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東洋合成工業株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東洋合成工業の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全33件) 2ページ目

東洋合成工業株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜730万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東洋合成工業株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に東洋合成工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東洋合成工業の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

東洋合成工業の 職種別年収

職種別年収

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

技術系(医薬、化学、素材、食品)

??? 万円

その他

??? 万円

東洋合成工業の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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2.7
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.1
退職理由
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2.2

東洋合成工業の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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ワークライフ
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3.0
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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東洋合成工業の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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33件中26〜33件表示

東洋合成工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度が変わって部署ごとの目標に沿って自分の目標を設定するようになった。自己評価するとき、具体的な到達目標が明確でないと数値化しにくい。ま...続きを読む(全177文字)

この投稿でわかること
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    東洋合成工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2016年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当時は人が足りないと思うほど忙しく、そのため残業代分が基本給に加わるため年収が高くなりました。定期的に昇級するため、給与面での不満はありませ...続きを読む(全190文字)

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    東洋合成工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・残業代全額支給であり、給料が良かった。
    ・賞与や住宅手当もあった。
    ・評価制度はあったが、良くも悪くも、社員全員一律良い評価であり、個々の...続きを読む(全199文字)

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    東洋合成工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年8月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年に2回ボーナス査定を、年に1回通期査定(これで昇給がきまる)で5段階評価があります。
    この会社は、職能等級と役割等級の2つで基本給が決...続きを読む(全295文字)

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    東洋合成工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2015年8月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 研究・開発(医薬) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    サービス残業とかはありませんでした。
    大変福利厚生に関しては充実していた会社だったと思います。
    7時になるとほとんどの社員の方は帰社し...続きを読む(全199文字)

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    東洋合成工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2015年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    月収は平均的な金額だと思う。賞与は低い。その年の会社の業績にも左右されるが、他の企業に比べると安いと感じる。評価制度は、半期毎に行い、5段階評価である。...続きを読む(全170文字)

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    東洋合成工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年10月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    もらえる額としては、少なくはないが、それだけ働いているという実感。
    賞与がそもそも少ないので、残業ができるできないでだいぶ違います。
    人事ローテーシ...続きを読む(全182文字)

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    東洋合成工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2011年10月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    在籍時は感光材のトップシェアメーカーであったため、待遇は良かったと思います。新しい人事制度を導入しており、ポジションと評価軸が明確になっています。また年...続きを読む(全167文字)

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    33件中26〜33件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    東洋合成工業の 他のカテゴリの口コミ

    東洋合成工業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    手続きはスムーズでした。
    メールとかのやり取りも滞りなく行っていただき助かりました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職の原因とな...続きを読む(全190文字)

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    東洋合成工業株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    半導体フォトレジストの主原料である感光材で世界シェアの半分以上を占める。世界の半導体産業を根本から支えるやりがいがある。続きを読む(全60文字)

    東洋合成工業株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    半導体の微細化が進み、同社の高純度合成技術が必要とされる。先端半導体の需要の増大により将来性もある。続きを読む(全50文字)

    東洋合成工業株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    千葉県に主要拠点が集まっているため転勤リスクが少ない。住宅手当などの福利厚生は標準的に整備されている。続きを読む(全51文字)

    東洋合成工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    繁忙期はあるが全社的に働き方改革を推進。年間休日は120日以上確保されているため平均的と言える。続きを読む(全48文字)

    東洋合成工業株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年11月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 その他の素材・化成品関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    組織として協力しあって1つの目標を達成するために動いているため、連携感は強い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    長い物には巻かれろ精神...続きを読む(全118文字)

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    東洋合成工業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 製品開発(素材・化成品) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    人を大切にしない管理職がトップで、この人を切らない限り成果はでないと思う。正社員から退職者、異動者が大量に出てい...続きを読む(全180文字)

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    東洋合成工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 製品開発(素材・化成品) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修や教育プログラムが何一つない。すべてOJTの行き当たりばったり状態なので、成長した実感が持てない。教育に対し...続きを読む(全115文字)

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    東洋合成工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 製品開発(素材・化成品) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    有給休暇は取りやすい。看護休暇なども取得を妨げられることはなく、残業するかどうかも自由なので、バランスは取りやすい。家庭を持っている人には良...続きを読む(全80文字)

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    東洋合成工業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 研究・開発(半導体) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    会社自体に不満はなく、私的な理由での転職を希望した。転職に理解はしてもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    私的理由なので特にな...続きを読む(全88文字)

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    メーカー・製造業(化学・石油)の年収、評価制度の口コミ

    サンスター株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 ブランド・プロダクトマーケティング 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    業界的には高くないが、一般的な比較ではそこそこもらえる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価の仕方がおかしい。上に気に入られるかどう...続きを読む(全113文字)

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    ENEOS株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年功状列なのでゆったり働くことができる。ただ現場に近い部署ほどその傾向は薄れる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社の動きが全体的...続きを読む(全218文字)

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    三ツ星ベルト株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    手を抜いても一生懸命取り組んでも給料は変わらない。頭が切れる人もいたが、如何せんトップダウン型の社内構造ではどうにもならない。
    【気になるこ...続きを読む(全177文字)

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    株式会社ナンバースリーの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 法人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収はとても低い。貧困と言われてしまうくらいに給与水準が低いと思う。ここで働く人が少しで...続きを読む(全91文字)

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    株式会社カネカの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 研究・開発(医薬) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    労働組合が、業界の平均を少し超えることを目指しています。従って、化学業界の平均くらいと思っていただいて良いと思います。
    【気になること・改善...続きを読む(全142文字)

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    リスパック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生は住宅手当や寮、社員食堂など実用的なものが中心で、生活面では助けられました。ただ、他社と比べると制度の種...続きを読む(全212文字)

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    株式会社伊勢半の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 9年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    同年代、同学歴の中ではそこそこ支給いただいていると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    地方勤務なので、もう少し通勤手当を考慮...続きを読む(全97文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    株式会社プロスタッフの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    半年働いて、昇給で1万あがったこと
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度が不透明で何を評価されてるのかが分からない。
    給与も賞与...続きを読む(全81文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    ボーンズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 10年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社が外資系となったが、メーカーなので、古い体質で営業所同士仲も良くなく気になる点はたくさんありました
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全102文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社プラネットの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 5年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 非正社員 正社員

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    【良い点】
    そこそこです、良くもなく悪くもなく仕事内容に適した給料を貰えます。
    年収もまあまあそこそこです
    【気になること・改善したほうがいい点】
    固定...続きを読む(全106文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    東洋合成工業の 会社情報

    基本データ
    会社名 東洋合成工業株式会社
    フリガナ トウヨウゴウセイコウギョウ
    設立日 1954年9月
    資本金 16億1800万円
    従業員数 968人
    売上高 386億6500万円
    決算月 3月
    代表者 木村 有仁
    本社所在地 〒272-0012 千葉県市川市上妙典1603番地
    平均年齢 36.9歳
    平均給与 709万円
    電話番号 03-5822-6170
    URL http://www.toyogosei.co.jp/
    東洋合成工業は1954年9月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は968人で、売上高は386億6500万円になります。平均年収は709万円で、従業員の平均年齢は36.9歳です。
    NOKIZAL ID: 1138404

    東洋合成工業の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。