この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休産休みんなとっています。
休みも取りやすいです。子供が熱を出したから帰りますというのも全然できます。続きを読む(全58文字)
ハイテクシステム株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ハイテクシステム株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にハイテクシステム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
育休産休みんなとっています。
休みも取りやすいです。子供が熱を出したから帰りますというのも全然できます。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
女性管理職の方も数人いる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。というか自社の人間と交流がないので、何も記載できることがありません。続きを読む(全79文字)
女性も多く活躍しており、産休、育休制度もあるため働きやすい。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
子どもを持たないのであれば、男女変わりなく仕事できるため良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
妊娠、出産した先輩方は次々...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
会社自体では女性だから何かあることはなく、男女で差異はない
育休などは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
基本派遣先にいるた...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社員数は少ないですが、女性も働きやすい環境にあると思います。産休育休もしっかり取得できておりました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性は本当に大事にしてもらえる社風があります。育休、時短もかなり取りやすい雰囲気があります。これは仕事より私生活を大事にする人が社内に大多数...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
男性が多いですが女性もまあまあいます。
配属先では女性1人になる可能性も無くはないとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
男性の同じseよりは、女性の方が甘く見てもらえる気がする(現場や職種にもよります)ただずっと勉強し続けていくのは男性も女性も一緒です。
【気...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
女性の育児休業や異動に関して寛容です。希望者は本社内勤や地方転勤も可能で、柔軟に相談・対応する環境が整っていると思います。
【気になること・...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
産休、育休の実績はあるし、役職がついている人もいるので普通だと思います。とりたてて悪いわけではない。普通。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全191文字)
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一般社員のうちは、男女に差はなく昇給、評価されると思う。年功序列の為、その様な切り分けも存在しないからではあるが…
地方勤務の場合、本社の人が出張で来...続きを読む(全153文字)
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客先へ出て働くスタイルの為、産休復帰後の女性には働きにくい環境であると思う。
また、時短期間が1年しかないことも、子供を育てる女性には難しいと思う。月...続きを読む(全195文字)
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この業界はそもそも強い女性しか入社してこないので、特に仕事がしづらそうだな
という場面に遭遇したことはない。
差別なく男性社員と同等の扱いをする会社...続きを読む(全217文字)
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そもそも社員全体を見ても、女性が少なかったです。
私は男性でしたが、最後の職場ではちょっとした上司のセクハラ問題などもあり、
女性が働きやすい職場には...続きを読む(全170文字)
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女性は比較的にいらっしゃらなかったので、なんとも言えませんが、出産休暇や育児休暇を取って、現場に戻られたりしている人もいらっしゃったので、特に働きにくい...続きを読む(全151文字)
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女性で出産した場合、必ずといっていいほど、皆さんやめられていきます。会社としての制度が全く整っていないので仕方ないです。当然戻ってはきません。女性で管理...続きを読む(全150文字)
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女性はこの業界にしては多かったとおもいます。
またセクハラや差別もありませんでしたし、そういう部分では働き易い環境だったと思います。
出産、育児を機...続きを読む(全166文字)
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基本的に派遣業務なので、女性が働きやすいかは、派遣先できまるのでなんとも言えないです。採用担当者にもよりますが、自分の静岡の採用担当者は女性は寿退社され...続きを読む(全171文字)
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決して悪くはないと思いますが、産休後に育児しながら復帰するのは(どこも一緒かも知れませんが)、家族のフォローが無いと厳しいと思います(復帰は可能ですが条...続きを読む(全154文字)
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育児をするための環境が整っているが派遣先によっては激務になるので
どうしようもないと思う。また希望勤務地も基本は聞いてくれる会社なので
安心して働く...続きを読む(全150文字)
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社員数も多いので、最低限の労働基準は満たしていると思います。
業務では顧客先に常駐して働くことがほとんどのため、
女性は一人でも男性中心のプロジェクト...続きを読む(全158文字)
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結婚したあとに、子供が生まれた場合は、育児休暇を約一年程度とれます。
育児休暇中の手当ても支給されるはずです。
しかし、会社自体が育児休暇に賛同的な...続きを読む(全150文字)
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自分は女性ではありませんが、育児休暇は1年しっかりもらえているようです。
休職後の復帰もしやすい環境を作ってくれているので問題ないのではないでしょうか...続きを読む(全156文字)
会社名 | ハイテクシステム株式会社 |
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フリガナ | ハイテクシステム |
設立日 | 1989年9月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 860人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 髙山正大 |
本社所在地 | 〒103-0023 東京都中央区日本橋本町4丁目8番14号東京建物第3室町ビル |
電話番号 | 03-3243-5611 |
URL | https://www.ht-s.co.jp/top.html |
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