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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制に関しては本当に大手企業かと思うほどザル。
新人1人につき1人につき指導役が着くが教え方もやり方も人によ...続きを読む(全189文字)
PayPayカード株式会社
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制に関しては本当に大手企業かと思うほどザル。
新人1人につき1人につき指導役が着くが教え方もやり方も人によ...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
金曜はノー残業デーだが他の日の残業数がえげつない。
40時間超えることもザラ。
初めから残業ありきの業務形態で明...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
カードの支払いを滞納している顧客への督促業務、いわば取り立て。
いくら電話で話しても払えない人は払えないし払えな...続きを読む(全216文字)
【良い点】
業務のやりがいについては、安定した環境の中で着実に成果を積み上げていく点にあると感じています。一方で、意思決定は比較的慎重で保守的な傾向があり...続きを読む(全179文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年2月25日【良い点】
点は、「銀行グループ水準の安心感」と「働きやすさの制度」が両立しているところです。まず、各種社会保険や企業年金(確定拠出年金)、退職金制度など...続きを読む(全378文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2026年3月26日【良い点】
正社員を目指す場合は数年以上キャリアを築く必要がある。正社員登用は体感5パーセントくらい。数字が継続して取れていて尚且つ、上に気にいられ推薦し...続きを読む(全169文字)
【良い点】
勤務時間が9時から17時までで残業も少なく、ワークライフバランスが非常に整っている点が魅力的である。また、銀行という安定した環境で働けることや...続きを読む(全345文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2026年2月6日【良い点】
フレックス制度が導入されており、ある程度は出退勤時間を調整できる点は良い。現在はコアタイムがあるものの、2026年4月からはスーパーフレックス...続きを読む(全230文字)
| 会社名 | PayPayカード株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ペイペイカード |
| 設立日 | 2014年7月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,351人 |
| 売上高 | 858億700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 谷田智昭 |
| 本社所在地 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町1番3号 |
| URL | https://www.paypay-card.co.jp/company/ |
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