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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、家族の体調が悪化し、継続的な看護と家庭での支援が必要となりました。当時の勤務環境では、仕事と家庭の両立が...続きを読む(全150文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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プロレド・パートナーズの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）
社員・元社員による株式会社プロレド・パートナーズの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社プロレド・パートナーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
プロレド・パートナーズの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
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- やりがい
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2.8
- 年収・評価
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プロレド・パートナーズの 学生による会社の評価
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-
3.2
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-
--
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-
--
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-
3.4
- ワークライフ
-
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【良い点】
会社の上層部、役員との距離が近い。
役員クラスは会社のため、社員のため、と第一に考えて行動や態度で示してくれる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全315文字)
- 就活に活かせること
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プロレド・パートナーズを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2017年頃
投稿日：2026年1月22日- 回答者：
-
- 年収？？万円
- 30代前半
- 女性
- 9年前
- 研究員、リサーチャー
- その他
- 契約社員
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員、契約社員ともに年に2回、自己評価をまとめて提出する。提出先が個別のチーム長ではなく、グループ全体を見ている...続きを読む(全172文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
在籍時期：2026年頃
投稿日：2026年2月27日- 回答者：
-
- 年収？？万円
- 30代後半
- 男性
- 今年
- その他のコンサルタント関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
ベースが高くて、明白でわかりやすい。また総合ファームよりは高いレンジになっている
【気になること・改善したほうがいい点】
グローバルファームな...続きを読む(全144文字)
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-
- 働いてみて感じたこと
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在籍時期：2016年頃
投稿日：2025年4月21日- 回答者：
-
- 20代前半
- 女性
- 10年前
- その他のコンサルタント関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
ルーティンワークではあるので、慣れるとかなり楽でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年同じことの繰り返しになり、成長が感じられな...続きを読む(全102文字)
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-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
- 回答者：
-
- 年収？？万円
- 20代後半
- 女性
- 2年前
- その他の法律・会計関連職
- 非正社員
- パート・アルバイト
【良い点】
業界の平均年収より30%高い水準の給与を支給するという方針を掲げているため、士業の資格が無くとも比較的高水準かと思われる。
賞与も評価でかなり...続きを読む(全152文字)
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-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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在籍時期：2025年頃
投稿日：2026年11月1日- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 1年前
- ビジネスコンサルタント
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
私は運よく希望していた法人向けの新規事業案件に複数アサインされたため、激務ではあったが新規事業の戦略立案スキルを積むことができた。
【気になる...続きを読む(全192文字)
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プロレド・パートナーズの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
年収は高いと思うが、労働時間も長いため、相対的にには低く感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間が長くなってしまうのは、業務...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
社内は全体的にフランクで風通しの良い雰囲気があり、役職や年次に関係なく、自分の意見や考えを発信しやすい環境でした。上司や同僚との距離も近く、...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
リモートワーク制度が整備されており、柔軟な働き方が可能な点は大きな魅力でした。また、クライアントや社内メンバーとの打ち合わせを通じて、密にコ...続きを読む(全380文字)
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【良い点】
全員かなり親しみやすくフランクな関係性で話しやすい。経営層もまだ40代で、社員も30-40代中心。陽キャな人より穏やかな優しい人が多い。
【...続きを読む(全109文字)
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-
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【良い点】
成功報酬型ということで、初月からクライアントの期待以上のアウトプットを目標にしているため、慮る力がつく
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コンサル・シンクタンク(コンサルティング)の退職理由の口コミ
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【良い点】
アプリケーションおよびクラウドインフラの運用・保守経験を積む中で、より幅広い技術領域に挑戦し、上流工程やプロジェクトマネジメントの経験を深め...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
自由です。ただそれだけです。大学のサークル活動の延長のような感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
収益性をあげないと厳しいです...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
コンサルタントとして入社したので、企業の課題を分析し、改善策を考える仕事ができると思っていました。
でも実際には、PMOなどの下流工程の案...続きを読む(全485文字)
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【良い点】
風通しの良さは良いところです。また、上司が若く技術に関心のある人が多いため、理不尽な指示が少ないです。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも会社名のデジタルという言葉が足を引っ張っていたように思います。
何をするにも、電通との差別化が必要な...続きを読む(全371文字)
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【良い点】
退職手続きはスムーズに進む。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒でコンサルティング業をやるというのは、専門性がない点で不利に働くこ...続きを読む(全354文字)
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【良い点】
給与は良いので、とても悩んだ。 悩んでいる人も多いだろう。繋ぎ止めるだけの給与を払えるのは凄いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務量と年収のバランスです。
残業をしてたくさん頑張っている方が沢山いるので、もう少し上がったらいいなと思います。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
①慢性的な残業体質。
含み残業が45時間のため、含み残業前提での仕事が振られる。
一見給与は高く見えるが、残業代...続きを読む(全324文字)
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広告運用の部門でしたが、業務内容の「作業」感、そのわりに伴う責任感や不手際があった際のリスク、残業時間の多さとい...続きを読む(全159文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
プロレド・パートナーズの 会社情報
| 会社名 | 株式会社プロレド・パートナーズ |
|---|---|
| フリガナ | プロレドパートナーズ |
| 設立日 | 2008年4月 |
| 資本金 | 1200万円 |
| 従業員数 | 287人 ※2025年10月末時点 |
| 売上高 | 35億8000万円 ※※2025年10月末実績 |
| 決算月 | 10月 |
| 代表者 | 佐谷 進 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂2-4-6 赤坂グリーンクロス21階 |
| 平均年齢 | 35.1歳 |
| 平均給与 | 907万円 |
| 電話番号 | 03-6435-6581 |
| URL | https://www.prored-p.com/ |
NOKIZAL ID: 1391383
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