ジョイフルの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全40件）

【良い点】
女性でも、中途採用でも、結果さえ残せば出世が可能だった。女性で中途採用された方が、10年かからずエリアマネージャーまで出世した姿には感心した。...続きを読む(全162文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
イメージでは、あまり頼りになるような店長に、そんなに当たった覚えがありません。どこかいい加減だったり感情的な部分が...続きを読む(全141文字)

【良い点】
世話を焼いてくれるバイト仲間がいたこと。相手の立場に立って業務を教えてくれる方々がいたこと。楽しくやらせてくれた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全206文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
みんなが疲弊しており、それは役職も同じでした。またそんな状況にもかかわらず、自己評価のためみんながみんなの足を引っ...続きを読む(全138文字)

【良い点】
社員の中でもかなり能力の低い人はいて、クルーはその度に逆にクレーム対応などに追われた。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長たちは休み...続きを読む(全136文字)

【良い点】
店長としての仕事は、経営戦略の立案や従業員の指導・育成、顧客とのコミュニケーションなど、多岐にわたるスキルを要します。私は、経営課題に対する分...続きを読む(全198文字)

【良い点】
とくにこれといっていい点はなかったと記憶しております。
ただ10年前の記憶なので現在は変わっているかもしれません。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全228文字)

【良い点】
みんなフランクで話しやすい。
とても働きやすかったように思います。
退職した今も仲良くしています。
この会社で、働けて良かったです。
【気にな...続きを読む(全181文字)

【良い点】
社内資格制度で頑張り次第で昇格出来ること。全てマニュアルが基本となっていて、食材の分量や焼き時間、オペレーションの順など、勉強すれば合格出来る...続きを読む(全184文字)

【良い点】
働いてみて、当然最初はお客様の対応など分からない事だらけで不安だったが、職場の先輩が「分からない事や困ったことがあればいつでも聞いていいよ」と...続きを読む(全161文字)

【良い点】
クルーと社員が目的意識を共有し仕事が出来る店舗で働ける時は、とても楽しく働くことができた。
一方でどの店舗にも目的意識の共有が全く出来ない人は...続きを読む(全468文字)

【良い点】
我が家は社員ではないのでよくわかりませんが、とてもいいと思いました。有給休暇や交通費などはしっかりもらえますし、休んでもイヤな顔される事はなか...続きを読む(全187文字)

【良い点】
年配の方も多かったですがそんなにうるさい人もいないし若い子同士楽しくやれてました。
マニュアルがちゃんとあっていいバイトでした。
また機会があ...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正直配属されている社員や担当のエリアマネージャーによるが、バイトやパートの意見をしっかり聞いて反映してくれる方であ...続きを読む(全221文字)

【良い点】
若くして店長、副店長になることができるので経験としてはいいと思います。
店舗を任され基本的にアルバイト、パートの管理をすることも携わるのでマネ...続きを読む(全234文字)

【良い点】
たくさんのアルバイトさんを束ねてリーダーとしての働きがい。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在はわかりませんが当時は午前から深夜朝日...続きを読む(全186文字)

【良い点】
ジョイフルの従業員はクルーと呼ばれるパート・アルバイトの方が圧倒的に多く、店舗の運営において
欠かせない存在となっています。私は店長をしてい...続きを読む(全510文字)

【良い点】
社員については、みんなで協力してシフトを調整したり、サービスを分担して行っていこうと言う意識がある為、協調性を持って取り組める。
【気になるこ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
私の場合は大学新卒として入社し、
副店長を1年半ほど経験した後、店長になりました。

経験の少なさから不安を感じることもありましたが、
同じ経...続きを読む(全589文字)

【良い点】
社員として、現場を覚えOJTのため、積極的に他人とかかわる必要があり、それを行ってきた上司や先輩は人がよく、
また、会社全体的に明るい雰囲気が...続きを読む(全265文字)

【良い点】
一通りの基本作業をマスターすると、はやくに店長職を任せられることもある。
若くして責任あるポストを任せられることで、一店舗をうまくまとめ上げ運...続きを読む(全207文字)

【良い点】
自分次第ではあるが、やれば給料はあがる
当時はインセンティブがものすごくいただけた
店長だと管理項目が主に人件費なので、教育オペレーションコン...続きを読む(全203文字)

【気になること・改善した方がいい点】
店長の人間性が低すぎる。機嫌の良い時は気持ち悪いくらいベタベタ無駄話をしにきて、仕事の邪魔になる。機嫌の悪い時は...続きを読む(全228文字)

【良い点】
店舗において、社員から、アルバイトクルーへの落とし込みが、よくされている。
【気になること・改善した方がいい点】
売上高の低い店舗=能...続きを読む(全188文字)

店長やパートしだいで職場環境ががらりと変わります。
応募前にしっかり店長と話すなり、事前に職場を訪問し雰囲気を確認するべきだと思います。
自分の場合、...続きを読む(全151文字)