神鋼環境メンテナンスの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
高難易度の資格取れば給与は上がります
普通に仕事してたら昇給していきませんでした
副班長、班長と責任者になって行かないと
昇給が止まります
【...続きを読む(全235文字)

【良い点】
優秀な社員は引き止められてました
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく親会社からの圧と上司の圧が凄いですね
最近の若い人は多分つい...続きを読む(全180文字)

【良い点】
残業はキッチリ36協定に従って行われてますね
有給休暇も５日以上とらされます
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は月平均30時間...続きを読む(全143文字)

【良い点】
健康保険が安いですね
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や扶養手当などがありません続きを読む(全54文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は毎年１%づつぐらい個人差はあります
賞与も職位により固定されてますのでかわりません
な...続きを読む(全169文字)

【良い点】
ルーチンワークで作業が固定されてます
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全49文字)

【良い点】
公共事業なので仕事は安定してます
【気になること・改善したほうがいい点】
成長性は特に感じません続きを読む(全54文字)

【良い点】
資格手当が出るので資格取得意欲がでてきます
【気になること・改善したほうがいい点】
何でも自分から勉強しないとなりません
当たり前かもしれませんが続きを読む(全79文字)

【良い点】
コベルコグループというネームバリューはある。
理想は高い社風
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前面接や面談時にされた約束は入社後は...続きを読む(全192文字)

独身のときはプライベートの時間が多く持てていたので良かったのだが、家族を持った時、給料と今までの昇給額を鑑みるととても生活していけないのが一番大きな理由で...続きを読む(全272文字)

【良い点】
在籍期間が短かったので、満足度を語れるほど会社を知りません。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じく在籍期間が短かったので、満足度を語...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理職の多くが新卒入社で、人に育てられた経験がない方がマネジメントを行っているので、教育が手厚いなどはないです。続きを読む(全78文字)

【良い点】
トップのパートナーはかなり優秀で日本経済を支えている。その活躍を横でみていて大変誇りに思うし、その人と仕事ができるのが光栄だと感じる。続きを読む(全73文字)

【良い点】
もちろんプロジェクトによってばらつきはあるが、数案件経験した限りでは、悪い人はいない。コンサルあるあるの合理的で感情が欠落した人は見なかった。...続きを読む(全174文字)

【良い点】
上司は皆いい人だった。部署内でのトラブルはあまりないが他部署とのトラブルになることはあった。そういう時も上司は守ってくれるので安心できる
【気...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大変なので特に魅力を感じない。アルバイトやパートさんと上手くいかないと精神的にしんどいと思う。アルバイトやパートが...続きを読む(全185文字)

【良い点】
堅めの社風。自分の周りに限って言えば優しい社員が多いので人間関係で悩む要素は少ないように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
備品購...続きを読む(全140文字)

【良い点】
会長に就かれている方は人望も厚く、しっかりされた方の印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長以下管理職レベルの社員に意見のまとまり...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
いろんなことに挑戦できる社風もあるからかもしれないが、社員や管理職の方々のレベルは見合っておらず正直低いと思う。
...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が評価される文化。支社長、本部長クラスの考え方に大きく影響されるが、それらの人も社長には逆らえず、常に怯えてい...続きを読む(全84文字)