実業之日本総合研究所の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
昇給は業務を真面目にやっていれば年に一回はしてもらえるので、自然と基本給は上がっていく印象だった。残業手当も申請すればきちんと出るため、やれば...続きを読む(全208文字)

【良い点】
性別問わずに活躍はできる。男女で賃金格差があるという話も聞いたことはない。産休育休制度も比較的整っており、男性社員も利用していた。
【気になる...続きを読む(全116文字)

【良い点】
人間関係がギスギスすることがほとんどない点。そもそもSIerなので自社に出勤する事は殆ど無いが、月1〜4くらいで出社していた時は特に困らなかっ...続きを読む(全212文字)

【良い点】
客先常駐なので、もしかしたら新しい技術の案件にあたるかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐なので、そこの決まり切った運...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
地方の事務所だったが、小さいオフィスがポツンとあって、ほとんどの社員が客先常駐なので、精神的にかなりしんどかった。...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐で管理される側なので、とくに社内の管理はありません。
ただ常駐先の意向に沿って同じようなことを繰り返すだけです。続きを読む(全80文字)

【良い点】
昔からの保守案件があり、一定の作業工数が確保されている
【気になること・改善したほうがいい点】
他社のパッケージソフトノーパン運用保守でマニュ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
現在はクライアントからの依頼で業績を得ているが、アプリ開発を少しづつ進めている。今後幅広くなって行く可能性もある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
会社的に様々な経験を積むことが推奨されているが何年で配属先が変わるか不明。また人によって経験...続きを読む(全178文字)

【良い点】
在宅勤務が多いため働きやすい。
クライアントから在宅を指定されれば在宅、出社を指定された場合、その会社に出社する。
事前に面談などをして配属さ...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一人暮らし、実家暮らし関わらず住宅手当があるが、住宅手当が含まれた上で他企業の普通の月給に追いつくので、あまり恩恵...続きを読む(全102文字)

【良い点】
SESの中では帰社日や定期面談も少なく、現場を見ていない営業の人と関わることを強要される機会は少ないです
それが嫌という人もいますが個人的には...続きを読む(全158文字)

【良い点】
家賃補助は3年目までしか出ませんので注意が必要。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり魅力的なものがないので使ってる人もいない印象。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
副業は申請すればできます。賞与、住宅手当などはありません。交通費は全額支給してくれます。資格手当は受験料負担と昇給...続きを読む(全145文字)

【良い点】
テレワークができること。産休・育休が取りやすいこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレワーク手当が少ない。月5000円では光熱費を...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生については特段ここ直してほしいと思えるところはない印象でした。既存の制度続けて差し支えないと思います。続きを読む(全75文字)

【良い点】
最低限のものは揃っている。有給休暇は取りやすい。最低限与えられたものを行使することはできる
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高...続きを読む(全184文字)

【良い点】
テレワーク手当が月5000円支給される。これまで賞与のタイミングで支給されていたが、2025年からは毎月の給与に加算させる。
確定拠出型年金が...続きを読む(全169文字)

【良い点】
キャンプやボードゲーム等の社内イベントが開催されていたので、趣味を通して普段関わりにくい社内のエンジニアの交流が可能だったと思います。
また自...続きを読む(全200文字)

【良い点】
女性専用休憩室があったりして女性が働きやすい会社です。札幌ではファクトリー館内の割引も使えて便利です。続きを読む(全57文字)