デジタルフォルンの評判・口コミ一覧（全98件） 3ページ目

【良い点】
若いうちから仕事を任されることが多いので、あれやこれやと口出しをされたり、
こんな仕事のやり方があると誘導するような働き方ではなく、自分なりに...続きを読む(全208文字)

【良い点】
エンジニアなどが集まっているので、何か目的に向かってひた走るような感じになりやすい。
だから、仕事の話になると熱血のスイッチが入る人がいるなど...続きを読む(全326文字)

【良い点】
完全実力主義というわけではなく、やることをやって結果を出していけば着実に年収が増えていく感じ。
ボーナスの部分で変動することはあるが、仕事の出...続きを読む(全186文字)

【良い点】
最初から仕事を任せてもらえるわけではないが、ある程度の経験などを重ねれば、自分で仕事をできるようになる。
責任もそれだけ重くなるが、自分なりに...続きを読む(全195文字)

【良い点】
能動的に動ける人を会社側が求めていることもあって、自分で問題を設定し、それを解決するための手順を自分の力で考えられる人が多いですし、だからこそ...続きを読む(全170文字)

【良い点】
エンジニアを育てるための研修を行っていて、技術水準がそこまで高くない人でも高いところまで持っていけるような教育体制を整えているので、
エンジニ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
8名チームで勤務をしており、入社当初は常に先輩のアドバイスを聞いてから業務を行っていましたが現在は自分で業務の優先順位をつけながら仕事ができる...続きを読む(全265文字)

【良い点】
社員には一定数優秀な方がいる。ただこれも現場によりけりで、会社として大口の取引となる会社に常駐しているチームだと、頼りがいのある方に会えるが、...続きを読む(全237文字)

【良い点】
性別の差はない。女性で管理職になっている人もいれば、育休や産後休暇等も取得しやすいと思われる。事業部間でもそれほど違いはないと思われる。
【気...続きを読む(全198文字)

【良い点】
社長が中華系のオーナー社長なため、中国関連のビジネスを始めとした幅広い人脈を持っている。実際に中華系の企業に投資したり、ビジネスを広げているの...続きを読む(全253文字)

【良い点】
全体的に風通しがよく、議論を活発に行っています。
テレワークになり会社の状況は出社していた時よりは体感しにくくなりましたが、経営の状況などを動...続きを読む(全157文字)

【良い点】
仕事の裁量は結構与えられるので、自分のやりたいように仕事ができ、その中で結果を残すこともできます。
最初のうちは先輩の見よう見まねの部分もあり...続きを読む(全189文字)

【良い点】
元々エンジニアを志望しており、大学時代も理系でやってきたが、会社説明会で話を聞いた時、この会社がいかに社会貢献につながっている事業をしているの...続きを読む(全202文字)

【良い点】
基本給プラス業務手当という形で支給される。
ボーナスは年に2回あり、給与に関しては8月に改訂が行われて決まっていく。
実力主義で評価される一方...続きを読む(全201文字)

【良い点】
基本的に男女の差が出にくい職種であるため、実力のある方であれば男性よりも結果を残せるようになっており、平等に評価されるので仕事に対するモチベー...続きを読む(全157文字)

【良い点】
基本的に相手がいて成立する業態であるため、結果を出した時にクライアントである企業様からありがたいお言葉を戴いたときなどにこの仕事をやってきてよ...続きを読む(全173文字)

【良い点】
一般的な社会人に関する研修だけでなく、それぞれのエンジニアに適した研修を行う他、階層ごとに研修が存在しているので、新人研修以降何の研修も受けら...続きを読む(全188文字)

【良い点】
ユニークな社内制度があり、午後6時以降アルコールが無料で1杯飲めるというのは、この会社ならではの制度だと思います。
親睦会を行う際にも年に4回...続きを読む(全167文字)

【良い点】
同業のエンジニアで比較した時に基本給が高いために、1年で見た時に数十万円違うところもあるなど、比較的恵まれた環境に置かれています。
これとは別...続きを読む(全163文字)

【良い点】
資格取得をした際にはお祝い金が出る他、受験料の負担を会社側がやってくれるので、社員のスキルアップに関してできることを積極的に取り組んでいる印象...続きを読む(全164文字)

【良い点】
説明会などで、先輩社員の話を聞いた時に、活き活きとした顔をされていて情熱的に仕事のことを語られていた他、上司の人たちのスタンスなどに共感できる...続きを読む(全215文字)

【良い点】
評価は能力評価が徹底されています。個々の能力の絶対評価が重要視された人事評価制度です。男性女性に関係なく、その社員のやったことに正しい評価を下...続きを読む(全233文字)

【良い点】
職種によっても異なりますが、残業などは当然ながらあります。ただ、他の企業と比べても平均的なレベルであり、ワークライフバランスを大きく損ねるよう...続きを読む(全201文字)

【良い点】
コンサルティングの仕事の中でも、この会社はゆとりがあるので、そのゆとりを考えると満足できる年収だと思います。
身を粉にして同じくらいというとこ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
お互いがお互いを切磋琢磨しあうというより、それぞれが問題意識を持って仕事に臨んでいるため、スキルアップもそれぞれでしているような感じです。
も...続きを読む(全158文字)