創英コーポレーションの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
競合他社に比べて割と生徒と接する機会を大事にしているため、子供たちと上手くコミュニケーションが取れる社員は本音を聞いた上で志望校へ導くことが出来る続きを読む(全79文字)

【良い点】
講習会や志望校合格において積極的に成功事例の共有があるのでそれらを蓄積してしっかりと実践すれば結果は出しやすい環境である。続きを読む(全67文字)

【良い点】
ポイント制で査定基準が明確である。売り上げだけではなく、プロセス項目でも評価してもらえるところがよい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全154文字)

【良い点】
人と関わる仕事のため、社員の人柄は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
精神論で語る方が多いため、精神的にしんどくなる。また、「成長...続きを読む(全103文字)

【良い点】
女性の管理職もいるので、男女の格差はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間が長いため、女性の退職が多いように感じる。家庭を持...続きを読む(全89文字)

【良い点】
生徒の成績、学習態度が目に見えて変わる時にやりがいを感じる。教育に携わることに興味を持っている、子どもと関わるのが好きな方には向いていると思う。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事前に有給を申請すればほとんど通るが、これも上長次第。私の場合有給を取りたいと言うと、嫌な顔をされる。また、定時は...続きを読む(全170文字)

【良い点】
何もないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
最悪だと思います。13-22時が定時のため、夜型生活になります。それは慣れればなんとか...続きを読む(全195文字)

【良い点】
良くも悪くも出来高制。教室長になるまではもらえないも同然です。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域差が激しい。裕福な地域に転勤できた...続きを読む(全86文字)

【良い点】
子どもを産んで戻ってきている方もいらっしゃったので、その点は良いかと思いますが、13-22時で働くのは難しいようです。続きを読む(全65文字)

【良い点】
借りている社宅があるのでそこに住めば給料から勝手に引かれるので便利。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅場所は決められる。指定された...続きを読む(全97文字)

【良い点】
福利厚生は比較的にしっかりしている。
テーマパークなど安くなるので、定期的にリフレッシュできめ良かった続きを読む(全57文字)

【良い点】
住宅補助は、最大５万円　半額が支給されるので住む場所にもよるがありがたい。そのほかは、UCゴールドカードプライズを新卒でも年会費無料で作ること...続きを読む(全260文字)

【良い点】
私は業務委託だったので福利厚生はありませんでしたが、社員の方は会社で販売を行っているスポーツ用品を20%引きで買えていたようでした。
【気にな...続きを読む(全180文字)

【良い点】
交通費は支給されていました。
それ以外は特筆したものはなかったように思います。
研修などの制度は特にありませんでしたが、
何か新しい取り組みを...続きを読む(全99文字)

【良い点】
TACで実施している講座は、通学受講料が無料、通信講座は割引で受講可能。講座によっては、合格すると祝賀金がでる。また、副業可能なので、資格を取...続きを読む(全200文字)

【良い点】
会社が保有するリゾートホテルなどに有給休暇を利用して家族と一緒に宿泊できるのがよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし。続きを読む(全77文字)

【良い点】
スーツの購入が安くなる。家族や親戚が自社のサービスを利用する時にいくらか安くなる点は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途...続きを読む(全139文字)

【良い点】
研修制度が充実していて、全くの未経験者でも大丈夫でした。入口のハードルは低いです。スキルがないけどIT系に挑戦したいという方にはオススメです。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
親会社が変わったことにより魅力的だった福利厚生はなくなってしまった。社員割引はあるが、定価が高いので誰も利用してい...続きを読む(全100文字)