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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
設備や考え方などまだまだ追いついていない！続きを読む(全51文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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京阪電気鉄道の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、京阪電気鉄道株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に京阪電気鉄道株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
京阪電気鉄道の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 2.5
- やりがい
-
3.1
- 年収・評価
-
2.2
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
2.5
- 成長・将来性
-
2.7
- 社員・管理職
-
2.4
- ワークライフ
-
1.8
- 女性の働きやすさ
-
3.0
- 入社後のギャップ
-
2.3
- 退職理由
-
1.5
京阪電気鉄道の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
3.5
- 年収・評価
-
2.5
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
2.5
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.0
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京阪電気鉄道の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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回答者：
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【良い点】
社員化にあたって男女差があり(当時)、育休などの制度も使いにくいもので、必ずしも女性にとって続けやすい環境ではに(総合職は別)。
【気になる...続きを読む(全180文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
鉄道会社にしてはなかなか良い方ではないでしょうか。若い社員は女性の比率も高まっていますし、既に「鉄道は男の仕事」という時代は、社内的な認識と...続きを読む(全159文字)
全3件中3件表示
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京阪電気鉄道を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2026年頃
投稿日：2026年2月4日【良い点】
カフェテリアプランと言う制度があり、年5万円分のポイントが付与され、休暇やリフレッシュ、資格取得に利用できます。また条件(家賃が4万以上であり...続きを読む(全226文字)
在籍時期：2025年頃
投稿日：2025年7月16日【良い点】
60時間以上残業した場合は、休日出勤であっても全て代休に変換される。8時間で1日となります。しかし現場が忙しいと代休は取れず、現場が竣工したと...続きを読む(全166文字)
在籍時期：2020年頃
投稿日：2025年6月4日【良い点】
小さい会社なので家庭の事情に合わせた勤務方法などは相談に乗ってくれる。特に女性のライフステージに伴っての配置の融通など
【気になること・改善し...続きを読む(全112文字)
在籍時期：2020年頃
投稿日：2026年2月20日【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの慣習や価値観が色濃く残る職場で、従業員同士でハラスメントに近い言動も見受けられ、心身ともに安心して力を発...続きを読む(全171文字)
在籍時期：2021年頃
投稿日：2024年4月24日- 回答者：
-
- 年収？？万円
- 20代前半
- 女性
- 5年前
- 広告・宣伝・プロモーション
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
新卒で入社し、手取りは17万円ほど。給与は高くないが、福利厚生が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
月給が比較的低いため、...続きを読む(全90文字)
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京阪電気鉄道の 他のカテゴリの口コミ
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インフラ・物流・エネルギー(鉄道)の女性の働きやすさの口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性対応の設備が全くない、改善するにも資金がかかるので改善は出来ていない状況です。どの程度本...続きを読む(全111文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
やはりまだまだ男性社会な会社なので理不尽なことが多い。人見知りだと職場の雰囲気がピリピリしているので話しかけづらい。続きを読む(全78文字)
回答者：
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【良い点】
女性の管理者こ方は少ないです。ですが、男性よりも評価基準は緩いように感じ、頑張り次第では出世は可能だと思います、ら続きを読む(全63文字)
回答者：
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【良い点】
男女格差はあまりない方だと思います。働きやすい職場だと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
泊まり勤務があるので体力に自信がない...続きを読む(全121文字)
回答者：
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【良い点】
上場会社てなり、ジェンダー平等に向かっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
元々少数なため行って一定の役職までは昇進させているが...続きを読む(全93文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
以前は男性がほとんどの職場でしたが、だいぶ女性の社員も増えてきました。そのため、男女差別のような風土はあまり感じられないので、そういった点で...続きを読む(全244文字)
回答者：
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【良い点】
総合職は女性が多く働きやすいと思う。けど、休みが少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場や駅関係になるととても体力がいるのでお...続きを読む(全83文字)
回答者：
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【良い点】
産休や育休はほぼ確実に取れると言ってもいいでしょう。長期の休暇が続いたからとってどこかへ移動させられたり、減給されるといったこともありません...続きを読む(全284文字)
回答者：
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【良い点】
産休・育休は取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の職域・勤務可能箇所が男性に比べてまだまだ範囲が狭い。
今後拡大...続きを読む(全86文字)
回答者：
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【良い点】
産休や育休を取られている方もおり、取得しやすい雰囲気であると感じる。
短時間勤務もあるので、復職もしやすいかと思います。続きを読む(全66文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
京阪電気鉄道の 会社情報
| 会社名 | 京阪電気鉄道株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ケイハンデンキテツドウ |
| 設立日 | 1906年11月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,443人 |
| 売上高 | 565億7700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 井上欣也 |
| 本社所在地 | 〒573-0032 大阪府枚方市岡東町173番地の1 |
| 電話番号 | 06-6944-2533 |
| URL | https://www.keihan.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 2764112
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