ヨシコンの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
不動産事業については競合社と比較してかなり特徴のあるビジネスをしている。財務が強いことから不動産の取得ができており、息の長い開発ができる。
...続きを読む(全185文字)

【良い点】
ベースアップはしている
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は確立していない
そのため、仕事をしない、できない役職者もいる
対し...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
不正や道徳に反する事象、職務上望ましくない事象をトップが認知しておきながらそれを放置する揉み消すような事勿れ的な...続きを読む(全105文字)

【良い点】
ぬるく働ける
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアを積みたいと考えている女性はやめた方がいい。
問答無用で事務方に回される傾向がある。続きを読む(全79文字)

【良い点】
忙しくなければ帰れる
固定残業制がなくなったのと、手書きの自己申告タイムカードがなくなったため、従来のサービス残業当然、残業0分申告(実際は...続きを読む(全162文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とりあえず宅建がなければ人権がない
取れ取れ言われるだけでそれに向けた社内体制はない
業務過多な部署(ほぼ全部署...続きを読む(全86文字)

【良い点】
コロナが流行したことで土地の販売先に苦労していた時期もありましたが、今は特段影響を受けていないように思えます。また、ITツールの導入がコロナ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
新卒入社の場合、入社前に宅建（宅地建物取引士）を取得するために資格の学校へ、会社経費で通わせてもらえる。新卒入社の約半分は、これで宅建を取得...続きを読む(全191文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
年に2回スーツキャンペーンというものがあり、全社員オーダースーツのノルマを課せられる。
ノルマ...続きを読む(全270文字)

【良い点】
年功序列なので新卒の場合、ある程度までは同じように昇進していく。みなし残業を採用しているが、みなし残業を超えても残業代はでる。
【気になるこ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
営業管理職はプロパーが多く、実務理解があるので実務的なアドバイスをもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職として歴が浅い人が...続きを読む(全114文字)

【良い点】
チーム成果主義で横の繋がりが強いので数字に対して真剣なメンバーが多く、切磋琢磨できる環境です。管理職もプレイヤー出身が多く、現場理解がありま...続きを読む(全114文字)

【良い点】
社長は厳しかったですが、その反面社員同士はとても仲が良く、楽しく過ごせたことが唯一の救いでした。違う会社で一緒に働きたいなと思ってました。続きを読む(全75文字)

【良い点】
自分の上司は不動産業界が長くて知見が豊富のため、わからないことがあれば何でも教えてくれる。相談もこっちから言わなくても、定期的に確認してくれ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
先輩はとてもいい人。親身ななって相談を聞いてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理職は仕事中に遊んでいる。部下からの信頼...続きを読む(全103文字)

【良い点】
人は部署によってですが、私は人に恵まれていました。管理職の方も相談に乗ってくれますし、日頃いかに信頼関係を自身で作るかが鍵にはなりますが基本...続きを読む(全229文字)

【良い点】
とにかく良い人が多く、仲良く楽しく仕事は出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
プレイヤーとマネージャーの区別がないので、適材適所...続きを読む(全81文字)

【良い点】
とても人当たりが良く穏やかな人が多い。チームでしっかり動いていこうという志向の方も多い。マネジメントという観点では機能していないところもある...続きを読む(全82文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のチームワークがひどい、アルバイトに八つ当たりする社員も多く感じ悪く感じた。アルバイ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
若手が多い会社なので、同年代と良好な人間関係が作れれば居心地が良い。
管理職との距離も比較的近めなので、相談などがしやすい。
【気になること...続きを読む(全135文字)