寿製菓のインターンシップのリアルな評判・選考対策・優遇情報

自分の役割に没頭するあまり、意見を出さない人も多かった。役割が何も無いにも関わらず、意見を出していない人もいて、進行が進まなかった原因の一つだと感じた。他社のインターンシップで役割が無いときは役割がないからこそ、積極的に意見を出し、司会の人を手助けしようと感じた。

グループワークで話し合いがなかなか進まず、事前に提示されていた議論内容が時間内に収まらなかった。グループワークは司会の人が当てなければ話さない人もいて、何を考えているのかさっぱり分からないため、自分の意見は積極的に出してほしいと感じた。司会の人が進行に大変苦労していた印象を受けた。

社員は人事の方1名としか関わる機会がなかった。男女で仕事を決めつけるべきでないという世相と反し、女性は販売職・男性は営業職と職種があらかじめ決まっているという説明を受けた。