この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅補助.交通費補助あり。健康診断。一部インフルエンザの接種負担。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は分かりませんが、当時は副業して...続きを読む(全88文字)
株式会社プライムアシスタンス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社プライムアシスタンスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社プライムアシスタンスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅補助.交通費補助あり。健康診断。一部インフルエンザの接種負担。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は分かりませんが、当時は副業して...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
保険に安く加入できる。色々な福利厚生制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生制度がたくさんあるが、実際に使ってみようと思...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
副業OKでバイトを掛け持ちしている人も多かった。また有給休暇が非常に取れやすく、ほぼ全員がしっかり使っていたと思う。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
副業は事前申請すれば可能。
また、社内独自のTwitterのような投稿システムがあり1週間で配られるポイントをお世話になった先輩や同期、後輩な...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしている。退職金はないが確定拠出年金がある。社内の勉強制度も充実している。
入社後の研修も3ヶ月ほどあり、しっかりしている。...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
大手グループの会社なため、福利厚生はしっかりしています。要項も誰もが確認できるようフォルダに保存されているため、何か申請できる手当などがないか...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
アニバーサリー休暇がある。
住宅手当はない。(その代わりの地域手当)
テレワークの日数に応じて手当が出る。
土日祝手当や繁忙期手当もある。
退...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
副業は可能で、服装についてもクライアントと会う予定などがなければ、かなりカジュアルでも大丈夫です(ジーパン、Tシャツ、スニーカーでも可能)。社...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
ホワイト企業500の登録社とあって、福利厚生はしっかりしています。
熱など体調が悪く休んでしまったときも有給が使えたりと優しいです。
辞めて他...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
大手企業なので、福利厚生はしっかりしています。
やる気をちゃんと見せればそれ相応の評価をしてくれますし、
派遣などの形から入っても、正社員にな...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
SOMPOグループなだけあって福利厚生は手厚いです。特に社内で指定のある資格関連は合格すれば検定料などが出ます。
検定によっては受検しただけで...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
母体が損保ジャパンのため福利厚生はしっかりしています。生理休暇もあります。正社員は確定拠出年金もあり、有給が少し多いです。契約社員であっても産...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
SOMPOホールディングスの傘下ということもあり、福利厚生がとても充実しています。WELBOXの利用ができたり、財形制度の導入、確定拠出年金等...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
季節毎のイベントが開催されたり、クリスマスや正月の出勤、繁忙期の積極的な残業にはちょっとしたプレゼントや手当てがもらえます。頑張ってくれてあり...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
適応障害になり休職しそのまま退職になりました。メンタルの病気になる社員が多いのか、対応は迅速で手厚かったです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
お客様のお車トラブルを解決された時に「ありがとう」と直接言ってもらえたときはとても嬉しかった
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様も...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
新卒の場合は入社から3ヶ月間、机上研修やOJTといった研修が行われます。1ヶ月半が経ったくらいで、実際のお電話を受電するが最初のうちは隣に先輩...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
社員は20代から40代くらいが多い。女性の方が多いが,最近は男性社員も増えてきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の意見と管...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
夜勤手当や残業手当など手当が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当は厚いが、基本給が高くないので賞与は期待できない。月給の...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
産休や育休をとっている方は多いと思う。また、産後の復職をされる方もおり、そういった方は時短勤務をしていたりするので育児との両立もやりやすいので...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
退職を伝えてからは、自分の溜まっている支払いなどの処理の時間に充てられたり同じチームの方の支払いなどを手伝える時間に充てることが出来ました。
...続きを読む(全452文字)
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【良い点】
研修制度が充実していてとても良かったと思います。分からない点は先輩方が親切に教えてくれました。
仕事環境も整っています。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あの人が昇進するだろうなと思ってたら、え?そこ?って人が昇進したりする。派閥があるから少しそういうのも関係するのか...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
入社後三か月きっちりと研修期間があります。コールセンターで本番デビューの際にもちゃんと先輩社員がついてくれフォローもしてくれるため安心してできます。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
さすがソニーグループというところか、会社内にコンビニがありますし、たまに物販が臨時出店しますし、カフェもあります。社食も申し分ありません。食堂...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
副業ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生が乏しい。
基本給が高いわけでもないのに福利厚生が乏しい。家賃補助がないのが致命...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
・夏季休暇の取得や有給消化については全社的に声がかかるので、とりにくいということはない。
・一般的な祝日とは別に、NECグループ共通の休日とし...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
特段際立った福利厚生はないように感じましたが、社内自販機やマッサージチェアがあったのは良かったと思います。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
複利厚生は手厚いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
選択肢はいろいろあるが、現実的には忙しい人ほど利用できないという矛盾もある。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
副業やダブルワークが可能。
住宅補助費も充分に出る。
リモートワーク手当も出る(部署によってはリモートが多い)。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
転勤は3年から5年に1回くらい。
全国に事業所はあるが、全国転勤は希望制となるため、自分のいるエリアのみの転勤にすることもできる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
住宅補助は改悪された。もらえるだけありがたいと思えるかどうかだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
このご時世、住宅補助手当を推し...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
社宅制度がとても良い。ラッキーな人は2〜3万円で都内のファミリータイプのマンションに住める。給与から天引なので手当としてもらうより税金面でも有...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
最低限の福利厚生は当然ついているが、特別なものは特にないかと
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅保証などあればよりよかったかなと思います続きを読む(全79文字)
会社名 | 株式会社プライムアシスタンス |
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フリガナ | プライムアシスタンス |
設立日 | 2012年4月 |
資本金 | 4億5000万円 |
従業員数 | 734人 |
売上高 | 72億2380万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 德岡宏行 |
本社所在地 | 〒164-0012 東京都中野区本町1丁目32番2号 |
電話番号 | 03-5365-1876 |
URL | https://prime-as.co.jp/ |
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