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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
データ分析・企画・社内調整など仕事で必要とされるスキルは一通り見につくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルは一通り見につ...続きを読む(全95文字)
PayPayカード株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、PayPayカード株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にPayPayカード株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
データ分析・企画・社内調整など仕事で必要とされるスキルは一通り見につくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルは一通り見につ...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
様々な業種があり早くて2年目からジョブローテーションがあるところ。そのため様々な業種を経験することができると思います。教育体制は新卒だったこ...続きを読む(全204文字)
合説で説明を聞いたが、キャリアについてなどの説明が乏しく、この辺りは不明瞭続きを読む(全37文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制ははほぼ無いに等しい。従って新卒で入る社員はかなり苦労することになる。新卒が成長する環境にはあまり向いて...続きを読む(全130文字)
カスタマーサポート職から他の職種への移動に関する説明がなかったので、移動は難しいのかもしれません。続きを読む(全49文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制に関しては本当に大手企業かと思うほどザル。
新人1人につき1人につき指導役が着くが教え方もやり方も人によ...続きを読む(全189文字)
実際に働いている人の口コミを見るとそれなりの年収・評価制度はあると思う。続きを読む(全36文字)
忙しい時期は多少の残業があると言われたが、給料面について申し分ないと思う。続きを読む(全37文字)
先輩社員に話を聞いた時働きやすい環境である。と説明された。続きを読む(全29文字)
まあまあ良いと思う。週1で上長との1on1が行われるため。続きを読む(全29文字)
実際に面接をしてくれた方や、人事の方も女性が多く逆質問の際に働きやすさを聞くと働きやすい環境である。と答えてくれた。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
皆さん産休はしっかりとられていて、復帰後の時短とかの配慮もできている。また社内に保育園があるのでその点もよいと思う続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い、いまだに叫んでる社員がおりメンタルをやむ社員がちらほら見える。また中途採用者に対しての対応が冷たい続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
PayPayからの出向者が管理職の大半を占めている印象。何よりもスピード感を求めるので、そういった環境に合わない...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
福岡勤務で一般職で800万近くもらえる企業は中々ないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社もそうだと思うが、経営層と距離...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
有給は皆さんしっかりとれている印象。社内にきれいなカフェを兼ねた社員食堂もあるのは魅力的だと感じる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
部署によっては受けづらい雰囲気もありましたが、研修などは充実していましたし、情報も社内メールで流れていました続きを読む(全60文字)
審査・営業・企画など色んな部署を経験して専門性を伸ばせると話していた。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
外部の学習サービスを無料で使うことができ、興味のある分野を学ぶことができる。教育体制はしっかりしている。マニュアルも必ずある。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
正社員は昇格に資格取得が必須となるため、バックアップは手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
金融専門の資格の為、将来的に他業界で...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
希望者には派遣→契約社員→正社員と直雇用の道があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣から正社員まで平均10年かかるらしいで...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
人事との面談があるので、そこで意見を伝えることができる。また、自己申告という希望を出すフォームもある。しかし、配属希望は考慮してくれるが10...続きを読む(全133文字)
元々挑戦する風土がある会社のためキャリアアップ制度や研修が整っている続きを読む(全34文字)
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【良い点】
定期的に研修を行っており、また都度パソコンで理解度の確認をしているため教育体制は整っている。
スキルアップで活きる研修と言うよりは、業務を行...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
資格手当あり、何年目に取る資格を決められていたのでスキルアップしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
強制的に取らされる資格がある続きを読む(全77文字)
OJTや研修があり、未経験でも着実にスキルを身につけられる環境と話していた。続きを読む(全38文字)
| 会社名 | PayPayカード株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ペイペイカード |
| 設立日 | 2014年7月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,351人 |
| 売上高 | 858億700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 谷田智昭 |
| 本社所在地 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町1番3号 |
| URL | https://www.paypay-card.co.jp/company/ |
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