この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私が勤めていた情報通信部では新入社員や中途採用に関わらず、メンター・メンティー制度と言うものがあり、3ヶ月先輩社員が付きっきりで接客に関して教...続きを読む(全181文字)
株式会社りゅうせきフロントライン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社りゅうせきフロントラインのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社りゅうせきフロントラインで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私が勤めていた情報通信部では新入社員や中途採用に関わらず、メンター・メンティー制度と言うものがあり、3ヶ月先輩社員が付きっきりで接客に関して教...続きを読む(全181文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2022年6月9日【良い点】
・資格手当が充実している
IPAの資格はもちろん、Javaやlinuxのベンダー資格など、主だったものは手当対象資格として網羅していたと記憶し...続きを読む(全276文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2019年1月30日【良い点】
資格手当が充実しており、高度情報技術者などの資格を4つほど持っていれば、1万〜2万円の月給アップがついた。また、合格した場合のみだが、受験費の...続きを読む(全195文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2021年10月6日在籍時期:2019年頃
投稿日:2020年2月1日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年に数回、別部署同士の一般社員から部長クラスまで、女性社員が集まり意見交換会のような催し物があった。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
地元に貢献したく、地元から愛される企業であったから。
入社前は、古くからある会社だから少し固いイメージはあったが、入社後は年功序列はまだ残って...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
部署にもよるかと思うが、私のところは仕事命と言う人がおらず大体が家庭持ちで、仕事は仕事、遊びは遊びで分けている人が多かった。
また、子供の学校...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
福利厚生が整っており、結婚出産お祝い金や病院等社員だけでなく家族も利用できるようになっておりそこは良かった。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
県内では大手の子会社に属しており、地元からも信頼されている。
様々な事業を行っているので、1つに絞るよりは将来性はあるのかなと思う。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
人事との退職面談がある。現場の改善点や困ったこともきちんと聞いてくれていた。私の場合はネガティブの退職理由ではなかったので応援してくれた。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
社員同士の仲が良い。横のつながり縦のつながりが強い。
部署によっては飲み会が多いところもあるようだが、ほとんど強制などではなく昔よりは適度に行...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
県内でも大きな企業だと思いますが、給与面が満足できないかな?と思います。給料は低いのに副業ができないという事で辞め...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
福利厚生で結婚、出産祝いは他の会社より手厚いかな?と思います。
あとは、会社のいろんな部署の女性社員の意見交換会のような事も不定期でやっております。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
実力主義なので年齢関係なくキャリアアップできる点はよかった。
最年少だと24歳で管理者になってる人もいた。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
研修などは充実していた
【気になること・改善したほうがいい点】
地域営業社員は、地域限定、営業限定となるためキャリアの幅を広がることはできないと思続きを読む(全79文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
教育をする体制は余り無いです。
出向社員が仕事の出来ない人の場合、自分で1から勉強をしなければい...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
評価されれば雇用形態にとらわれずに昇格することができます。
様々なことにチャレンジさせてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
リ...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
新しいことに挑戦するのを邪魔されたりすることはありません。
セキュリティ上、エクセルを多用することはありますが、スプレットやその他のツールも使...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
社内資格制度の確立や改善など近年は社員教育に力を入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークを積極的に導入しており、O...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育してくれる案件もあれば、これは教育なくても大丈夫だから!と初見でも平気で受電させられる案件があります。専任性が...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
教育面はとても良いと思います。
新人研修では、エンジニアの基礎的な部分を幅広く習得できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、配...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員はもう少し派遣社員にも色々指導すべき。在宅で現場の状況を何も見ていません。使えない派遣も...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
スキル・キャリアアップなどは管理者以外は見込みないです
研修2日だけでしたが、教育体制は普通でした
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全84文字)
会社名 | 株式会社りゅうせきフロントライン |
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フリガナ | リュウセキフロントライン |
設立日 | 2019年6月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 539人 |
売上高 | 97億1200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 上運天清 |
本社所在地 | 〒901-2122 沖縄県浦添市勢理客4丁目20番1号 |
電話番号 | 098-874-6000 |
URL | https://www.frontline.ryuseki-group.jp/ |
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