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【良い点】
誰もが優秀だと思うレベルの社員は年齢やキャリア関係なく大幅に昇給する場合もあり、自分に自信がある人は良い環境だと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全198文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ＰａｙＰａｙカードの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全17件）
ＰａｙＰａｙカード株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜1100万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ＰａｙＰａｙカード株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にＰａｙＰａｙカード株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＰａｙＰａｙカードの 年収分布
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ＰａｙＰａｙカードの 職種別年収
職種別年収
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??? 万円
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??? 万円
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??? 万円
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??? 万円
その他
??? 万円
ＰａｙＰａｙカードの 社員・元社員による会社の評価
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- 成長・将来性
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ＰａｙＰａｙカードの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
実際に働いている人の口コミを見るとそれなりの年収・評価制度はあると思う。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
福岡勤務で一般職で800万近くもらえる企業は中々ないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社もそうだと思うが、経営層と距離...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
ボーナスがなく、基本的に基本給から支給されるため、月の給料は比較的多くいただける
ボーナスがない分嬉しさはないが、日々の家計管理はしやすい続きを読む(全75文字)
回答者：
カスタマーサービス職は、一般職寄りのため給与の伸びは期待できないと思う。続きを読む(全36文字)
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- 想像とのギャップ
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回答者：
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【良い点】
毎年少しずつ昇給していきます。会社の業績によりますが、賞与も少しでました。
【気になること・改善したほうがいい点】
最終評価をする部長と親し...続きを読む(全93文字)
回答者：
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【良い点】
月給は比較的他社に比べると高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがほぼ無いに等しいので、他社と年収で比較すると低くなる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
年度はじめに目標を設定し、それを期末に評価するので、客観的に成果を評価できます
【気になること・改善したほうがいい点】
チームによって、当た...続きを読む(全85文字)
回答者：
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【良い点】
残業代が全額支給される点。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の基準がかなり曖昧で、同じような難易度の仕事をこなしても部署によって...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
出向者と原籍者では評価制度が異なる。
親会社の評価制度を真似ているが、あくまで形式的なもの。大幅なアップは見込めない。
自分自身の評価、上司...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
年俸制の為、一般職でも月の手取りは良い方だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
年俸制で月の手取りが比較的高い反面、賞与がないこと...続きを読む(全112文字)
回答者：
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【良い点】
金融なのでベースとしてはやや高めです。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社・ヤフーの旧評価制度である、バリュー評価（定性評価）＋...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
悪くはないと思います。ごく一般的に考えて、高いとは思います。しかし、仕事量は多いと思います。今後の展望も安泰だと考えます。
【気になること・...続きを読む(全191文字)
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ＰａｙＰａｙカードの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
クレジットカード事業者としては急成長をしている段階であり、PayPayグループ全体として、これからどこまで伸びていくのかが楽しみではある。
...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
部署にもよるがフルリモート、フルフレックスのところは、通院や子供の送迎で中抜けもできたりし、自分の時間をつくりやすいと言える。
【気になるこ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
福利厚生はそれなりにあり、福岡オフィスでは安価で食べられる社員食堂もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手企業に比べると、そこ...続きを読む(全114文字)
回答者：
忙しい時期は多少の残業があると言われたが、給料面について申し分ないと思う。続きを読む(全37文字)
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- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
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回答者：
実際に面接をしてくれた方や、人事の方も女性が多く逆質問の際に働きやすさを聞くと働きやすい環境である。と答えてくれた。続きを読む(全58文字)
- この投稿でわかること
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- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い、いまだに叫んでる社員がおりメンタルをやむ社員がちらほら見える。また中途採用者に対しての対応が冷たい続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
企画部門はとにかく残業が多い。仕事のオーダーも今日朝依頼の夕方納品とかザラにあるため人によってはかなり遅い時間ま...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
クレジットカード業界はとにかく狭い業界。同業他社からの転職が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
やめる人が多い。使い捨てとは...続きを読む(全91文字)
金融(クレジット・信販)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
社長に気に入られるかそうでないかで普通に給料が変わりますし、人事にも影響あります。仕事をするかとかあんまり関係ないです。全員ではないですが、...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
役職が階層だっており給与も紐づいているので分かりやすかった。評価制度は当時はいわゆる成果と行動の2軸であったと思うが、定期的に上司と面談があった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
いい意味で年功序列。
上がり幅は少ないですが、毎年昇給はありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が平均より低い印象があり...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
年2回賞与あり、評価制度は年2回期末に上長より評価を受け昇給がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列よりな面は少なからずあ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
中途入社や、これからの新卒入社は給与面で満足できると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署ごとに同じBLのメンバーとたたかい、...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
若手のうちはそこまで差がつかない印象、優秀な人材は1.2年早く役職を与えられる、評価されてる人材に妥当性があるように感じる続きを読む(全67文字)
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【良い点】
特に20代〜30代までの若手は十分な給料をもらいながら成長することができる環境にある。30歳手前でも残業次第で年収1,000万円に到達するこ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
給料は他業界に比べても高い。賞与も高いので年収面での不満は少ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の賃上げで、合併前の社...続きを読む(全91文字)
回答者：
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【良い点】
毎年昇給はありました。賞与ももらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で勤めたが、なかなか給料が上がらず、5年在籍していた...続きを読む(全123文字)
回答者：
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【良い点】
同年代のなかでは平均的な額かと思いますが、最近は初任給から３０万円になり、中堅社員もそれに合わせてベースアップしてるので不満は起こりづらいと...続きを読む(全113文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ＰａｙＰａｙカードの 会社情報
| 会社名 | ＰａｙＰａｙカード株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ペイペイカード |
| 設立日 | 2014年7月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,351人 |
| 売上高 | 858億700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 谷田智昭 |
| 本社所在地 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町1番3号 |
| URL | https://www.paypay-card.co.jp/company/ |
ＰａｙＰａｙカードは2014年7月設立の金融業界に属する企業です。従業員数は1,351人で、売上高は858億700万円になります。
NOKIZAL ID: 1690710
