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ＰａｙＰａｙカードのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全8件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ＰａｙＰａｙカード株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にＰａｙＰａｙカード株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＰａｙＰａｙカードの 社員・元社員による会社の評価
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ＰａｙＰａｙカードの 学生による会社の評価
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ＰａｙＰａｙカードの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
ずっと同じ立ち位置で働ける。が、スキルアップは望めない。また、教育体制は部署によってとても差がある。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
データ分析・企画・社内調整など仕事で必要とされるスキルは一通り見につくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルは一通り見につ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
様々な業種があり早くて2年目からジョブローテーションがあるところ。そのため様々な業種を経験することができると思います。教育体制は新卒だったこ...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制ははほぼ無いに等しい。従って新卒で入る社員はかなり苦労することになる。新卒が成長する環境にはあまり向いて...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制に関しては本当に大手企業かと思うほどザル。
新人1人につき1人につき指導役が着くが教え方もやり方も人によ...続きを読む(全189文字)
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ＰａｙＰａｙカードの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
決済サービスの利用拡大に伴い、多くの利用者の生活を支える仕事である点に魅力を感じました。説明会では、単にカードを発行するだけではなく、データを活用したサー...続きを読む(全150文字)
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回答者：
キャッシュレス決済市場の拡大を背景に、今後も成長が期待できる企業だと感じました。PayPayとの連携による強みは大きく、利用者基盤を活かしたサービス展開に...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
週に一度の出社で、ほぼ在宅勤務。
フルフレックスなので、中抜けも自由、ワークライフバランスは取りやすいです。
有休もほぼ自由にとることができ...続きを読む(全601文字)
- 就活に活かせること
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【良い点】
年俸制のため、ボーナスも月給に含まれており、残業代で稼ぐことができる。逆に言えば、世間が夏、冬にボーナスで盛り上がっている中、特に楽しみは無...続きを読む(全233文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特筆できる福利厚生は無い。住宅手当なども無く、働いた分の給料のみが手元で受け取れる金額である。副業は申請し承認さ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
PayPayを親会社に持つため、まだまだ右肩上がりで成長していくと思う。その中でもクレジットカード機能はPayPayでの決済に直結する部分の...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
自部署ではリモートワークを積極的に採用しており、基本的には在宅で仕事ができる。また、フレックス勤務や育休明けの時短勤務など、私生活に合わせた...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
福利厚生は比較的いい方です。が、住宅手当でないし年俸制になって、ボーナスなどもないとおもったほうがいい続きを読む(全57文字)
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金融(クレジット・信販)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
私が在籍していた当時は、OJTによる業務習得が基本で、それ以外の教育制度はほとんどなく、先輩の背中をみせて育てるスタイル。であるが故に、誰の...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
毎月、コンプライアンスの勉強会や、会社がまた営業停止にならないようにと、勉強会は、一生懸命に行われています。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
研修は特になかったので、最初は仕事を覚えるのに大変ではあったが先輩社員がたくさん助けてくれたので困ることはなかった
【気になること・改善した...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内の勉強会の制度がイマイチでした。正社員しか受けられないものがほとんどで、派遣やパートなどの非正規社員に対して...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
基本的にジョブローテーションが採用されているために、どうしても望まない人事異動は回避できない。しかしながら非常に高いパフォーマンスを発揮する...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生や雇用の安定性があり、一定の待遇を維持しながら長く働きやすい会社だと思います。若いうちから幅広い業務を経...続きを読む(全327文字)
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【良い点】
スキルアップのための研修や資格取得支援制度などは充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイト・パートと正社員とで求めら...続きを読む(全126文字)
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自律的にキャリアを考えながら成長できる環境だと感じます。社内公募やキャリアチャレンジ制度など、自分から希望する部署・領域に挑戦できる制度がある点も魅力だと...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
入社後１か月ほど、仕事をきちんと教えていただきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
登録内容が書かれたシートの記入は責任者の方が...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
業務スキルは、キャッチする力が上がるので営業力がつきます。また、数字管理する癖がつくので、数字で物事を伝える能力が身につきます。
また、いろ...続きを読む(全193文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
ＰａｙＰａｙカードの 会社情報
| 会社名 | ＰａｙＰａｙカード株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ペイペイカード |
| 設立日 | 2014年7月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,318人 |
| 売上高 | 1054億3600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 宮崎 勝宏 |
| 本社所在地 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町1番3号 |
| URL | https://www.paypay-card.co.jp/company/ |
NOKIZAL ID: 1690710
