リアライブの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
新卒採用の面接ではわからない事が多いという課題に対して、実技を用いたマッチングイベントというのは多くの需要があると思います。実際にイベントの満...続きを読む(全201文字)

【良い点】
きちんと仕事をこなしていれば土日祝は基本休めますが、場所によっては残業をしなければならない人も多いようです。
また、新卒採用のイベント事業を行...続きを読む(全184文字)

【良い点】
スクリプトがあるため、何を話せばいいかはすぐにわかる。ある程度働いたら新しいことを教えてくれる。
社員が必ずいるからわからないことはすぐに教え...続きを読む(全180文字)

【良い点】
いつでも辞めれる環境であること。
また、たくさんのアルバイトがいるがいつシフトに入ってもだいたい入れてもらえる。
大型の建物の中にあるため警備...続きを読む(全185文字)

【良い点】
よく教えてくれる、わりとアルバイトは自由にやらせてもらってます。
社員さんと話す機会もあり、和気あいあいとした職場でした。
社員同士は仲が良く...続きを読む(全184文字)

【良い点】
圧倒的な評価を出せば年収は上がるかも知れないが、予算の設定はかなりストレッチが効いているので厳しいという気持ちがあった。
その結果役職陣など特...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は完全に社員の方の独断と偏見だったように思う。テレアポの制約数という、数による定量的な結果は無視され、どれ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
以前は成長できる機会を提供するという名目で大学生長期インターンを毎年60人ほど"無償で"雇...続きを読む(全220文字)

【良い点】
自分のやりたいことを実現するために、キャリアアップを考えて退職を決めさせていただきました。今後は、キャリア教育に関する知識を起業して生かしてい...続きを読む(全178文字)

【良い点】
仕事のやりがいとしては、キャリア教育の大きな場面を担えるため、非常にやりがいのある仕事であったと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全178文字)

【良い点】
私の組織では女性は多いと思う。特に若手が多いが、皆希望通りの現場に配属されているような印象を受ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全122文字)

【良い点】
女性の従業員も増えてきており働きやすいかと思います。
現場でも事務所でも働けて男性と差別されないかと思います。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
産休や育休を取得している人を現場では見たことがない。積極的に取れるようにはしているのかもしれないがやはり運動量や立...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
取締役をとにかく立てて機嫌をとらないとパワハラ的な態度をとられるので、働きやすいとはいえないとおもいます。半分くら...続きを読む(全180文字)

【良い点】
当時から多くの役職に女性がついていたので、女性もキャリアアップしやすい環境なのかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
役職につい...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
家庭の事情などで在宅勤務ができると全社的には謳ってますが、実際は上司次第で、家庭の事情で一時的に在宅が多いだけでも...続きを読む(全88文字)

【良い点】
女性の方も多くいらっしゃったので、働きやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善というわけではないのですが、女性が多い反面...続きを読む(全108文字)

【良い点】
産休、育休から復帰してる人も多く、時短にも理解がある会社だとは感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の局長はいるが、役員はいな...続きを読む(全93文字)

【良い点】
お客さんが男性が多いため、女性が怒られたりすることは少なく働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に男性の方が商品を知...続きを読む(全108文字)

【良い点】
育休、産休、短時間勤務制度あり。
多数制度を活用している社員がいるため、突発休も取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
短時間...続きを読む(全111文字)