りゅうせきフロントラインの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
携帯販売やネット契約に加え、周辺機器の提案など多角的に携われます。
個人の裁量も大きく、お客様のライフスタイルに合わせた最適なプランを構築・...続きを読む(全203文字)

【良い点】
社員の雰囲気が全体的に良い。就活でいくつか面接を受けた際に人事の対応、職場の雰囲気がどこよりも1番良かった。
入社した後も、若手が多いので飲...続きを読む(全157文字)

【良い点】
説明会できいていたように、30代ごろには店長になっていたりと、若手が活躍できる場所だなと感じた。入社してまもなく店舗配属になると、教えてくれ...続きを読む(全275文字)

【良い点】
有給を消化することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は問題なく有給を消化することができたが、人によっては義務で使わないと...続きを読む(全117文字)

【良い点】
傷病手当
保険適用内のものであれば、自腹で出した分を会社が負担してくれるので、市販薬を買うよりもちゃんと病院で見てもらって健康を維持できたの...続きを読む(全106文字)

【良い点】
研修や、面談などは頻繁にあるイメージ、毎月誰かが研修してるんじゃないかってくらいなんかやってるイメージがあります。続きを読む(全63文字)

【良い点】
接客業なので、物の売り方や話し方、ネガティヴの切り返しなどコミュニケーション能力はいやでも鍛えられます！
通信業界の知識や考え方などが身につ...続きを読む(全293文字)

【良い点】
定期的な研修や面談は多くあって安心感はあります。社員の人もいい人が多くて、難しい接客業ならではの社員同士の仲の良さを感じます。
【気になるこ...続きを読む(全292文字)

【良い点】
人事との退職面談がある。現場の改善点や困ったこともきちんと聞いてくれていた。私の場合はネガティブの退職理由ではなかったので応援してくれた。続きを読む(全75文字)

【良い点】
社員同士の仲が良い。横のつながり縦のつながりが強い。
部署によっては飲み会が多いところもあるようだが、ほとんど強制などではなく昔よりは適度に...続きを読む(全86文字)

【良い点】
年齢性別関係なく実力主義で、適材適所な人事だったと記憶しております。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気になった記憶はありません。続きを読む(全77文字)

【良い点】
一般的な支援はあります。
また、最初は可愛がられます。
最初は。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性も働いてますという触れ込みが欲...続きを読む(全159文字)

【良い点】
キャリアを積み重ねていきたい時期には、男女関係なく評価されるので良いと思う。
ただ、家庭がありお子さんがいる営業社員だとなかなか厳しい印象を...続きを読む(全80文字)

【良い点】
昇進している女性社員は多く、育休も取りやすいかと思います。ただ、実際に取っている人は少ない印象です。続きを読む(全56文字)

【良い点】
産休、育休を取りやすい風土がある
ハラスメントも聞いたことはない
【気になること・改善したほうがいい点】
育休(有給期間)終了後に住宅補助が出ない続きを読む(全79文字)

【良い点】
女性はとても働きやすい環境だと思う。女性の店長もいたので仕事でキャリアアップしたい人もおススメだと思う。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は体力面や数値目標のプレッシャーが大きく、若いうちは挑戦や成長の機会が多い。一方で、結婚・出産・育児などラ...続きを読む(全235文字)

【良い点】
女性を昇進させようという意識はかなり強いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
「女性だから昇進されられたんだろうな」と感じてしまう...続きを読む(全160文字)

【良い点】
男女の別はほぼないと思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役職者を増やしたいのだろうが、周囲がマネジメントの資質がないと思...続きを読む(全151文字)

【良い点】
女性は管理職にあがりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
中途の男性は、新卒組とは明確に区別されるため係長以上の出世を望むなら管理...続きを読む(全101文字)