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
なかった
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣されるだけでフォローは薄い。強固な基盤がないので仕事が安定しない。続きを読む(全66文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 2年前
• 通信インフラ設計・構築・設置
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
なかった
【気になること・改善したほうがいい点】
次の仕事を紹介できない為。退職時に謎の一身上の都合を書かされます。続きを読む(全64文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 2年前
• 通信インフラ設計・構築・設置
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
放任主義なので現場により暇。暇な時間に自己への投資できる点が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本放任のためカリキュラムは現場任...続きを読む(全117文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 2年前
• 通信インフラ設計・構築・設置
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
時間考慮はしてくれそう
【気になること・改善したほうがいい点】
現場により対応が異なるため就業先の担当者に相談必要。続きを読む(全64文字)