トータルオフィスパートナーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
良く研修には行ける
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップしたとしても、得に給与に反映されないので、モチベーションが上がらない...続きを読む(全117文字)

【良い点】
母体が大きい会社なので、子会社であるトータルオフィスパートナーも右ならえで働きやすさが整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
実...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多く、仕事の日はプライベート時間はとれません。
配属される事務所によりますが、飲み会が多いこともデ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
施工管理の仕事が好きな方には面白さが多くある仕事だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される現場によっては、正社員より...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し、資格補助や正社員雇用の有無など明確にしてほしい。何もわからない状態なので、どうすれば正社員になれるかも...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップはのぞめません。配属された現場で社長に気に入られないと親会社の正社員になることは難しいと思います。続きを読む(全76文字)

【良い点】
住宅補助があります。
毎月決まった金額まで負担してくれます。出た分は給料から天引きされるため、自分で支払う手間はありません。続きを読む(全68文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
作業員さんからのセクハラが多く、かなりストレスです。まわりの人も注意しないので、常態化している業界だと思います。続きを読む(全76文字)

【良い点】
慣れてくれば休みの調整などもしやすい環境ではあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
終業後の飲み会が多く、飲みの場が苦手な人には...続きを読む(全88文字)

【良い点】
子どもがいる方は、時短等の制度を利用できて、それほど残業もないので、働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
独身者や既婚でも子...続きを読む(全115文字)

【良い点】
建屋に絡む電気設備・受変電設備・計装設備の保全リーダー(電験2種持ち)
基本＋職能:31万円
ボーナス：120～240万円(業績に大きく左右...続きを読む(全221文字)

【良い点】
やればやるほど高いです
ちゃんと深夜手当やボーナスも入ってくるのでよい
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし残業70超えもあるので...続きを読む(全88文字)

【良い点】
残業すれば金は貰える
よほど何しても査定には響かない
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しなければ金は貰えない
よほど何しても査定...続きを読む(全115文字)

【良い点】
学歴や年功序列など関係なく実績をもとに昇格させていただける。年二回目標管理面談があり上司と会話できるため自分がやってきたことなどアピールでき...続きを読む(全180文字)

【良い点】
業績に関わらず、賞与はきちんともらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅社員がいないため、年功序列で昇進していく
仕事ができてい...続きを読む(全115文字)

【良い点】
どんなに仕事ができなくても、評価制度がないため、皆と同じ賞与がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
月収は普通だが、賞与が年2...続きを読む(全144文字)

【良い点】
医療機器という高い専門性が求められる分野ですが、未経験からでも現場の習熟度に応じて正当にランクアップしていく仕組みです。
月々の給与は安定し...続きを読む(全173文字)

【良い点】
ボーナス査定時期があり上司の評価でボーナスが上限あります
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が青天井で良いが体調を崩してしまった...続きを読む(全82文字)

【良い点】
休みはとりやすい。入りたいときはたくさんいれてくれる。毎月割引券もらえるのありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
中々時給あが...続きを読む(全104文字)

【良い点】
管理部門でも年収は高かったと思う。営業はインセンティブの比率が高いため成約できないと厳しかったはず。続きを読む(全56文字)