第一生命保険の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全306件） 3ページ目

【良い点】
コロナで自粛期間中には働けなくても給与が支払われるので安心して生活することができた。
新人は2年は2023年現在ほぼ給料が固定で地方だと20万...続きを読む(全562文字)

【良い点】
営業職員は、評価が完全に数字（売上）しかなかった。一般的な企業に多い人事評価が給与に全く反映せず、上司の主観が入らないところ。
【気になること...続きを読む(全150文字)

【良い点】
総合職の場合、年収は大企業なだけあって高い水準であり、年次が高くなるにつれ年収アップでの転職が難しくなるくらいのレベルである。
【気になること...続きを読む(全325文字)

【良い点】
年収は頑張れば頑張るほどもらえます。
残業代が出ないので、成果で稼ぐのが1番良い方法です。
稼ぎたいなら残業するし、そうでもないなら残業しなく...続きを読む(全127文字)

【良い点】
世の中水準よりはかなり高め。社内の独特な仕事の進め方に慣れれば、日々の業務は難易度が決して高くは無いので、あまり頭を使わなくても高い水準の処遇...続きを読む(全123文字)

【良い点】
評価制度はあまり厳しく無いと思います。お給料は業務量に見合ってると思いますよ。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代はでないので残業...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業なので基本的には成績が1番です。
社外資格やお客様からの評価等も少しは上司からの評価に入りますが、自分自身の営...続きを読む(全168文字)

【良い点】
きちんとした評価制度があり、上司と目標をすり合わせ毎期進めることができる。自身で目標を立てるものもあるが、大体が組織で決められている目標を追う...続きを読む(全174文字)

【良い点】
ボーナスは頑張ればすごくもらえる人も出るような評価制度になったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
お茶代や菓子折り代は未だに自己...続きを読む(全173文字)

【良い点】
成績でほぼ給料が決まる。
最近給与水準が上がったので
給与が上がる人も多いのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人給与体系...続きを読む(全140文字)

【良い点】
頑張れば頑張る分だけ給料は上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やることが多すぎて、私は今それなりに給料いただいているからまだいい...続きを読む(全134文字)

【良い点】
数字をやれば、給与に反映される。
産休や時短勤務など、女性が多い環境なので取りやすい。融通が利く印象。
福利厚生の良さはとても感じるので、結婚...続きを読む(全307文字)

【良い点】
基幹職グローバル型で入社した場合
3年目まではアソシエイト 300-400万円
4,5年目は業務リーダー 600万円
6年目以降 課長補佐 8...続きを読む(全299文字)

【良い点】
とにかく頑張り仕事を続ければ年収も上がるとは思います。ただ給料の計算方法が複雑で難しく、単月で頑張ったからすぐに反映される簡単な仕組みではない...続きを読む(全97文字)

【良い点】
悪くはないが決して高くはない。ぼちぼちの仕事量でぼちぼちの報酬というイメージ
【気になること・改善したほうがいい点】
生保が斜陽なので今後悪化...続きを読む(全83文字)

【良い点】
年収は一般的に見たらかなり高い方。
6年目で年収750万円程になる。相当やらかすか長期休職しなければ問題なく昇級できる。
【気になること・改善...続きを読む(全167文字)

【良い点】
当時は3年間の給与保証があり、その後はほぼ歩合でした。なので、入社してすぐでも大きい契約をとれば給与に還元され、仕事のできる人にはいいと思って...続きを読む(全185文字)

頑張った分だけ給与に反映されるため、モチベーションを上げながら仕事に取り組めます。目標を達成できなかった時も最低月収が確保されている部署で働いていため安心...続きを読む(全158文字)

毎月固定給だから何にもしなくても給料変わらない。成績取らなくてもその年、その月の給料は下がらない。ただ次の年に影響するから今年辞めるとかそうやって決めて働...続きを読む(全262文字)

【良い点】
新人の基盤定着手当てや家賃補助が充実している。交通費の補助も出るようになってきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々成果報酬が高く...続きを読む(全143文字)

良くも悪くも実力制。コンスタントに契約さえ取れれば給与水準を高めることも可能。
生命保険と、提携してるがん保険両方とも月毎に設定件数があり、強化月間はボー...続きを読む(全90文字)

【良い点】
評価制度の改訂があり、妥当性が増してきたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が、かなり少ない。ボーナスは無いと言って等しい。続きを読む(全78文字)

【良い点】
年収、評価制度ともに数字のみをみていくため、会社が販売したい商品をたくさん販売できる方にとっては昇給も賞与もアップしていける。
【気になること...続きを読む(全198文字)