リアライブの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
就活イベントの内容が良い。
心からおすすめできる、実際の仕事の体験ワーク、ビジネスゲームを通して社会への理解度をあげられるところと、自分の価...続きを読む(全123文字)

【良い点】
ギャップは特になし、面接で人事の方と話したときから直感でここで働きたいって思った、入社して初日、他の社員もみんな優しくて、緊張しなかった
わ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
定時ぴったりでかえれていました。
残業はしない、させない雰囲気でしたのでよかったです。
雇用形態がアルバイトだったからですが
【気になること...続きを読む(全161文字)

【良い点】
本当に社員の方に良くしていただきました。セクハラパワハラなんてまったくないです、まじでみんな仲良しだった
嫌な人が1人もいなくて、みんな同じ...続きを読む(全123文字)

【良い点】
新卒採用の面接ではわからない事が多いという課題に対して、実技を用いたマッチングイベントというのは多くの需要があると思います。実際にイベントの...続きを読む(全201文字)

【良い点】
きちんと仕事をこなしていれば土日祝は基本休めますが、場所によっては残業をしなければならない人も多いようです。
また、新卒採用のイベント事業を...続きを読む(全184文字)

【良い点】
スクリプトがあるため、何を話せばいいかはすぐにわかる。ある程度働いたら新しいことを教えてくれる。
社員が必ずいるからわからないことはすぐに教...続きを読む(全180文字)

【良い点】
よく教えてくれる、わりとアルバイトは自由にやらせてもらってます。
社員さんと話す機会もあり、和気あいあいとした職場でした。
社員同士は仲が良...続きを読む(全184文字)

【良い点】
圧倒的な評価を出せば年収は上がるかも知れないが、予算の設定はかなりストレッチが効いているので厳しいという気持ちがあった。
その結果役職陣など...続きを読む(全178文字)

【良い点】
女性も男性も区別なく働けるように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ヒューマンリレーションを最重視していたため、いかに周りの人と...続きを読む(全184文字)

【良い点】
自分の意見や考えを取りいれたり、成長(昇進)することは結果を出していれば可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって裁量が左...続きを読む(全129文字)

【良い点】
入社して2～3年は不満は少ないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
前述した通り、一定以上のスキルアップが見込めない・会社の...続きを読む(全90文字)

【良い点】
とりたいときに有休が取りやすい点。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの慣習が残り過ぎていること。経営者のあたまがかたすぎる。...続きを読む(全140文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によるが、ほったらかし感が強く、 フォローが少ないため、モチベーションを保ちづらい。...続きを読む(全110文字)

【良い点】
人の雰囲気はよかった。また、わりと自由に働ける点もよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外の言いなりである点と、業務量と責任...続きを読む(全91文字)

【良い点】
OJTがしっかり組まれているので、出勤回数を増やして経験を積めば必然的にお仕事ができるようになります。
また、社員同士のコミュニケーションも...続きを読む(全487文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には無期限型派遣という形の採用なため、人員が一定期間で離れていくのは仕方ないことではあるかと思う。続きを読む(全72文字)

【良い点】
キャリアアップを図るため退職を決意いたしました。現在の職場では多くの経験を積み、業務において一定の成果を上げることができましたが、自身のさら...続きを読む(全364文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入るとどこまでいっても店長としてのキャリアしか見えなかったから。会社を出ても通用する実力がないまま、一生店...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私の報連相が不十分だったというのもありますが、仕事のやり方で指示役である正社員達と揉めて、それが目上の方の耳に入...続きを読む(全262文字)