関西エアポートの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全2件）

空港管理会社では珍しく3空港を管理している点が魅力であると思う。続きを読む(全32文字)

初任給は院卒で25万、大卒で23万であるため平均的であると思う。続きを読む(全32文字)

神戸空港、関西国際空港、伊丹空港の3か所にしか勤務地がないため、関西で働きたい人には非常に魅力的であると思う。続きを読む(全55文字)

有給が取りやすい。会社が連続5日取ることを推奨しているように連続での有給も取りやすいところがよい。続きを読む(全49文字)

育休産休は当たり前のように取りやすい環境である。また、伊丹空港や関西国際空港には保育所をあるため、子育てに非常に寄り添ってくれる。続きを読む(全65文字)

関西にいながらも世界と日本をつなぐグローバルな視点を持って働くことができるとともに、人々の当たり前を支えているやりがいを持って働くことができると思います。続きを読む(全77文字)

円安の影響による訪日外国人の増加によって、空港利用者数も増加すると考えられるので、将来性は高いと思います。続きを読む(全53文字)

南海線とJRの関西空港駅から非常に近いためアクセスが良く、オフィスも清潔感があるので快適に働くことができると思います。続きを読む(全59文字)

空港内に保育施設があるため、子どもがいる女性でも安心して働くことができると思います。続きを読む(全42文字)

年功序列型だと思われます。
会社自体は変わろうとしている風潮があります。続きを読む(全37文字)

体育会出身者の比率が高いため、全体的に明るい。続きを読む(全23文字)

失敗を恐れずどんどん新しいことに取組んでいく社風の為、良い意見であれば若手の意見も採用してもらえます。風通しの良い職場かと思います。続きを読む(全66文字)

風通しの良い社風で上司とも同僚のように接することができます。意見も聞いてもらえるので不満はないと聞きました。続きを読む(全54文字)

総合職の人手不足な感じです。総合職の二次募集を何度も行っていました。あまり人気が無いのかなと感じました。続きを読む(全52文字)

スポーツが好きな方がほとんどな会社で、スポーツに対して熱い思いを持っている方が多い。続きを読む(全42文字)

若手の意見も積極的に取り入れてもらえる風通しの良い社風です。総合職と一般職の壁がなくみんなで仲が良いと思います。年功序列の価値観が少ないと感じます。続きを読む(全74文字)

明るく面白いユーモアのある人が多いと伺いました。ジョークを行ったりしてワイワイ盛り上がることが多く楽しい職場です。続きを読む(全57文字)

体育会系の雰囲気があり、勢い・明るさを感じるとお話があった。続きを読む(全30文字)

チャレンジすることに寛容であり、自分のアイデアを発言しやすいとお話があった。続きを読む(全38文字)

さまざまな個性の人間がおりその個性の掛け合わせで良い相乗効果を生み出そうとしている。続きを読む(全42文字)