りゅうせきフロントラインの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
社員の雰囲気が全体的に良い。就活でいくつか面接を受けた際に人事の対応、職場の雰囲気がどこよりも1番良かった。
入社した後も、若手が多いので飲...続きを読む(全157文字)

【良い点】
傷病手当
保険適用内のものであれば、自腹で出した分を会社が負担してくれるので、市販薬を買うよりもちゃんと病院で見てもらって健康を維持できたの...続きを読む(全106文字)

【良い点】
有給を消化することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は問題なく有給を消化することができたが、人によっては義務で使わないと...続きを読む(全117文字)

【良い点】
説明会できいていたように、30代ごろには店長になっていたりと、若手が活躍できる場所だなと感じた。入社してまもなく店舗配属になると、教えてくれ...続きを読む(全275文字)

【良い点】
研修や、面談などは頻繁にあるイメージ、毎月誰かが研修してるんじゃないかってくらいなんかやってるイメージがあります。続きを読む(全63文字)

【良い点】
接客業なので、物の売り方や話し方、ネガティヴの切り返しなどコミュニケーション能力はいやでも鍛えられます！
通信業界の知識や考え方などが身につ...続きを読む(全293文字)

【良い点】
定期的な研修や面談は多くあって安心感はあります。社員の人もいい人が多くて、難しい接客業ならではの社員同士の仲の良さを感じます。
【気になるこ...続きを読む(全292文字)

【良い点】
福利厚生が整っており、結婚出産お祝い金や病院等社員だけでなく家族も利用できるようになっておりそこは良かった。続きを読む(全60文字)

【良い点】
社員同士の仲が良い。横のつながり縦のつながりが強い。
部署によっては飲み会が多いところもあるようだが、ほとんど強制などではなく昔よりは適度に...続きを読む(全86文字)

【良い点】
人事との退職面談がある。現場の改善点や困ったこともきちんと聞いてくれていた。私の場合はネガティブの退職理由ではなかったので応援してくれた。続きを読む(全75文字)

【良い点】
社内には女性活躍を積極的に推進していく空気感が根づいており、性別に関係なくそれぞれが能力を発揮できる環境が整いつつあります。最近では男性社員...続きを読む(全211文字)

【良い点】
管理職に女性はある程度多い。むしろ、ある程度こなせる女性の方であれば、優先昇進する。もはや、あげる女性がいなくなってきたと人事の方に聞いたこ...続きを読む(全118文字)

【良い点】
男性より女性の割合の方が多いため、女性は働きやすい環境だと思います。
90%は女性だと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全90文字)

【良い点】
申請すれば他の人との都合次第で比較的自由にとることは出来る。有給さえ溜まっていれば長期で休むことも可能
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全149文字)

【良い点】
女性管理職の積極登用を行なっており、性別による昇進のしにくさは見て取れなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職を増やし...続きを読む(全120文字)

【良い点】
妊娠中はどの方も非常に気を遣ってくださり、働き方や通院についても考慮してくださいました。
体調が良くない時のリモートへの切り替えや急なお休み...続きを読む(全89文字)

【良い点】
特に女性だからと言って昇進に影響はなく、男女フラットにコミュニケーションが取れる会社
産育休もなんの問題もなく取得できるし、そのまま復帰され...続きを読む(全147文字)

【良い点】
他にも女性の派遣社員さんがたくさんいらっしゃったし、正社員の方々からの気遣いもみられ、働きやすかった。続きを読む(全57文字)

【良い点】
女性も多く働いており、また、役職等も実績によって得られていました。
女性も働きやすい環境だと思います。続きを読む(全57文字)