この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場管理職
基本給は他の会社と比べても平均的だと思います
ですので、収入のほとんどが残業代になります
残業もつけやすい環境なので青天井に申請し...続きを読む(全215文字)
中設エンジ株式会社 報酬UP
中設エンジ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は600〜1050万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、中設エンジ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に中設エンジ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
現場管理職
基本給は他の会社と比べても平均的だと思います
ですので、収入のほとんどが残業代になります
残業もつけやすい環境なので青天井に申請し...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
年収ベースは他業者よりよいと感じます。
若いときは残業で稼いで役職がつくとボーナスで稼ぐようになります。
遠方の現場にいくとその分、帰省手当て...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
・給与が比較的良い事
・経営が安定している事
・親会社がしっかりしておりつぶれる心配が無い事
・サービス残業等が無くホワイト企業に近づいている...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
現場を担当し終われば1週間ほどはまとまった休暇が取得でき、同僚から冷たいで見られることはないです。
人によって上手くコントロールして休暇を取得...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
親会社が伊藤忠商事ということもあり福利厚生全般は充実しております。女性の場合でも育児休暇もあったり、資格所得に対しても報奨金と学費の一部や参考...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
施工管理職だったので、一般的なゼネコンで働いた場合と同じようなスキルが身につく
研修は半年が座学で、半年現場研修といった感じでその後に配属が決...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
現場での裁量権が大きくやりがいがあるところはいいと思う
ある程度仕事ができるやうになる所長として現場を任されるようになるが、個人の成長により社...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
食品関係の仕事が主な工事であり、ほぼ7割近いシェアがあります。
海外に進出を果たしており、あと5年もすれば工事ができるのではないかと思います。...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
福利厚生制度が充実しており、社員はみな福利厚生に入れます。
会員になると、月に一回冊子がもらえ、応募できたり映画が安く見えたりします。
女性は...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
福利厚生面が思っていたよりも充実しており、割引やお得意様からの
商品も社員割引で買うことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
技術職いわゆる施工管理を数年やっていました。
残業手当はつくため給与面は良かったです。
場合によっては同世代の倍以上は見込めます
また、福利厚...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
規模にしては福利厚生がしっかりしている所
【気になること・改善したほうがいい点】
部署、上司等により各々環境が変わります。
毎日忙しいながらも...続きを読む(全355文字)
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【良い点】
勤務時間は多いがその分給料はいい。福利厚生もしっかりしていたと思う。現場監督として現場に配属している際は、上司もたまにきて、様子を見にきてくれ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
技術者は年齢の相場より高いイメージ。
賞与は年間最低2か月。評価されていると6か月分出ることもある。
相当なやらかしがない限り2か月分は貰える...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
典型的な日本企業で、年を経るごとに給与が上がります。どのクラスであれば、どの程度昇給できるかなどは透明性が高いように感じました。
また、海外で...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ボーナスは業績次第ですが、年間6ヶ月出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で給料が変わる為20代でも途中から入ってきた未経...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
営業職は成果次第という色が濃いが技術職は着実に年収アップできる制度。
人事評価は周囲との比較による相対的な評価であるため、部門によって評価の度...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
契約を決めたら多額のインセンティブが入るのでわかりやすい。
年に3〜4本取れたら1000万円は越えるのでやり甲斐がある。
【気になること・改善...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度についての評価基準の説明や、フィードバックは当時はなかった。
定期面談等はないが、日頃上司とのコミュニ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
有能な社員は辞めてほしくないので他社よりも比較的高めだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料と役職や階級と全く因果関係がない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
若いうちからから様々な業務にメインで関わることがあるため、昇進が早く決まることがある
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが少ない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
おそらく唯一いい点は給料がそこそこ高いことだけそれ以外いい箇所はないほんとに
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量は増えても評価されない続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍したのはもう5年近く前の話ですが、現場仕事にも関わらず給料が安すぎたイメージがあります。土曜や日曜に出勤しまく...続きを読む(全175文字)
会社名 | 中設エンジ株式会社 |
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フリガナ | チュウセツエンジ |
設立日 | 1968年9月 |
資本金 | 2億円 |
従業員数 | 230人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 今井重利 |
本社所在地 | 〒451-0046 愛知県名古屋市西区牛島町6番1号名古屋ルーセントタワー37階 |
電話番号 | 052-563-5631 |
URL | https://www.ce-kk.co.jp/ja/ |
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