この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社して4年程度たちましたがスキルアップした感じはありません。
ですが、過剰に求められることもないため自分は気になりません。
【気になること・...続きを読む(全203文字)
株式会社シナジーテクニカ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シナジーテクニカのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社シナジーテクニカで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社して4年程度たちましたがスキルアップした感じはありません。
ですが、過剰に求められることもないため自分は気になりません。
【気になること・...続きを読む(全203文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
割と幅広く仕事を任せてもらえると思います。ただし失敗してもフォローはなく、あくまで自己責任として処理されます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
休みはちゃんと取れます。
事前に申請する必要はもちろんあります。
これまでNGだったことはありません。
そういった点では良い会社だと思います。...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
上司と簡単な面談があります。
普通の評価で千円くらい上がります。
評価はいくつかあるらしいが、詳しくはわかりません。
【気になること・改善した...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
技術職に関しては休みが120日以上で基本土日祝で有給も取りやすい環境だったためワークライフバランスは良かったです。
ただこれは職種によって変わ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
夜勤勤務があったが、思ってた以上に夜勤手当が少なかったのと、年齢を重ねた時に資格等が無い場合転職時不利になると思ったのが、退職を決意した理由で...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列制なので長く務める事が出来て周りからの人望も厚ければ出世は割と早いと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
上司によって変わりますが、毎年昇給による査定面談などきちんと行ってくれます。今の部署に不満がある場合は他部署への異動も検討してくれたりするので...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
労働組合が入っていることもあり福利厚生はとても充実しています。三菱電機グループなので自動車保険など社員割が大きいので他の保険会社より圧倒的に保...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
他の会社よりも有休が圧倒的に楽に取れます。労働組合が入っている為、福利厚生はもちろんボーナスも毎年安定してあるので女性も安心して働けます。連休...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
社員の教育にも力を入れ始めている感じはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の方から積極的な勉強会などは開かれないので、自分...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
様々な教育が行われるが修了者数増やすだけで身のない教育が多い。特に最近はデジタル人材教育が多いが、実務で役立つもの...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
拠点毎に体制の差があるとは思うが、自身が勤めている拠点では人員不足が急速化し、若手に対しての教育制度が成り立ってお...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
海外研修等も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
TOEICの点数だけで海外研修に行ける場所もあるが、数字も追加で求められる...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
教育制度は非常に充実している。毎期様々な研修を受けることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
不要に感じる研修もいくつかあった。...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人が足りていない部署は、人の更新が少ないので、入れ替わりができません。
なので同じことの繰り返しで、慣れてくるとあ...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社して1年間は研修という形で各グループに順番に配属され、2年目から本配属となる。研修といっても雑用などやらされる...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
eラーニングというもの(インターネット等を活用して学習する方法のことを言います。)が利用できます。電気、設計、語学など様々なことを学べるのです...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発は自分自身で行うしかない。
会社独自の業務もあるので、スキルとして活かせるのは難しい。
自分自身でキ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
社員の教育は自主性に任せている部分が多いと思います。でも、ちゃんと分からない箇所を聞いたら教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全107文字)
会社名 | 株式会社シナジーテクニカ |
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フリガナ | シナジーテクニカ |
設立日 | 1999年6月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 550人 |
代表者 | 神田将文 |
本社所在地 | 〒728-0023 広島県三次市東酒屋町306番地 |
電話番号 | 0824-62-6544 |
URL | http://synergytechnica.co.jp/ |
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