相鉄ホテルマネジメントのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
仕事量自体はそこまで多くはなく、勤務時間内に完結できるよう一定の配慮がされている
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフ同士の仲が...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
何かトラブルがあっても、基本的に店舗に常駐していないので、あまり助けてもらえることはない。気にかけてくれる社員が...続きを読む(全131文字)

【良い点】
給料は同業他社と比べてそこまで悪くない
【気になること・改善したほうがいい点】
職場いじめに遭ってしまっても特に社員が助けるわけでもなく、逆...続きを読む(全153文字)

【良い点】
和気藹々としていてみんな仲良く仕事できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
勝手に仕切る人がいたのがよくなかったが、これは個人の問題...続きを読む(全94文字)

【良い点】
新しい形態のホテルだったので、真新しさや好奇心がくすぐられるような、注目を浴びるホテルだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
でき...続きを読む(全152文字)

【良い点】
アルバイトでもちゃんと有給がもらえて普通にしっかり使わせてくれた。
年末年始は時給が上がったのはよかった。続きを読む(全59文字)

【良い点】
非正規でしたがフルタイムだったためワクチンや健康診断等色々充実していました。
休憩時間のときにホテルの部屋を使えることがありました。続きを読む(全72文字)

【良い点】
他にしたいことができたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係の悪いところは正直ありました。
問題となる人が辞めたら今度はそ...続きを読む(全120文字)

【良い点】
非正規でしたが満足できる金額でした
【気になること・改善したほうがいい点】
特に不満はありません。
昇給等は非正規だったためないですが、仕方...続きを読む(全126文字)

【良い点】
私は2人の支配人のもとでお仕事をしましたがどちらも人格者でした。とても良い方で色々頼りになりました。続きを読む(全56文字)

【良い点】
資格を取得すると上に上がれるような制度もあったので良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍で入社だったため、研...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
OJTでの研修であり、最初に支配人から説明などはあるが、基本的に社員やパートの方が教えるのがベーシック。ここで挫...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署異動の後は、店舗によってルールが違うので1から全て覚え直しとなる。繁忙期には他店舗のヘルプに行くことがあり、...続きを読む(全94文字)

【良い点】
色々な言語を使って業務をするので、英語が事前と話せるようになる、TOEICは取得した方がいい気もする続きを読む(全56文字)

【良い点】
教育体制はとてもいいと思う！ディズニーの子会社だけあって！
若手に新人教育が回りがちなので、経験値は貯める！
キャリア開発はなかなか難しいか...続きを読む(全277文字)

【良い点】
社会人としてのマナーは凄く学べて良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホテルでの事務作業などはアパ開発の独自システムで行う為...続きを読む(全97文字)

【良い点】
ホテル業界に生涯を捧げて働きたいのであれば、この上なく良い環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場職においては汎用性の高いスキル...続きを読む(全203文字)

【良い点】
私の在籍時に、社内の公用語が英語になりました。ホテル内の研修で英語や中国語のレッスンが無料で受けられました。スキルアップしたい人は、異動して...続きを読む(全154文字)

【良い点】
若手育成に力を入れているので3年目までは定期的な対面研修や説明会などがある。また同期も仲が良く辞めてからも仲良くできる
【気になること・改善...続きを読む(全90文字)

【良い点】
部署によればスキルや経験は身につく。
社員やパートは研修期間がしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間が派遣は3...続きを読む(全84文字)