森永製菓のインターンシップ選考対策・早期選考直結・優遇・募集情報

会社の説明と新しく新設された研究所の紹介ののち、３班に分かれたのちにワークを行い、班ごとに発表を行いました。その後、学生数人から質問、社員の方からフィードバックをもらい、その流れで座談会を行い終了となった。グループに分かれて担当商品についての個人評価を行い、研究所担当者から商品説明と講義を受けました。その後、テーマについてのディスカッションを行い、発表資料の作成と発表を行いました。

森永についてや、各部署の講義を聞いた。その後にグループに分かれ、事前に考えてきたお菓子の評価についてディスカッションした。各々の時間で質問タイムがあったので、意欲も見られていたと思う。今度は森永の製品について技術や美味しさを学ぶワークがあった。その後は多くの社員と話せる交流会があった。何タームもあった上に１グループの人数が少なかったので、何でも聞くことができた。インターン終了後、1月に研究所見学があった。実際に施設を見学するだけでなく、新規テーマであるSテーマに取り組んでいる社員さんのお話も聞けた。帰りにたくさんのお菓子をもらえた。

まず、企業説明を受けた。その後、班に分かれてグループワークに取り組んだ。グループワークの発表を終えた後、各班についてくれていた社員の方からフィードバックをいただいた。若手社員（研究開発職）の方との座談会もあり、疑問や懸念を解消する良い機会となった。

はじめに人事部の方から会社説明会があり、研究所長、各部署の研究職職社員から職種説明があった。午後からはコンセプトワークがあり、既存の商品の改善案を考えるワークが実施された。研究所で開発体験ワークを行った。班ごとに冷菓、菓子、健康部門のどこかに配属されて実際の業務にかなり近い体験をさせていただいた。最後に「本インターンシップでの学び」というお題でパワーポイントもしくは模造紙で5分間程度のプレゼンをする機会があった。

森永製菓における生産技術系エンジニアの役割や、商品企画→研究→生産→営業というビジネスモデルなどを、かなり長い時間かけて説明された。その後、工場見学を行い、実際の生産設備を見て回った。