りゅうせきフロントラインの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
携帯販売やネット契約に加え、周辺機器の提案など多角的に携われます。
個人の裁量も大きく、お客様のライフスタイルに合わせた最適なプランを構築・...続きを読む(全203文字)

【良い点】
社員の雰囲気が全体的に良い。就活でいくつか面接を受けた際に人事の対応、職場の雰囲気がどこよりも1番良かった。
入社した後も、若手が多いので飲...続きを読む(全157文字)

【良い点】
傷病手当
保険適用内のものであれば、自腹で出した分を会社が負担してくれるので、市販薬を買うよりもちゃんと病院で見てもらって健康を維持できたの...続きを読む(全106文字)

【良い点】
有給を消化することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は問題なく有給を消化することができたが、人によっては義務で使わないと...続きを読む(全117文字)

【良い点】
説明会できいていたように、30代ごろには店長になっていたりと、若手が活躍できる場所だなと感じた。入社してまもなく店舗配属になると、教えてくれ...続きを読む(全275文字)

【良い点】
女性に優しい会社だとおもいます。子供のための休みやシフト調整などしやすい社風ですし、育休や産休後も頑張っている方も多い印象があります。続きを読む(全73文字)

【良い点】
研修や、面談などは頻繁にあるイメージ、毎月誰かが研修してるんじゃないかってくらいなんかやってるイメージがあります。続きを読む(全63文字)

【良い点】
接客業なので、物の売り方や話し方、ネガティヴの切り返しなどコミュニケーション能力はいやでも鍛えられます！
通信業界の知識や考え方などが身につ...続きを読む(全293文字)

【良い点】
定期的な研修や面談は多くあって安心感はあります。社員の人もいい人が多くて、難しい接客業ならではの社員同士の仲の良さを感じます。
【気になるこ...続きを読む(全292文字)

【良い点】
福利厚生が整っており、結婚出産お祝い金や病院等社員だけでなく家族も利用できるようになっておりそこは良かった。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーション能力に問題がある人が多い。
特に管理職は外れくじなので、できない人を上に上げて、下が支える構図...続きを読む(全219文字)

【良い点】
評価されれば20-30代の若いうちに肩書きがつく。それをどう活かすかが大事だと思う。バックオフィスの社員は裁量高く働かれている印象だった。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
成長できる環境はあり、社会人として経験が浅い段階では学びや挑戦の機会が多い。一方で、30歳前後になると将来のキャ...続きを読む(全231文字)

【良い点】
意外に話は聞いてくれるかも知れない。人によるかもです。他は特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
体調管理。人員の退職。色々あるが...続きを読む(全99文字)

【良い点】
毎月のように飲み会があり、毎回出られる人は良い評価になる
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては上司の言動をハラスメントに感...続きを読む(全1016文字)

【良い点】
自信が所属する組織の上長は、部下のフォローについてもよく考えていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務が増えたことによ...続きを読む(全170文字)

【良い点】
役職が上がればもちろん給料も上がるし、数字をやっていれば役職も上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかわからないけど、数字...続きを読む(全227文字)

【良い点】
親切で、親身になりお話を聞いていただける方が多いので、社員さんの印象は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員さんも人間なので、...続きを読む(全122文字)

【良い点】
店舗スタッフにとどまらず関係者は基本的に全員気さくでいい方ばかり
【気になること・改善したほうがいい点】
異動が多いのでスタッフと仲良くなっ...続きを読む(全156文字)

【良い点】
SVやリーダー等になれば、裁量も大きくなるし、育成する立場になるのでとても勉強になります。勤怠、クライアント対応、KPI管理など多岐にわたり...続きを読む(全173文字)