回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはあまりよくないと思う。仕事で疲れて私生活どころじゃないと思う。ロックアウトとかされレバ良いと思う続きを読む(全79文字)
双日ライフワン株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、双日ライフワン株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に双日ライフワン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはあまりよくないと思う。仕事で疲れて私生活どころじゃないと思う。ロックアウトとかされレバ良いと思う続きを読む(全79文字)
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【良い点】
日本語で「仕事と生活の調和」を意味する、ワーク・ライフ・バランス。政府広報オンラインでは、ワーク・ライフ・バランスとは「働くすべての方々が、...続きを読む(全469文字)
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【良い点】
有給休暇は大抵希望通りに取得できて、ありがたいと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤は頻繁にあり、休日の予定が立て...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
有給は自分の仕事の調整次第で問題なく取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日も設備トラブル等問題があれば関係なく連絡が来る。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
残業もほどほど、休みは取り易い。
【気になること・改善したほうがいい点】
生活残業している人間が多すぎるため、真面目に働いている人間ほどバカ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
自分一人で仕事を回すので多少融通が利く。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスとは程遠い環境となっている。基本土日に...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業の強制が多く、ワークライフバランスの満足度はありません。
常に人員不足なので定...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
もちろん繁忙期はあると思うが、プライベートと仕事の両立は比較的とりやすい。
年間休日も120以上です。
部署によって平日休み、土日休みどう休...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
なにもありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた部署では部門長以外週に1日休みがとれたら良い方で、休日出勤扱いやサービス...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
良い点は無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理業務なので、自身の担当物件から入電があれば休日だろうが深夜帯だろうが対応しな...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるかと思いますが、非常に有給を取得しづらい環境です。高熱で数日休んだ時もずる休みだと散...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
個人事業主の集まりのような会社であるため、担当物件は担当者しかわからない状況。そのため、他の人が助けてくれることは無いが、その一方で、自分の...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
残業はさほどありませんでした。たまに遅くなることもありましたがさほど問題ではありません。周りが残っているので帰りにくいという事もありません...続きを読む(全159文字)
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仕事柄、どうしても顧客の都合に合わせざるを得ないため、休日深夜残業も必要となる場合もあるが、会社から強要されることは一切無く、全てが顧客都合。その辺りを...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
残業が少ないこと、有給休暇が取得しやすいところ以外は特にありません。特定の部署だけだと思いますが、みんなで仲良くワイワイ仕事をしている印象が...続きを読む(全478文字)
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【良い点】
社宅があったり、企業型dcがあったり
比較的普通に整っていたのは良い点だと思う思う!双日のgp会社として働きやすい続きを読む(全63文字)
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【良い点】
あまり人を教える環境は整っていないと思う。即戦力でいかに柔軟に自らとけこめるかがポイントだと思います。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
双日ライフワンは高齢化社会に対応した住宅管理やリフォーム事業を展開しており、今後も需要の増加が見込まれます。双日...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
色んなことを挑戦させてくれる風土はある。しかし昔ながらの仕事形態感は否めないと思う。女性でも男性でも関係なく仕事できる。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職を考える点になったことは、
労働時間がとにかく長かった
所定は7.5だったが、みんな22時とかを過ぎても仕事...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
働きにくいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が長過ぎて、結婚と両立はきびしいかなと思う。ロックアウト時間を設け23時まで...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
残業代が、1分単位ででたこと!
年収もそれなりによく、賞与も5ヶ月弱はでた!頑張りを認めてくれる風潮はあるとおもう続きを読む(全63文字)
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【良い点】
業務の年間スケジュールやルーチンワークを明確にする
業務に要する時間や従業員数を把握する
業務の必要性に応じて対応を検討する
【制度の導入】...続きを読む(全315文字)
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【良い点】
理事会や総会を運営するので、資料作りやコミュニケーション能力が養われます。また、業者との絡みも多いので調整力も身につきます。他にも設備やマン...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
部署によると思うが、基本的に残業はしない文化なので、定時になったらみんな一斉に退社する。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間内に仕...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
比較的休みは取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は休みの日も電話が来ます。
メンテナンス部門が24時間対応している...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは良いとは言えない。強いて良い点をいうのであれば、フレックスタイムがあったため、時差出勤が容易であったこと。
【気になる...続きを読む(全260文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間がかなり多い。休日出勤している人もいた。今は変わっているかもしれないが、当時は超過分の残業代もつかなかった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
普段の休みが少ない分、夏季休暇などの長期休暇は長めです。
そこはありがたいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約がとれて...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
社員一人ひとりのワークライフバランスを大切にしており、有給休暇を取得しやすい環境が整っています。業務の調整やチーム内での協力体制ができている...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
残業は自分の裁量次第。平日の昼間はアポイントが少なく、事務作業をしやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日休みはなく、お盆...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現在は状況が異なっている可能性はありますが、在籍当時は残業時間が非常に多い状態が続いていました。
また、リモート...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
シフト勤務制で残業がほとんどなく、有給計画的に取得できるため、生活のリズムを保ちやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期はど...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
現場人数が足りていれば安定して帰れるし、しっかり休憩時間がとれる
【気になること・改善したほうがいい点】
現場人数が不足し出すと、休憩も取れ...続きを読む(全83文字)
| 会社名 | 双日ライフワン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ソウジツライフワン |
| 設立日 | 1989年9月 |
| 資本金 | 3億2400万円 |
| 従業員数 | 603人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 梅田毅 |
| 本社所在地 | 〒135-0091 東京都港区台場2丁目3番1号 |
| 電話番号 | 03-3570-9120 |
| URL | https://www.sojitz-lifeone.com/ |
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